Interpretación del ajuste de la póliza de seguro médico de los empleados urbanos de Nanping
Recientemente, la Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping emitió el “Aviso de la Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping sobre la determinación de la base de pago del seguro médico básico para los empleados urbanos en 2015” (Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping [2014] N° 154), “Aviso de la Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping sobre el ajuste de los estándares de pago mínimo para el seguro médico básico de los empleados urbanos” (Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping [2014] " Oficina del Gobierno Popular Municipal de Nanping para el Ajuste del Seguro Médico Básico para Empleados Urbanos" "Aviso sobre Estándares de Pago Mínimo" El contenido principal de los documentos mencionados anteriormente se resume brevemente a continuación:
1. En cuanto a los servicios médicos básicos base de pago del seguro para empleados urbanos
En 2015, los empleadores de la ciudad, los propietarios de organizaciones económicas individuales urbanas y En principio, la base de pago para que los empleados y autónomos paguen las primas del seguro médico básico de los empleados urbanos no será inferior a 85 % del salario promedio de los empleados en la ciudad de Nanping en el año anterior (Nota: la base de pago en 2014 es el 90% del salario promedio de los empleados en la ciudad de Nanping en el año anterior).
2. Con respecto al estándar del deducible de hospitalización del seguro médico básico para empleados urbanos
A partir de 2015, el estándar del deducible de hospitalización (es decir, el estándar del deducible) se redondeará del estándar original. para hospitales de tercer nivel B se fusionan en un hospital de tercer nivel. Todas las hospitalizaciones originales de cuarto y superiores se incluyen en los deducibles de hospitalización tercero y superiores, de la siguiente manera:
(1) Deducibles de primera hospitalización Estándar: 800 yuanes para un hospital de tercer nivel, 620 yuanes para un hospital de segundo nivel y 500 yuanes para un hospital de primer nivel.
(2) El estándar de pago mínimo para la segunda hospitalización: 700 yuanes para un hospital de tercer nivel, 520 yuanes para un hospital de segundo nivel y 400 yuanes para un hospital de primer nivel.
(3) Estándares de pago mínimo para la tercera hospitalización y posteriores: 600 yuanes para hospitales de tercer nivel, 420 yuanes para hospitales de segundo nivel y 300 yuanes para hospitales de primer nivel.
Tres. Ajustar el índice de asignación de cuentas personales de empleados activos
En vista del hecho de que el índice de asignación de cuentas personales de empleados en nuestra ciudad es relativamente alto en comparación con las ciudades circundantes, a partir de 2015, la asignación Se ajustará la proporción de cuentas personales del seguro médico básico para los empleados urbanos en nuestra ciudad. La proporción de transferencia de cuentas personales de los empleados (incluidos los de 40 años) se ha reducido del 3 original al 2,8 (la proporción ajustada es consistente con Fuzhou). , Zhangzhou, Longyan y Ningde, ligeramente superior a Sanming) y jubilados individuales mayores de 40 años
El índice de asignación de cuentas se mantiene sin cambios.
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