¿A cuánto asciende la matrícula anual de Nanning Health School?
Escuela de salud de Nanning Nuevo campus de Xiangsihu Escuela profesional Matrícula (año) Alojamiento (año) Escuela técnica vocacional ordinaria Enfermería 3 años Todos los estudiantes de primer, segundo y tercer año con estatus de estudiante formal de tiempo completo son gratuitos . El pago por adelantado es de 900,00 yuanes (sujeto a la aprobación de la Oficina de Precios).
Cuidado bucal, partería, tecnología de restauración bucal, tecnología de pruebas médicas, farmacia, rehabilitación y atención médica de la medicina tradicional china (belleza TCM), rehabilitación y atención médica de la medicina tradicional china (masajes), punto de partida de enfermería, La escuela secundaria 2+3, la escuela superior vocacional, farmacia, 5 años de educación secundaria vocacional (grados 1 y 2) disfrutan de matrícula gratuita. Tecnología de rehabilitación: 3 años de enfermería en la escuela secundaria técnica general en el campus de Litang. Todos los estudiantes de primer, segundo y tercer año de secundaria con estatus de estudiante formal de tiempo completo tienen acceso gratuito.
Según la proporción del 20% de los estudiantes escolares, se recomienda a los niños de hogares pobres, hijos de inmigrantes del área del embalse y estudiantes de familias con dificultades financieras, abarcando a todos los estudiantes en 29 condados afectados por la pobreza. . El importe de la financiación es de 2.000 yuanes por año académico.
Profesores de la Escuela de Salud de Nanning
1. Personal docente: el personal docente de la Escuela de Salud de Nanning está compuesto principalmente por profesores profesionales con una rica experiencia docente y títulos profesionales de alto nivel. Tienen una profunda base teórica y experiencia práctica en el campo de la medicina y pueden brindar a los estudiantes una orientación docente integral y profesional.
2. Formación de profesores: con el fin de mejorar el nivel de enseñanza y el profesionalismo de los profesores, la Escuela de Salud de Nanning organiza periódicamente diversas actividades de formación de profesores, incluida la formación teórica en educación y enseñanza, formación en métodos de enseñanza, formación en habilidades de práctica clínica, etc. .
3. Incentivos para profesores: para estimular el entusiasmo y el espíritu innovador de los profesores, Nanning Health School cuenta con varios sistemas de incentivos para profesores, como premios a profesores destacados, premios a logros docentes destacados, etc.
4. Intercambio de docentes: con el fin de ampliar los horizontes de los docentes y mejorar las habilidades docentes, la Escuela de Salud de Nanning a menudo organiza a los docentes para que participen en diversas actividades de intercambio académico para llevar a cabo intercambios y aprendizaje en profundidad con colegas nacionales y extranjeros. .