¿Qué materiales se necesitan para la presentación del seguro médico?
1. Qué materiales se necesitan para la presentación del seguro médico
1. Se requieren los siguientes materiales para la presentación del seguro médico:
(1) DNI y tarjeta social. tarjeta de seguridad de la persona asegurada, el agente también debe proporcionar la tarjeta de identificación del agente o la tarjeta de seguro social;
(2) Formulario de registro de tratamiento médico de residente permanente del seguro médico básico en otro lugar;
(3) El empleador está destinado en un lugar diferente. Para los empleados que trabajan, la unidad proveedora deberá emitir los certificados de despacho pertinentes;
(4) Otros.
El departamento administrativo del seguro social y el departamento administrativo de salud deben establecer un sistema de liquidación de gastos médicos para el tratamiento médico en otros lugares.
2. Base jurídica: Artículo 29 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"
La parte de los gastos médicos de los asegurados que debe ser pagada por el fondo de seguro médico básico, acuerdo directo entre agencias de seguro social e instituciones médicas y unidades de negocio farmacéuticas. El departamento administrativo del seguro social y el departamento administrativo de salud deben establecer un sistema de liquidación de gastos médicos en otros lugares para facilitar que los asegurados disfruten de los beneficios básicos del seguro médico.
2. ¿Cuáles son las formas de pago del seguro médico?
1. El seguro médico de los empleados lo pagan conjuntamente el empleador y el empleado***;
2. Empleo flexible Las personas pueden traer su tarjeta de identificación, certificado de desempleo y dos fotografías de 1 pulgada a la ventanilla comercial del centro de seguro médico local para su procesamiento.
El seguro médico tiene las características básicas del seguro social como son la obligatoriedad, la ayuda mutua y el carácter social. El sistema de seguro médico suele ser legislado y aplicado por el estado, y se establece un sistema de fondos. Las tarifas las pagan conjuntamente el empleador y el individuo, y las primas del seguro médico las paga la institución de seguro médico para cubrir los gastos médicos causados. por enfermedad o riesgo de lesión de los trabajadores.