En 2022, el Hospital Popular Yongzhou Daoxian de la provincia de Hunan anunció una contratación abierta de 30 miembros del personal de enfermería.
Debido a las necesidades de desarrollo empresarial, el Hospital Popular de Daoxian contrata abiertamente a 30 empleados de enfermería. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Puestos y puestos de contratación
1. Puestos de contratación: puestos de enfermería (incluida la partería).
2. Número de contratación: 30 personas.
2. Principios de contratación
1. Adherirse al principio de “justicia, imparcialidad y apertura”
2. Adherirse a tener capacidad e integridad política; , anteponiendo la moralidad, el principio de garantizar la calidad;
3. Adherirse al principio de combinar el examen y la evaluación y seleccionar a los mejores.
3. Condiciones de contratación
1. Amar la profesión de atención médica;
2. Respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta, ser honesto y digno de confianza. y tener buena ética profesional y fuerte sentido de responsabilidad;
3. Tener condiciones físicas que cumplan con los requisitos del puesto y no tener enfermedades físicas o mentales.
4. dispuesto a obedecer los arreglos unificados y el despliegue del hospital.
5. Requisitos de calificación:
① Recién graduados (recién graduados de 2022): título universitario de tiempo completo o superior, menores de 24 años (nacidos después de 1998), 25 años siguientes graduados universitarios (nacidos después del 1 de octubre de 1997);
(2) Graduados anteriores: título universitario de tiempo completo o superior, con licencia de enfermería menor de 28 años (nacidos después del 1 de octubre de 1994) 65438
③ Altura neta: Mujer 155 cm (incluidos 155 cm), Hombre 162 cm (incluidos 162 cm).
6. No se permite postular a quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:
(1) Personal de instituciones médicas del condado;
( 2) No sujetos a disciplina partidaria, los que están sujetos a sanciones disciplinarias políticas o se encuentran en proceso de revisión disciplinaria, los que aún no han vencido el plazo de sanción penal o son sospechosos de violar la ley y se encuentran bajo investigación judicial que aún no ha llegado a su fin. conclusión, así como aquellos que estén restringidos por la ley en otras circunstancias.
Cuatro. Procedimiento de Reclutamiento
Este reclutamiento se realizará de acuerdo con los procedimientos de convocatoria, registro y revisión de calificación, examen escrito, evaluación operativa, entrevista, examen físico, inspección y publicidad.
(1) Publicar el anuncio de contratación
El anuncio de contratación se publicará en el tablón de anuncios del Daoxian People's Hospital y en la cuenta de servicio del Daoxian People's Hospital durante 6 días, del 6 al 11 de julio. , 2022 .
(2) Registro y revisión de calificación
1. Método de registro: adopte el método de registro en el sitio, agregue el grupo WeChat y complete el formulario de registro.
2. Hora de inscripción: 12 y 13 de julio, de 8:30 a 12:00 p. m., de 14:30 a 17:00 p. m. de junio.
3. piso, edificio de consultas externas, Hospital del Pueblo.
4. Información requerida para el registro: ① Original y copia de cédula de identidad vigente; (2) Original y copia del certificado de graduación, formulario de registro electrónico para certificado académico del Ministerio de Educación; certificado y calificaciones El original y copia del certificado (los graduados de 2022 no necesitan presentarlo ④ Prueba de experiencia laboral relevante);
5. Revisión de calificación: los materiales de los solicitantes serán revisados primero por el departamento de personal del hospital y luego por la Oficina de Supervisión e Inspección Disciplinaria del hospital. Quienes cumplan con los requisitos realizarán el examen; la revisión de calificaciones abarcará todo el proceso de contratación, incluido el registro, los exámenes y las inspecciones. Los candidatos que proporcionen materiales de solicitud falsos serán descalificados una vez verificados. Aquellos que falsifiquen o alteren documentos e información relevantes para defraudar sus calificaciones serán tratados de acuerdo con las regulaciones pertinentes y no se les permitirá participar en el reclutamiento de nuestra universidad dentro de los tres años.
(3) Prueba escrita:
1, hora: 9:00-10:00 del día 9 de julio.
2. Ubicación: 4to piso, edificio de consultas externas, Hospital Popular de Daoxian.
3. Método de prueba escrita: prueba online a través del teléfono móvil.
4. Contenido y puntuaciones del examen: El contenido del examen escrito son los conocimientos y habilidades profesionales relacionados con el puesto a postular, centrándose en la idoneidad del puesto. La puntuación de la prueba escrita adopta un sistema de cien puntos y se convierte en una puntuación integral basada en una proporción de 40 (conservando dos decimales).
5. Anuncio de resultados: después del examen, los resultados y la lista corta se anunciarán en el grupo de registro de WeChat.
6. Aquellos con dos títulos de tiempo completo o superiores en 2021 y 2022 deberán proporcionar expedientes académicos después de aprobar la entrevista y la evaluación, el Departamento de Recursos Humanos y el Departamento de Enfermería ingresarán directamente al proceso de examen físico. El número de personas está incluido en la cuota total de contratación.
(4) Evaluación operativa y entrevista:
1. Determinar el número de candidatos para la evaluación operativa y entrevista: determinar el número de candidatos para la evaluación operativa y entrevista según el proporción de 1:1.5, y determine el número de candidatos para la evaluación operativa y la entrevista en función de los puntajes de las pruebas escritas. Determine el número de personas de mayor a menor.
2. Hora: 13:00 horas del día 19 de julio. Se concertará la entrevista después de la evaluación de la operación.
3. Ubicación: la evaluación de la operación se realiza en el quinto piso del edificio para pacientes ambulatorios del Hospital Popular de Daoxian y la entrevista se realiza en la pequeña sala de conferencias del cuarto piso.
4. Las puntuaciones y el contenido de la evaluación operativa y la entrevista: La evaluación operativa y la entrevista suman cada una 30 puntos, que se calcularán en la puntuación integral después de la conversión proporcional (conservando dos decimales). La evaluación operativa son las habilidades operativas comerciales, y se selecciona al azar una operación entre cuatro operaciones (inyección intradérmica, infusión intravenosa, reanimación cardiopulmonar manual y uso de ropa protectora; el contenido de la entrevista es el manejo de emergencia de casos relacionados con el trabajo);
5. Los resultados de la cirugía y la entrevista se anunciarán en el acto.
(5) Puntos de bonificación: Si se da una de las siguientes situaciones, los puntos correspondientes se sumarán a la puntuación integral y los puntos de bonificación acumulados no superarán los 3 puntos:
1. En un hospital terciario de primera Sumar 2 puntos si ha trabajado de forma independiente durante más de un año.
2. Si el solicitante ha trabajado en el hospital durante seis meses o más con el consentimiento del hospital, se sumarán 2 puntos.
3. Quienes hayan obtenido el certificado de cualificación de enfermero en prácticas recibirán 1 punto.
(6) Examen físico:
1. Determinar los objetos del examen físico: según las puntuaciones convertidas del examen escrito, la operación y la entrevista, más las puntuaciones integrales de los subítems. , el examen físico será igual desde la puntuación más alta hasta la puntuación más baja.
2. Métodos y estándares de examen físico: el examen físico se realiza en nuestro hospital y los estándares de examen físico se implementan con referencia a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)" vigentes. Los candidatos también deben realizar una prueba de alergia a la penicilina. Aquellos que sean muy alérgicos a los medicamentos con penicilina serán descalificados. Si tiene alguna objeción a los resultados del examen físico, puede solicitar un nuevo examen dentro de los 7 días siguientes a la fecha de recepción de la notificación de la conclusión del examen físico. Las reinspecciones son organizadas por el Departamento de Recursos Humanos y supervisadas por el Departamento de Inspección y Supervisión Disciplinaria. Los resultados del examen físico estarán sujetos a la conclusión del nuevo examen.
(7) Investigación:
Quienes hayan pasado el examen físico serán sujetos a la entrevista, en la que se examinará principalmente ideología política, carácter moral, capacidades comerciales y si existen otras violaciones de leyes y disciplinas. Los candidatos que no cumplan con los requisitos en el examen físico o inspección no serán preinscritos y las vacantes se cubrirán en orden con base en una clasificación integral de desempeño. La puntuación total de los solicitantes suplementarios no será inferior a 60 puntos.
(8) Publicidad:
Publicar candidatos calificados en el tablón de anuncios del Daoxian People's Hospital y en el grupo de registro de WeChat.
(9) Evaluación integral:
Después de una capacitación previa al empleo y un período de prueba de 3 a 6 meses, el personal a contratar se someterá a una evaluación teórica, una evaluación empresarial y una evaluación integral. Evaluación integral Se contratará a quienes aprueben la evaluación integral y no se contratará a quienes no la superen. Los graduados de la promoción de 2022 deben aprobar el examen de calificación de enfermería ese año; de lo contrario, serán despedidos.
verbo (abreviatura de verbo) disciplina y supervisión
Este trabajo de selección sigue estrictamente las normas superiores sobre la contratación pública de personal profesional y técnico por parte de instituciones públicas y está sujeto a inspección disciplinaria. y supervisión. Si hay violaciones de disciplinas y reglamentos, se abordarán de conformidad con el "Aviso del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social sobre la emisión de reglamentos disciplinarios para el personal examinador de personal".
Procesamiento de verbos intransitivos
El personal empleado disfrutará del mismo trato que el personal similar en el mismo nivel en la unidad de acuerdo con las políticas pertinentes en términos de salario básico, pago por desempeño y otros. beneficios durante el período de empleo.
Siete. Otros
1. Durante la epidemia, los solicitantes deben usar máscaras protectoras al ingresar al hospital, presentar prueba de una prueba de ácido nucleico negativa dentro de las 48 horas, controlar la temperatura corporal normal y solo pueden ingresar para inspección cuando el dispositivo electrónico esté disponible. La tarjeta sanitaria y el código del sitio son verdes.
2. Los solicitantes deberán traer su documento de identidad original u otros documentos válidos al participar en la prueba escrita, evaluación operativa, entrevista y examen físico.
3. La prueba escrita es una prueba online mediante teléfono móvil. Los candidatos deberán traer sus propios teléfonos móviles. Durante la prueba, tuvieron que asegurarse de que el teléfono tuviera suficiente energía, una red 4G adecuada y evitar interferencias externas.
4. Si hay algún cambio en la hora y el lugar de la prueba escrita, la evaluación operativa y la entrevista, se hará un anuncio en el grupo de WeChat, así que preste mucha atención.
5. Teléfono: Departamento de Personal 0746-2370333 Departamento de Enfermería 0746-2370336
Línea directa de supervisión y presentación de informes: Oficina de Inspección y Supervisión Disciplinaria 0746-2370326