Introducción al maestro Wu Yong
Instructor experiencial jefe de la Institución de Capacitación y Educación Experiencial en Buques Nucleares
Miembro del Comité de Expertos de la Asociación de Capacitación Experiencial de China, organizó y promovió con éxito la conferencia anual de la industria de la capacitación durante tres años consecutivos. años;
Formador de Desarrollo Certificado por el Ministerio Nacional de Recursos Humanos y Seguridad Social
Consultor de Formación en Shenzhen Olive Green Cultural Development Company
Consultor de Formación en Planificación de Marca Internacional del Real Madrid
6 años de experiencia práctica en formación de expansión experiencial.
Dacheng Smart Business School invita sinceramente a formadores experienciales.
Los instructores TTT forman expertos en formación práctica
Estilo de entrenamiento:
Serio, vivaz, divertido, amigable, interactivo y activo. Sobre la base de la experiencia práctica, enfatiza la comunicación bidireccional con los estudiantes y concede gran importancia a la integración con el trabajo práctico de los estudiantes. Es profundamente apreciado por los estudiantes y tiene una buena reputación.
Capacitación relacionada:
Capacitación en desarrollo internacional de equipos de seguridad
Capacitación en el campo de entrenamiento Eagle de 21 días
Capacitación en gestión estratégica de recursos humanos
Entrenamiento en liderazgo con carisma
Condicionamiento asociativo neuronal
Entrenamiento en estimulación potencial del fuego
Entrenamiento en comunicación eficiente
Entrenamiento en gestión del tiempo
Capacitación de profesores T T T
Capacitación de calificación paramédico de primeros auxilios de la Cruz Roja
Capacitación en mapas mentales
Capacitación práctica en marketing en Internet
Conferencias del profesor Wu:
Integración de la cultura corporativa: capacitación para mejorar la cohesión del equipo y tormenta de ejecución de mentalidad encantadora, campo de entrenamiento para hablar en público, campo de entrenamiento de ventas orientado a resultados, marketing inteligente de la era E, terminal de desarrollo empresarial de distribución -Espada Divina de los Seis Meridianos, Conferencia Breakthrough-Fire, entrenamiento de expansión basado en escenarios.
Algunas unidades que han recibido formación:
China Talent Network. com, GE, China Merchants Bank, Bank of China, Pacific Life, Taiping Life, Nordic Group, Chery Automobile, German Bosch Automobile, Siemens, Shanghai Bell, Jimei Electronics, Galaxy Electronics, BBK Electronics, Kraft Foods, Flextronics, Mobile Supermarket, Oficina Chino-Francesa de Asuntos del Agua, Construcción Urbana de Kunshan, Oficina de Trabajo de Xiangcheng, Oficina de Ingeniería de la Sexta Construcción de China, Oficina de Energía Eléctrica de Wuxi, Valores de Soochow, Oficina de Ingeniería de la Sexta Construcción de China. Huaying Video, Oficina de Impuestos Municipales de Huai'an, Sanaisi Electronics, Orbo Electronics, Oficina de Construcción Urbana de Kunshan, Zhejiang Kanglaite Medicine, Oficina de Impuestos Municipales de Huai'an, Sinotrans, Baodi International y otras empresas conocidas.