Notas del discurso sobre seguros
Un discurso es un documento altamente práctico y un material escrito preparado para un discurso. En la vida, cada vez hay más cosas que requieren el uso de guiones de voz. Entonces, ¿cómo se escriben generalmente los guiones de voz? A continuación se muestran cinco discursos sobre seguros que compilé. Puede aprender de ellos y consultarlos. Espero que le resulten útiles. Discurso sobre seguros, parte 1
Estimados líderes y camaradas:
¡Hola a todos!
Gracias por brindarme esta oportunidad. En nombre de la Oficina de Seguros del Gobierno del Condado de Xuyi, tengo el honor de subirme a este podio y hablar con usted. El título de mi discurso fue "Estandarizar las operaciones, avanzar de manera constante y esforzarse por crear una nueva situación en los seguros gubernamentales".
Con la continua profundización de las agencias e instituciones gubernamentales, todos los sectores de la sociedad están prestando cada vez más atención y exigiendo la reforma del sistema de seguro de pensiones para las agencias e instituciones gubernamentales. Cómo mejorar rápidamente las capacidades de gestión de la seguridad social en la nueva situación y hacer un buen trabajo en la recaudación y desembolso de las pensiones, así como mantener y aumentar el valor de los fondos, son cuestiones prácticas que enfrenta cada miembro del personal del Departamento de Seguro Público de nuestra agencia.
En los últimos años, bajo el cuidado, apoyo y liderazgo correcto de los líderes del centro de la ciudad y las oficinas del condado, nuestro Departamento de Seguro de Pensiones ha llevado adelante vigorosamente el espíritu de "innovación, innovación y pionero" y unido Seguir adelante, ser pionero y emprendedor, construir una imagen externa y centrarse en la gestión interna ha logrado avances importantes en todos los aspectos del trabajo de nuestra oficina. Ahora les daré un informe sobre las prácticas específicas de nuestra oficina. Por favor critiquen y corrijan cualquier deficiencia. ¡Gracias!
Hacer un buen trabajo en la declaración y recaudación de las primas del seguro social y garantizar que las unidades de pago se declaren en su totalidad y a tiempo son la base para garantizar el normal funcionamiento del fondo. En los últimos años siempre hemos considerado la declaración y el cobro de las primas de la seguridad social como nuestra máxima prioridad. Especialmente en 20xx, nos centramos de cerca en este tema y tomamos muchas medidas efectivas y positivas. Encontramos formas, establecimos responsabilidades y adoptamos un enfoque múltiple para garantizar que no se perdiera ninguna pensión, se cobraran todas las cuentas por cobrar y se excediera el monto. con antelación Tareas de recaudación durante todo el año. A principios del nuevo año, nuestra oficina celebró una reunión para todo el personal de la oficina. En la reunión, se descompusieron razonablemente los objetivos de trabajo para todo el año, se asignaron responsabilidades a cada persona y la división del trabajo fue clara. Lograr un ambiente de trabajo en el que todos tengan una carga sobre sus hombros y todos tengan metas en mente, formando un sistema de responsabilidad laboral científico y razonable. Sobre esta base, todos dieron rienda suelta a su iniciativa subjetiva, buscaron el apoyo y la cooperación de las unidades hermanas y adoptaron ciertas medidas administrativas restrictivas contra las unidades que no pagaban o no pagaban las primas de seguros, mejorando efectivamente la situación de difícil cobro. En el proceso de cobro de deudas y promoción de la liquidación de deudas, todo el personal de nuestra oficina no teme las dificultades y las superamos. Combinamos el cobro puerta a puerta y el cobro a domicilio, el cobro telefónico y la emisión de avisos recordatorios, y el seguro. departamento de cobranza y cobranza A través de esta serie de medidas efectivas, combinadas con la asistencia de la oficina competente en cobranza, hemos sentado una base sólida para completar las metas anuales de trabajo. Para garantizar la exactitud de la liquidación de fondos, también emitimos avisos oportunos para instar a las unidades participantes a declarar cambios en los salarios de los empleados y revisamos cuidadosamente los cambios informados por cada unidad. Gracias a nuestros incansables esfuerzos, recaudamos una pensión básica de 21,02 millones de yuanes y pagamos una pensión de 19,23 millones de yuanes durante todo el año. La tasa de recaudación de fondos alcanzó 99,8 y la tasa de pago llegó a 100. 100 miembros del personal de apoyo a las pensiones de las agencias e instituciones gubernamentales del condado han logrado el pago socializado.
Sobre la base de recaudar concienzudamente los fondos del seguro de pensiones, nuestra oficina también se esfuerza por fortalecer la gestión de fondos para garantizar la seguridad de los fondos y lograr la preservación y apreciación del valor. Siempre nos hemos adherido al sistema de "almacenamiento de cuentas dedicado, fondos dedicados para uso especial" y hemos implementado estrictamente los principios de los "tres no" estipulados por el departamento provincial de no negociación de acciones, no endeudamiento y no garantía. Con el fin de garantizar el pago suficiente de las pensiones de los jubilados, transferimos rápidamente los fondos restantes a los bancos junto con el departamento financiero de forma regular, formando las "tres altas" características del fondo: tasa de acumulación, tasa de valor agregado y seguridad. . Contamos con un estricto sistema de auditoría interna en materia de recaudación de fondos, asignación, gestión financiera, etc., eliminando así las "fugas" provocadas por factores humanos.
En respuesta a informes falsos sobre pensiones falsas y estándares de recaudación de fondos insuficientes, nuestra oficina controla estrictamente las auditorías. Trabajamos estrechamente con la Oficina de Personal, la Oficina de Asuntos Civiles y otras unidades para negarnos a manejar los procedimientos de jubilación de aquellos que no han pagado sus pensiones completas. Las condiciones de vida del personal apoyado en las instituciones públicas se revisan oportunamente, de modo que el fenómeno mencionado pueda frenarse de manera efectiva. Las auditorías anuales de campo, las auditorías diarias, las auditorías de supervivencia de los jubilados y las auditorías de pensiones mantienen una posición de liderazgo en la ciudad.
Afrontar nuevos problemas y aceptar nuevos retos. En el proceso de cambiar el "pago diferencial" al "pago completo", nuestra oficina formuló un conjunto completo de planes de trabajo basados en las condiciones del condado para garantizar que el trabajo se pudiera llevar a cabo sin problemas. Al inicio de la reforma, nuestra oficina unificó nuestro pensamiento y fortaleció nuestro entendimiento en la reunión de trabajo de toda la oficina, y sostuvo conversaciones con los jefes de algunas unidades aseguradas, personal de handle y personal jubilado para ayudarlos a comprender correctamente el significado de "Reformar la diferencia de la diferencia a la totalidad" y obtener Con su apoyo, la reforma puede avanzar de manera constante. En los últimos años, hemos implementado pilotos de reforma en 234 unidades del condado, con una tasa piloto de hasta 75, superando los objetivos de evaluación emitidos por la oficina municipal. Nuestra oficina también asignó personal especial para realizar una investigación cuidadosa sobre cómo completar cuentas personales en función de las características y la situación actual del trabajo de seguros del gobierno, y luego preparó materiales escritos que nos brindaron orientación teórica científica para llevar a cabo este trabajo. Al mismo tiempo, también aprovechamos la experiencia avanzada en seguros corporativos, combinada con nuestras propias condiciones reales, y establecimos cuentas personales de acuerdo con la proporción real de personas aseguradas, abriendo una nueva forma de acumulación de fondos.
Como dice el refrán: Para afilar un cuchillo, primero hay que ser fuerte. Esto nos dice que si queremos hacer bien nuestro trabajo, debemos tener excelentes habilidades laborales, de lo contrario, nuestra promesa de "hacer que los líderes se sientan cómodos y la gente satisfecha" se convertirá en una broma. Como nueva fuerza en el Departamento de Trabajo y Seguridad, sabemos que sólo a través de nuestra propia unidad y trabajo duro, subiendo cuesta arriba y luchando por la primera posición, podremos establecer una buena imagen como agencia para las agencias gubernamentales y las instituciones públicas. Con este fin, nuestra oficina se ha propuesto el objetivo de construir un estilo de trabajo de "firmeza política, equidad y decencia, honestidad y diligencia, pragmatismo e innovación", guiando a los cuadros y empleados a establecer la idea de "talentos prometedores". tener un puesto", poniendo todo el empeño en crear una nueva imagen de seguridad laboral, y potenciar todo el trabajo realizado con normalidad.
Para brindar un mejor servicio a las unidades y al personal asegurados, siempre nos enfocamos en la formación de equipos, nos guiamos por la publicidad del seguro y nos enfocamos en objetivos y tareas para construir mecanismos, fortalecer la gestión, enfatizar la cobranza y promover el desarrollo. Primero trabajamos duro para sentar una base sólida y mejorar los niveles de servicio. Este año, nuestra oficina comenzó con la estandarización de las operaciones comerciales, organizó cuidadosamente a todo el personal de la oficina para aprender los procedimientos comerciales provinciales y municipales y estandarizó mejor los procedimientos operativos del personal comercial, eliminando efectivamente errores y lagunas innecesarias. En términos de gestión de archivos, nuestra oficina también implementó una gestión computarizada en estricto cumplimiento de los requisitos de los superiores para promover el trabajo de seguros a un nivel superior y volverse más estandarizado. También llevamos a cabo una serie de actividades como "Soy maestro" y "Soy director" basadas en la situación real del condado. Mediante el desarrollo de estas actividades, las capacidades profesionales de nuestro personal se han mejorado sin precedentes.
Continuar con el pasado y abrir el futuro, y hacer esfuerzos persistentes. En los próximos días, continuaremos manteniendo un estilo de trabajo eficiente y limpio. ¡Todos los cuadros y masas se unirán y trabajarán duro para hacer nuevas contribuciones para crear una nueva situación para el seguro gubernamental de nuestro condado! Discurso de seguros 2
Estimados líderes y colegas:
Ahora haré una declaración en nombre de todo el centro del grupo. Hoy estamos aquí para realizar una reunión de movilización por el concurso laboral que. Ha tenido un buen comienzo en el primer cuarto, lo que hizo que todo el personal del centro del grupo sintiera la presión, pero también la responsabilidad y la motivación. Después de escuchar la descripción detallada del Gerente Shang de varios indicadores, vi oportunidades, oportunidades y confianza, y estaba lleno de confianza y determinación para completar varias tareas de la competencia laboral de la primera temporada. Debemos convertir la presión en motivación bajo el correcto liderazgo de la dirección de la empresa, y principalmente realizar las siguientes tareas:
1 Guiados por la evaluación del desempeño de la empresa municipal, seguiremos de cerca el buen comienzo del primer trimestre de la sucursal. Evaluación de la competencia laboral, descomponer y formular en detalle la evaluación de este departamento, potenciar el entusiasmo y la iniciativa en el trabajo y lograr tanto la mejora de las capacidades comerciales como la calidad integral.
2. Combinado con la orientación de desarrollo de mercado de la empresa, continuaremos explorando el mercado de campus existente, mejoraremos integralmente el desarrollo de escuelas en blanco y la tasa de penetración de escuelas competitivas, mejoraremos la calidad de los servicios de comunicación escolar y Concientización de los docentes y realización plena del campus. Un salto cualitativo en el mercado, fortaleciendo la vinculación del negocio del grupo con los usuarios.
3. Acelerar el marketing y la promoción de la línea dedicada del grupo. Mientras se desarrollan unidades en blanco para la línea dedicada del grupo, acelerar el trabajo de instigar las líneas dedicadas de la competencia y apuntar al mercado de escuelas municipales para promover la línea dedicada del grupo. línea y aumentar integralmente los ingresos por información extender el tiempo durante el cual los productos del grupo están vinculados a los usuarios, mejorar la competitividad del mercado del grupo, garantizar el crecimiento del tamaño del mercado de clientes del grupo y los ingresos, lo que desencadenó un clímax del desarrollo del mercado del grupo en 20xx. y sentar una base sólida para el próximo desarrollo del mercado del grupo.
4. Hacer un buen trabajo reteniendo a los clientes del grupo y a los clientes de nivel medio y alto.
Para evaluar la retención estable de clientes, aprovechar al máximo las políticas preferenciales de los teléfonos fijos inalámbricos del grupo de la empresa, los obsequios por el pago de facturas telefónicas y el alquiler mensual, a fin de lograr una retención estable en el mercado del grupo y al mismo tiempo, utilizar teléfonos fijos inalámbricos para reemplazar completamente los teléfonos fijos del grupo, para llevar a cabo la retención estable de los clientes de gama media y alta del grupo.
5. Cumplir con seriedad los indicadores de evaluación de ejecución de la empresa. De acuerdo con los requisitos del método de evaluación de ejecución emitido por la empresa, la empresa llevó a cabo tareas planificadas como entrega de tarjetas, nuevos negocios, teléfono residencial G3, renovación de alquiler mensual, etc., ¡y superó las tareas del indicador de evaluación de ejecución de la empresa!
Tenemos la capacidad y la confianza para completar resueltamente todas las tareas asignadas por la empresa para un buen comienzo en el primer trimestre, y hacer nuestros propios esfuerzos y contribuciones para que la empresa complete con éxito varias tareas durante el primer trimestre. trimestre y todo el año. ¡Brinde orientación y supervisión por parte de todos los líderes y colegas!
¡Gracias!
Discurso de seguros del Centro de atención al cliente del grupo el 18 de diciembre de 20xx Capítulo 3
Estimados líderes e invitados:
¡Hola a todos!
¡Antes! Al unirme a **, era un empleado de empresa ordinario y caótico. Recibía un salario moderado todos los meses, que era suficiente para mantenerme. Vivía frugalmente y lograba ahorrar algo de dinero, y también me recompensaban ocasionalmente por el despilfarro y los viajes. el número del libro bancario vuelve a cero. Mi madre a menudo me regaña y me dice: "¿No sabes cómo administrar bien el dinero? La familia de una niña no prepara ni planifica mucho su vida futura". Cada vez que las quejas de mi madre caían en oídos sordos, simplemente las ignoraba. ella. Con mi pequeño salario, ¿todavía necesito gestión financiera? Todavía soy joven, mientras trabaje, tengo miedo de no tener ingresos. ¿De verdad quieres que planee mi vida futura? Voy al centro comercial el día del pago del salario para ver lo que me gusta. Independientemente de si hay espacio en el armario, seguiré comprando ropa bonita y de vez en cuando ahorraré un poco de dinero.
Por casualidad, llegué a Wuxi, conocí a ** y me uní. Tal vez me impresionó la solidez de la empresa, o tal vez quería cambiar mi vida que siempre había sido caótica e inactiva. Pero mis padres se sorprendieron mucho cuando se enteraron de que iba a ser vendedor en una compañía de seguros. "¿Sabes lo difícil que sería salir a administrar seguros en lugar de ser un buen empleado y en una ciudad completamente desconocida?", Dijo mamá con seriedad. "Todavía soy joven. ¿Por qué no aceptas algunos desafíos y agregas color a tu vida? ¿No quieres que mi hija sea mediocre por el resto de su vida? Sin mencionar qué tipo de seguro industrial es, don ¿No quieres que esté en un mundo en el que te gustaría formarte en una de las empresas más grandes?" Al igual que yo, ¡soy independiente y moralista! Mi madre siempre se queda sin palabras cuando digo esto. Insistí en unirme **, pero mis padres no pudieron aceptarlo. Ignorame, no me llames, no me envíes mensajes de texto, ni siquiera mi padre ya me pregunta si tengo suficiente dinero solo en Wuxi, ¡es realmente terrible!
¡De ale a abc, de! inocencia Desde querer obtener el certificado de calificación hasta comprender poco a poco los seguros y comprender ** en profundidad, no tomó mucho tiempo y el proceso fue muy corto, pero me hizo pensar en ello después de la capacitación todos los días. Las leyes naturales del nacimiento, la vejez, la enfermedad y la muerte, y la serie de incógnitas e incertidumbres de la vida, están por todas partes a nuestro alrededor. Es solo que he estado viviendo demasiado conscientemente y nunca le he prestado atención.
Después de graduarme de la escuela, unirme a la fuerza laboral y recibir un salario, no pensé en cómo preservar y distribuir razonablemente las recompensas que obtuve a través de mi educación y trabajo duro. Siempre pienso que mi arduo trabajo y mi alto salario mejorarán la calidad de mi vida, pero nunca pensé en lo frágil que es. Una vez que ocurre un accidente o contraigo una enfermedad, ¿mis padres ancianos tienen que hacerse cargo de los elevados gastos médicos actuales? ¿Cuántas familias comunes y corrientes pueden afrontar una carga tan pesada? Mis padres han trabajado duro para criarme. ¿Qué debo pagar a cambio? ¿Qué debo usar para cuidarlos? ¿Todo lo que les dejaré será pena? Y ahora, lo sé, solo necesito ir a Pizza Hut menos una vez y ponerme. lo tengo en el banco donde puedo retirarlo a voluntad todos los meses. Si ahorro algo de dinero, no seré un lastre para mi familia cuando esté enfermo. Podré dejarles una fortuna cuando me suceda algo inesperado. . ¡Dejemos que esta riqueza los cuide en su vejez en mi nombre en lugar de irse con arrepentimientos!
¡A las 2:28 p.m. del 12 de mayo de 2018, ocurrió el terremoto de Wenchuan! Ese día, alrededor de las 3 de la tarde, recibí un mensaje de texto de mi madre: Hubo un terremoto, ¿estás bien papá y yo estamos muy preocupados por ti? Estamos todos a salvo, no te preocupes. Cuando terminé de leerlo, tenía los ojos húmedos. Por primera vez en más de dos meses, mi madre tomó la iniciativa de enviarme un mensaje de texto. Rápidamente respondió a su mensaje, informó que estaba a salvo y le dijo que estaba asegurada incluso si me sucediera algo inesperado. Todavía tendría una suma tan grande de dinero. La compensación les permitirá disfrutar de sus años de jubilación. Ante un desastre tan catastrófico, ¡cuántos padres ya no pueden decirles a sus hijos que están a salvo! Si aquellas personas cuyas vidas fueron arrebatadas por el terremoto hubieran invertido en un seguro, podrían protegerse contra un extra. La continuación del amor de los familiares puede ayudar a los familiares que aún están vivos a reconstruir sus hogares... El terremoto de Wenchuan me hizo pensar. ¡La vida parece tan grande y noble bajo la naturaleza!
Unos días después, compartí con mi prima lo que había aprendido en sólo dos meses sobre seguros y educación financiera. Después de escuchar, mi prima me dijo: "Hermana, resulta que el seguro es así. Soy hija única de mis padres. Quiero darme una garantía y que mis padres también tengan protección. Tal como dijiste As Mientras estén aquí, los cuidaré." Mi madre y mi tía sonreían junto a ellas. De camino a casa, mi madre me dijo: "No esperaba que cambiaras tanto después de ir a **. Finalmente te volviste sensata y mi madre se sintió aliviada. Trabaja duro y debes ser sobresaliente. Sí". , a ** En sólo 3 meses, aprendí mucho. Entiendo cómo reinterpretar nuestras preciosas vidas; entiendo cómo vivir con más dignidad; entiendo cómo cuidar.
¡Ahora estoy feliz de tomar el seguro que entiendo y entiendo todos los días! acerca de conocimientos relevantes y los mejores servicios de la sociedad. Cuando hago la compra en el supermercado, charlo en la cafetería, tomo el autobús, compro comida en el mercado, como en el restaurante... no me canso nunca. Porque creo que cuando necesitamos ayuda, las pólizas y contratos de seguro pueden ayudarnos a nosotros y a nuestras familias. Por esto estoy muy orgulloso, estoy muy orgulloso, porque me dedico a la profesión más sagrada bajo el sol: ¡el seguro Discurso 4
El tiempo pasa volando como un caballo blanco, y en un abrir y cerrar de ojos. de ojo estoy aquí Han sido seis años de paz. En estos seis años he sentido profundamente mis propios cambios y mejoras, tanto en términos de conocimientos profesionales como de mi forma de comportarme. Para mí, todo esto es crecimiento y tesoros preciosos que me ha otorgado Taiping, una familia armoniosa, progresista y dinámica.
Ahora, recordar el pasado es tan claro como una presentación de diapositivas. Todavía recuerdo que mi relación con el seguro surgió a partir de un accidente. Esa vez fui a visitar la casa de un amigo y me encontré con un profesional de seguros que vendía seguros en la casa de mi amigo.
En ese momento, me sentí profundamente atraído por su locuacidad y elocuencia, y la admiraba desde el fondo de mi corazón. En ese momento, estaba pensando: ¿Por qué ella puede hablar tanto y hacer comentarios ingeniosos, pero yo no? ¿Soy el único que puede hacerlo peor que ella? Por supuesto, lo que finalmente me hizo decidirme a ser agente de seguros no fue sólo para demostrar que no era inferior a ella, sino porque había estado trabajando en un hospital todo el año y fui testigo de demasiadas tragedias en las que me vi obligado a dar Suspendí el tratamiento porque no tenía dinero para tratar a los pacientes. Cada vez que veo a la familia de un paciente rogándole entre lágrimas al médico en el consultorio si pueden pagar la tarifa de hospitalización más tarde, siento emociones encontradas en mi corazón. Quiero ayudarlos mucho. pero no puedo hacer nada con mi escaso salario, aparte de suspiros y dolores de cabeza, ¿qué puedo hacer? Sin embargo, si puedo hacer todo lo posible para llevar el concepto y el conocimiento de los seguros a más personas durante mi vida, ¿se evitará tal tragedia la próxima vez? Por lo tanto, renuncié resueltamente a mi puesto como enfermera y me dediqué a la industria de seguros. . industria.
Comencé a recopilar información relevante de varias compañías de seguros y finalmente me atrajo e impresionó nuestra larga historia y cultura en Taiping. Hasta el día de hoy, sigo agradecido por mi elección original, agradecido por la plataforma de Taiping y agradecido por el aliento y la ayuda de mis líderes y socios, quienes me han hecho quien soy hoy. Hablando de esto, debo mencionar a nuestro Gerente Yan, quien me dio coraje y confianza. Entré en este campo laboral desconocido como enfermera. No tenía conocimientos teóricos sobre seguros ni experiencia laboral en seguros. Cuando comencé mi carrera, estaba llena de confusión y miedo. El gerente Yan vio mi confusión, tomó la iniciativa de charlar conmigo, me iluminó, me inspiró y me compartió su experiencia. Cuando me reuní con el cliente nuevamente, estaba mucho menos nervioso que antes. Cuando surgieron problemas para comunicarme con los clientes, regresé rápidamente a la empresa para consultar con el gerente Yan y los profesores administrativos. Todos ellos me ayudaron con entusiasmo y concienzuda a responder preguntas. Esto me hizo sentir profundamente las relaciones interpersonales de sincera cooperación y unidad de la empresa. y amor mutuo. Creo que es precisamente gracias a líderes tan responsables y personal interno que nuestro Departamento de Servicios de Marketing de Taiping Longchang ha crecido de unos pocos empleados de campo a docenas de empleados de campo ahora. Creo firmemente que con el creciente desarrollo de la empresa, en el futuro. Definitivamente habrá una gran cantidad de personal de campo destacado que se unirá a nuestro equipo para crear mayores glorias para la empresa y al mismo tiempo realizar sus valores personales.
En términos de experiencia para los clientes, siempre me adhiero al concepto de experiencia de la empresa de "operar". con corazón y servir con integridad." ". Independientemente de si se trata de un cliente nuevo o antiguo, registraré cuidadosamente sus cumpleaños. Cada vez que llegue su cumpleaños o cuando se acerque el festival, le enviaré los más sinceros saludos navideños y pequeños obsequios para expresar sus sentimientos. Todavía recuerdo que durante el Festival del Medio Otoño del año pasado, fui a entregar pasteles de luna a la casa de un cliente. Este cliente era un anciano recientemente jubilado cuyos hijos habían estado trabajando fuera de la ciudad durante mucho tiempo. Estaba muy emocionado, tomó mi mano y siguió hablando: Es difícil para ti ser tan considerado cada día festivo. Muchas gracias... Sonreí con complicidad. Más tarde, ¡este cliente me presentó a varios clientes importantes! En otra ocasión, un cliente me compró un seguro para su hijo. Medio año después, el niño se cayó accidentalmente por las escaleras. Recibí una llamada e inmediatamente le pedí que lo llevara al mejor hospital local. Luego, llevé una canasta de flores, compré algo de fruta y corrí al hospital. Después de obtener la información relevante del reclamo, la envié rápidamente a la empresa. Poco después, el cliente llamó, con palabras llenas de gratitud, y siguió elogiando la eficiente velocidad de resolución de reclamaciones de nuestra empresa. Todo esto me hizo sentir profundamente la importancia de una excelente filosofía empresarial.
Estoy muy orgulloso de trabajar en un grupo tan excelente.
¡Creo firmemente que la empresa se desarrollará de manera sobresaliente con el esfuerzo conjunto de todos los colegas! Discurso del Seguro Parte 5
¡Un brindis por la victoria en el Año del Caballo y una próspera primavera en el Año de la Oveja
Queridos líderes, distinguidos invitados y destacados soldados de China-Singapur Great Eastern, ¡Buenos días! ¡Buen comienzo y buen comienzo, soy Deng Yonghui!
En 20xx, hemos estado trabajando duro en el camino del seguro de vida a lo largo del camino; en 20xx, miraremos hacia atrás juntos y floreceremos con pasión en el camino del marketing.
Por el honor colectivo y el excelente desempeño, superamos obstáculos, desafiamos dificultades, trabajamos duro en unidad y compusimos una canción tras otra con una voluntad unida. Hemos estado con ustedes en las buenas y en las malas. y hemos estado con ustedes de todo corazón. Los veteranos y los novatos se han unido a la batalla, ** *¡Lucha duro, da la bienvenida a la puerta, alcanza nuevas alturas y avanza con valentía por la gloria y la gloria del estandarte de XXXXXX! ¡Hoy nos reunimos aquí para recordar la gloria de 20xx con canciones alegres! ¡Hoy estamos reunidos aquí, con creciente pasión, para develar conjuntamente la ceremonia de apertura de 20xx!
Permítame anunciar con honor que XXXXX Insurance Co., Ltd. xxxxxx tiene un buen comienzo en la reunión de inicio de negocios 20xx
Ahora---comenzando-- - en---!
Presentación de los líderes
Primero que nada, me gustaría presentarles a los líderes e invitados que asistirán al evento de hoy
Ellos son: xxxxxxxx, ¡bienvenido!
XXXXXX
También asistirán al evento de hoy todas las élites destacadas
¡Bienvenidos a todos!
Visualización de estilo
La batalla por un buen comienzo está por comenzar. XXX se está preparando, puliendo las armas en sus manos, poniéndose la armadura y corriendo hacia un buen comienzo. A continuación, prepárate para mostrar tu estilo. Se pide a los socios que se preparen y a los líderes que revisen. Muestre su estilo, invite a las agencias de Wanzhou. Los soldados de Wanzhou están listos para comenzar y definitivamente tendrán un buen comienzo. Muestre sus talentos, abra las agencias del condado.
Los valientes y guapos hombres y mujeres están listos para emprender el buen comienzo. Por favor, permanezcan solemnes
Si Song y Si Xun
En esta profunda temporada de invierno, hay una canción que nos hace asumir nuestra misión y nuestros corazones se aceleran
En esta estación cálida En este momento, hay una canción que nos permite dejar volar nuestros sueños y llenarnos de emociones
Por favor todos levántense, canten la melodía inmutable en nuestros corazones con pleno entusiasmo y canten. la canción de la compañía juntos. Por favor, permanezcan solemnes y canten Si Xun
Líderes, tomen asiento, y todos, tomen asiento.
Danza de Apreciación
20xx, se acerca el Año de la Oveja, un nuevo año y un nuevo comienzo. A continuación, disfrute del baile traído por XXXX
"Fuegos artificiales en marzo", disfrútelo.
Promoción Plan
20xx, se acerca el Año de la Oveja, ¡un nuevo año y un nuevo comienzo!
La batalla de 20xx ha comenzado con buen pie
¡Con motivo de la guerra, los soldados y caballos no han utilizado comida ni pasto para seguir adelante! A continuación, promocionaré el emocionante plan para un buen comienzo. Amigos, ¿es bueno el plan para un buen comienzo?
El director del departamento subió al escenario para expresar su posición.
El plan está en marcha, las actividades están programadas, todo está listo, ¡solo hace falta actuar! El siguiente es el momento de la movilización del departamento. Pídale al líder del equipo que suba al escenario para realizar una movilización previa a la guerra.
El líder espera que en este momento todos los socios se estén preparando para luchar juntos. A continuación, invite. China-Singapore Great Eastern Life Insurance Co., Ltd. Chongqing Liang Dexian, jefe de la sucursal de la Zona de Guerra de las Tres Gargantas, trajo instrucciones desde la zona de guerra. Se invita a aplaudir.
La orden de movilización general para esta reunión de inicio también ha recibido gran atención y apoyo por parte de los líderes de la oficina central y las sucursales. En este momento, los líderes de nuestras sucursales también han acudido al lugar. Por favor, denme un estruendoso aplauso. Por favor, XXXXXXX traiga la orden de movilización general.
Conclusión
Amigos, en este momento, nos encontramos en una nueva línea de partida. La gloria y los logros de ayer han quedado registrados en los anales de la historia y sigamos adelante. avanzar hacia el futuro, independientemente de las dificultades, para afrontar nuevas oportunidades y desafíos.
¡Fijemos el objetivo y comencemos bien!
Por último, levantémonos todos y cantemos al unísono nuestro lema:
Buen comienzo, soy el más popular.
A continuación, permítanme anunciar la conclusión exitosa de la reunión inicial de XXXXXX20xx. Por favor, levántense todos,
Adiós a los líderes y váyanse.
¡Gracias!