Responsabilidades del departamento de compras farmacéuticas
En la vida diaria y el trabajo, las responsabilidades laborales son cada vez más importantes para las personas, y la formulación de responsabilidades laborales puede reducir la aparición de conductas ilegales y accidentes. ¿No tenía idea al formular sus responsabilidades laborales? Las siguientes son las responsabilidades laborales del departamento de compras farmacéuticas que he recopilado únicamente como referencia. vamos a ver.
Responsabilidades laborales del Departamento de Adquisición de Medicamentos 1 Responsabilidades laborales:
1. Comprender la información del mercado, comprar productos farmacéuticos, equipos médicos y consumibles de alta calidad que cumplan con el sistema de cobro de dos facturas; información de mercado e investigar información sobre medicamentos para proporcionar una base para la toma de decisiones de los gerentes de departamento.
2. De acuerdo con las condiciones del mercado y las ventas reales de la empresa, preparar un plan de adquisiciones e implementar ciclos de entrega y almacenamiento precisos.
3. Cooperar con los gerentes de departamento para evaluar nuevos productos y negociar con los agentes de los fabricantes farmacéuticos.
4. Optimizar continuamente los canales de adquisición y variedad de precios de los productos existentes.
5. Soporte relevante para marketing, desarrollo y mantenimiento.
6. Mantener relaciones amistosas con los principales fabricantes.
Calificaciones:
1. Título universitario o superior, especialización en farmacia, más de 2 años de experiencia en compra de medicamentos.
2. Familiarizarse con GSP y el sistema de dos facturas. Hay ciertos recursos relacionados. Tener buena capacidad de juicio de mercado;
3. Tener buena ética profesional;
4. Tener buenas habilidades de comunicación y expresión, análisis y juicio, y ser competente en el uso de diversos software de oficina.
Responsabilidades laborales del Departamento de Adquisiciones Farmacéuticas 2 Responsabilidades laborales:
1 Responsable de la formulación de planes de adquisiciones de sucursales, verificar las cuentas de proveedores y presentar solicitudes de pago;
2. Responsable de las ventas y devoluciones de productos de la sucursal, gestión de adquisiciones y devoluciones, recopilación oportuna de acuerdos y pólizas, facturas y descuentos.
3. precio de proveedores. Emitir con precisión las órdenes de compra después de la comparación y negociación de precios
4. De acuerdo con las disposiciones de la gestión de contratos, firmar los contratos a tiempo, realizar un seguimiento de las órdenes de compra emitidas y garantizar las fechas de entrega. >5.Otros asuntos dispuestos por los superiores.
Cualificaciones:
1. Título de escuela secundaria técnica o superior, materia médica china, farmacia o especialidades afines, familiarizado con los procesos comerciales de las grandes empresas de distribución de medicamentos;
p>2. Sí, 2 años de experiencia en compras en una gran empresa farmacéutica;
3. Bueno en comunicación, fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, y gran capacidad de ejecución.
Responsabilidades laborales del Departamento de Adquisición de Medicamentos 3 Responsabilidades laborales:
1 Responsable de la evaluación periódica de los proveedores cooperativos de variedades farmacéuticas y completar la renovación y promoción de proveedores prevencidos;<. /p>
2. Responsable de formular planes de adquisición razonables para variedades de medicamentos y registrar registros de adquisiciones y flujos de manera oportuna;
3. proceso entre variedades farmacéuticas y proveedores;
4. Responsable de mantener y gestionar los precios de los proveedores y los canales para las variedades de medicamentos, y mantener buenas relaciones de cooperación.
Requisitos:
1. Familiarizado con el proceso de adquisición farmacéutica y conocimiento de la industria;
2. Competente en desarrollo de canales y gestión de mantenimiento de proveedores;
3. Título universitario o superior, con especialización en medicina o farmacia;
4. Competente en el funcionamiento de software de oficina
5. Fuerte comunicación y adaptabilidad, optimista y entusiasta. Tomo presión, soy bueno trabajando con otros. La gente coopera.
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