Presenta tu experiencia personal y aspectos destacados. ¿Cómo escribir?

Primero, escribe un breve resumen. En realidad, esta es la parte más importante. "Resumen" puede anotar tus ventajas más destacadas. Muy pocos candidatos escriben estas palabras, pero los empleadores creen que es una excelente manera de hacerse notar.

En segundo lugar, esfuércese por ser preciso. En las encuestas, muchos funcionarios dijeron que odiaban los errores tipográficos. Mucha gente dice: "Dejaré de leer cuando encuentre errores tipográficos". Así que escribe con cuidado. Los empleadores siempre piensan que los errores tipográficos indican que la calidad de la persona no es lo suficientemente alta.

En tercer lugar, enfatice las experiencias exitosas y enumere datos específicos. Un currículum que se ve bonito pero no tiene contenido no es atractivo. Los empleadores quieren que usted presente pruebas para demostrar sus puntos fuertes. Recuerde demostrar sus logros anteriores, qué beneficios recibió su antiguo empleador, incluido cuánto dinero y tiempo le ahorró, y qué innovaciones ha realizado. Resalte eventos anteriores y luego asegúrese de anotar los resultados.

Posicionar tu currículum Los empleadores quieren saber qué puedes hacer por ellos. Un currículum vago, general y sin rumbo te costará muchas oportunidades. Posiciona tu currículum. Si tiene varios objetivos, es mejor escribir varios currículums diferentes y resaltar los puntos clave de cada currículum. Esto le dará a su currículum una mejor oportunidad de destacarse.

5. Echa un simple vistazo al espacio en blanco de tu currículum. Utilice estos espacios y bordes para enfatizar su texto, o utilice una variedad de formatos de fuente como cursiva, mayúsculas, subrayado, iniciales resaltadas, sangrías o primeras líneas puntiagudas. Utilice su computadora para imprimir su currículum. Un empleador puede mirar su currículum y dedicar 30 segundos a decidir si lo invita. Entonces, una hoja de papel funciona mejor. Si tiene una larga experiencia profesional que no se puede escribir en una hoja de papel, intente escribir sobre los últimos 5 a 7 años de experiencia o redacte el currículum más convincente y elimine el material inútil.

6. Prueba final Recuerda que tu currículum debe responder a las siguientes preguntas: ¿Es lo suficientemente claro como para permitir al empleador conocer tus capacidades lo antes posible? ¿Has anotado claramente tus habilidades? ¿Ha escrito claramente los motivos de su solicitud de trabajo?