¿En qué tipos de contratos se pueden dividir?
Se denomina contrato plan a cualquier contrato firmado directamente con base en el plan económico nacional. Tales como contratos de compraventa, contratos de proyectos de construcción, etc. firmados por personas jurídicas corporativas de acuerdo con los planes nacionales. Los contratos ordinarios, también llamados contratos no planificados, no se basan en planes estatales. Los contratos entre ciudadanos son típicos contratos no planificados. Desde la reforma del sistema económico de China, los contratos planificados han ido disminuyendo día a día. En las condiciones de la economía socialista de mercado, los contratos planificados se han controlado en un ámbito muy reducido.
2. Contrato de servicio dual y contrato de servicio único
Un contrato de servicio doble es un contrato en el que ambas partes asumen obligaciones Las obligaciones y derechos de ambas partes están interrelacionados y son causa y efecto. . Como la investigación de los empleadores comprando y vendiendo la nueva ley de contrato laboral.
Contratos, contratos de contrato, contratos de encomienda (gratuitos y de pago) y contratos de tutela (gratuitos y de pago). Un contrato unilateral se refiere a un contrato en el que sólo una de las partes asume obligaciones y la otra parte sólo disfruta de derechos. Los contratos como los de obsequio (los únicos contratos puramente gratuitos) y los préstamos naturales (tanto gratuitos como pagados) son contratos unilaterales típicos.
3. Contratos retribuidos y contratos gratuitos
Un contrato retribuido es un contrato en el que una parte debe pagar un precio determinado a la otra para poder obtener derechos. Un contrato gratuito es un contrato en el que una de las partes no paga el precio sino que sólo obtiene derechos, por eso también se le llama contrato de favor. Los primeros como ventas, contratos recíprocos, etc. , estos últimos como donaciones, contratos de uso, etc. Algunos contratos pueden ser remunerados o gratuitos y se determinarán mediante negociación entre las partes, como los contratos de encomienda y custodia. Los contratos bilaterales son contratos remunerados y los contratos unilaterales son contratos gratuitos en principio, pero algunos contratos unilaterales también pueden ser contratos remunerados, como los contratos de préstamos que devengan intereses.
4. Contrato de promesa y contrato real
Si ambas partes están de acuerdo en el significado del contrato, el contrato no se acepta. Salvo acuerdo de ambas partes, sólo se podrá establecer un contrato si el pago se realiza en especie. Es un contrato práctico, también conocido como contrato material.
5. Contratos básicos y contratos no básicos
Un contrato sólo tiene validez en una forma específica y es un contrato obligatorio, por el contrario, es un contrato no esencial; La Ley de Contratos Económicos de la República Popular China estipula que los contratos entre personas jurídicas, salvo los de liquidación inmediata, deben celebrarse por escrito. Además de celebrarse por escrito, un contrato de compraventa de vivienda entre ciudadanos debe registrarse y transmitirse ante la autoridad estatal competente.
6. Contrato principal y contrato subsidiario
Se denomina contrato principal a un contrato que puede establecerse de forma independiente sin que existan otros contratos. Un contrato que sólo puede establecerse bajo la premisa de la existencia de otros contratos se denomina contrato subordinado. Por ejemplo, un contrato de derechos de acreedor es un contrato principal y un contrato de garantía para garantizar el cumplimiento de las deudas del contrato es un contrato subordinado. La existencia del contrato maestro es la premisa del contrato esclavo, por lo que cuando se elimina el contrato maestro, el contrato esclavo también se elimina en principio. Por el contrario, la eliminación del contrato no afecta la validez del contrato principal.
Contratos y nombramientos
Un acuerdo para celebrar un determinado contrato en el futuro es un acuerdo. El contrato celebrado tras el cumplimiento del nombramiento es este contrato, que es este contrato. Si hay un acuerdo, usted está obligado a celebrar este contrato. Si causa pérdidas a la otra parte debido a la violación del acuerdo, también asumirá la responsabilidad civil. Contratos en beneficio de los contratantes y contratos en beneficio de terceros.
Según cuyo beneficio se realice el contrato, un contrato puede dividirse en un contrato en beneficio de ambas partes contratantes y un contrato en beneficio de un tercero. Un contrato en beneficio de ambas partes contratantes se refiere a un contrato en el que sólo las partes contratantes disfrutan de los derechos contractuales y obtienen beneficios directamente. Un contrato en beneficio de un tercero se refiere a un contrato en el que una parte crea derechos para un tercero en lugar de para sí misma, obteniendo así beneficios. En este tipo de contrato, el tercero no es parte del contrato ni agente, pero puede disfrutar directamente de ciertos derechos en el contrato y obtener beneficios directamente basados en el contrato. Por ejemplo, un contrato de seguro en beneficio de un tercero.
Un contrato fijo, también conocido como contrato fijo o contrato estándar, se refiere a un contrato en el que los términos son redactados por una parte por adelantado y la otra parte solo puede estar de acuerdo o en desacuerdo, es decir , una de las partes acepta las condiciones del contrato en su totalidad o no concluye el contrato.