¿Cuál es el estándar de compensación para accidentes de carpintería?
Primero, los gastos médicos por accidentes de trabajo que cumplan con el catálogo de artículos de diagnóstico y tratamiento del seguro de accidentes de trabajo, el catálogo de medicamentos del seguro de accidentes de trabajo y el trabajo. -Los estándares del servicio de hospitalización del seguro de accidentes serán pagados por el fondo del seguro de accidentes laborales.
Si el Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral confirma que es necesario instalar dispositivos de asistencia para los discapacitados, los costos requeridos se pagarán con cargo al fondo del seguro de accidentes laborales de acuerdo con las regulaciones nacionales.
2. La unidad pagará el subsidio de alimentos al 70% del estándar del subsidio de alimentos de la unidad para viajes de negocios.
3. Los gastos de cuidados de subsistencia, si el Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral confirma que necesitan cuidados, serán pagados por el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, y si usted es completamente incapaz de cuidar de sí mismo;<. /p>
50 del salario mensual promedio del año pasado, más del 50% del salario mensual promedio del año pasado. Para aquellos que no pueden valerse por sí mismos parcialmente, el salario es el 40% del salario mensual promedio del año pasado. ; para aquellos que no pueden valerse por sí mismos parcialmente, el salario es el 30% del salario mensual promedio del año pasado.
4. Subsidio único por discapacidad, si un empleado es identificado como discapacitado del nivel 1 al nivel 10 debido al trabajo, será pagado por el fondo del seguro de accidentes laborales.
Los estándares de compensación para beneficios únicos por discapacidad varían según el nivel de discapacidad.
5. Asignaciones por incapacidad de grados uno a seis. Si se identifica que un empleado tiene una discapacidad de grados uno a seis debido a una incapacidad relacionada con el trabajo, la asignación por incapacidad se pagará mensualmente. Dependiendo del nivel de discapacidad, los estándares de compensación también son diferentes.
Base Legal
El artículo 30 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" establece que los empleados que resulten lesionados en un accidente o padezcan una enfermedad profesional debido al trabajo deben recibir tratamiento. y disfrutar de tratamiento médico por lesiones relacionadas con el trabajo.
Las lesiones relacionadas con el trabajo deben tratarse en una institución médica que haya firmado un contrato de servicio. En caso de emergencia, pueden acudir al centro médico más cercano para recibir primeros auxilios.
Si el costo del tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo cumple con el catálogo de artículos de diagnóstico y tratamiento del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, la lista de medicamentos del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y los estándares del servicio de hospitalización del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, ser pagado con cargo al fondo del seguro de accidentes de trabajo.
El catálogo de artículos de diagnóstico y tratamiento del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, el catálogo de medicamentos del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y los estándares de servicio hospitalario del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo están estipulados por el departamento administrativo del seguro social del Consejo de Estado. en conjunto con el departamento administrativo de salud del Consejo de Estado, el departamento de regulación de alimentos y medicamentos y otros departamentos.
El subsidio de alimentación por hospitalización de los trabajadores lesionados en el trabajo, así como el certificado emitido por la institución médica y presentado a la agencia de manipulación para su aprobación, y los gastos de transporte y alojamiento requeridos para los trabajadores lesionados en el trabajo hasta que busquen tratamiento médico fuera del área coordinada serán pagados por el fondo del seguro de accidentes laborales. Las normas específicas para el pago del fondo serán estipuladas por el gobierno popular de la región coordinadora.
Los empleados lesionados en el trabajo que reciben tratamiento por enfermedades no relacionadas con el trabajo no tienen derecho a recibir tratamiento médico por lesiones relacionadas con el trabajo y son tratados de acuerdo con los métodos básicos del seguro médico. El costo del tratamiento de rehabilitación de lesiones relacionadas con el trabajo para los trabajadores lesionados en el trabajo en una institución médica que haya firmado un acuerdo de servicio será pagado por el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo si se cumplen las condiciones.