¿Cuándo se pagarán los salarios de prevención de epidemias de la Oficina de Transporte de Harbin?
(1) Contactos cercanos de pacientes sospechosos o portadores de patógenos de enfermedades infecciosas de Clase A, después de haber sido descartados como pacientes o portadores de patógenos mediante examen, Salarios y los beneficios durante el período de estadía serán pagados por las unidades subordinadas en función de la asistencia (2) Los gatitos de los trabajadores serán pagados de acuerdo con los estándares durante el trabajo normal; Principios de la distribución salarial epidémica en 2022 Los principios de la distribución salarial epidémica son los siguientes: 1. Pacientes con neumonía, pacientes sospechosos y contactos estrechos del nuevo coronavirus finalizan durante su tratamiento de aislamiento u observación médica y debido a las medidas de aislamiento implementadas por el gobierno.
Si los salarios se pagan por más de un período y los trabajadores proporcionan trabajo normal, los salarios pagados por la empresa a los trabajadores no serán inferiores al estándar de salario mínimo local. El personal no brindó un servicio normal. Eso es todo. Principios de pago de salarios durante el período de cuarentena en 2022 1. Sin desviarse de las disposiciones básicas de prevención y control, los gatitos (como los pacientes confirmados de COVID-19, los portadores de patógenos, los pacientes sospechosos y los contactos cercanos) deben ser puestos en cuarentena por sus propios motivos u otros motivos individuales.
2.1 Durante el período de tratamiento de aislamiento u observación médica, el empleador deberá pagar a los empleados de acuerdo con componentes fijos como salarios básicos y salarios laborales durante el período normal de trabajo, no se permitirán bonificaciones por desempeño, comisiones ni otras remuneraciones laborales. ser pagado. Bajo la condición de que los trabajadores proporcionen trabajo normal, los salarios pagados por los empleadores a los trabajadores no serán inferiores al estándar de salario mínimo local. La remuneración de pasantía pagada por la empresa a los estudiantes en prácticas y la remuneración laboral de los estudiantes de estudio y trabajo se pagarán en base a la remuneración laboral de los estudiantes. por hora y no deberá ser inferior al estándar de salario mínimo local.
El Reglamento Nacional N° 2022 sobre Pago de Salarios Durante la Epidemia no apoya a los trabajadores que no cumplen con las regulaciones gubernamentales de prevención y control de epidemias, lo que resulta en tratamiento de aislamiento u observación médica, para reclamar salarios durante la epidemia. Regulaciones nacionales sobre estándares de pago de salarios durante la epidemia. Sigo hablando de la epidemia. En segundo lugar, la base para pagar salarios por trabajar durante la epidemia es 1. Durante el tratamiento de aislamiento o el período de observación médica para pacientes con neumonía, pacientes sospechosos y contactos cercanos infectados por el nuevo coronavirus, así como aquellos que no pueden proporcionarse debido a la decisión del gobierno. implementación de medidas de aislamiento u otras medidas de emergencia.
Durante la epidemia, el personal médico puede disfrutar de salarios normales y recibir subsidios. El estándar de subsidio de trabajo temporal es: 300 yuanes por persona para quienes tienen contacto directo con los casos y 200 yuanes por persona para quienes participan en la prevención y el control de epidemias. Introducción: Durante la epidemia, el estándar de pago de salarios se basa en el contrato laboral original. Sin embargo, la premisa de que el salario base no se verá afectado es que la empresa no haya suspendido la producción durante más de un mes debido a la epidemia. Después de estar suspendido por más de un mes, está a punto de retomar el trabajo.