Situación básica del Hospital Popular del Condado de Shehong

El hospital cuenta con 500 camas, con 650 camas reales abiertas, cubriendo un área de 73,74 acres (42,74 acres para el hospital y 31 acres para la escuela de salud), con un área de construcción de 85.115 metros cuadrados y 42.000 metros cuadrados de espacio empresarial. Hay 18 departamentos clínicos de primer nivel que incluyen departamento de emergencias, medicina interna y cirugía, 42 grupos de profesionales clínicos de segundo nivel, 8 departamentos de tecnología médica de primer nivel y 35 grupos profesionales de tecnología médica de segundo nivel. Se establecieron salas de UCC y salas de UCI, respectivamente. Es un hospital universitario de la Facultad de Medicina del Norte de Sichuan, un hospital de grupo informal de la Academia de Ciencias Médicas de Sichuan y el Hospital Popular Provincial de Sichuan, un hospital de entrenamiento del Hospital Popular Provincial de Sichuan, una base docente de la Universidad de Medicina Tradicional China de Chengdu, un hospital de la red del West China Hospital y un hospital designado para consultas remotas y enseñanza remota del West China Hospital. El hospital es rico en talentos y tiene una sólida fuerza técnica. Actualmente cuenta con 674 empleados, incluidos 9 médicos jefes (profesores), 65 médicos jefes adjuntos (profesores asociados) y 278 profesionales y técnicos intermedios, lo que representa el 90% del total. número de empleados. El hospital tiene activos fijos por valor de más de 90 millones de yuanes (excluidos terrenos y activos intangibles), equipos con un valor total de más de 60 millones de yuanes, más de 200 equipos por valor de más de 10.000 yuanes y equipos médicos por valor de más de 40. millones de yuanes. En los últimos años, hemos comprado tomografía computarizada en espiral de cuerpo entero, máquina digital de rayos X de sustracción vascular gastrointestinal de 1000 mA, máquina objetivo de mamografía digital, Doppler color, litotricia ultrasónica, electrocardiograma dinámico, analizador bioquímico completamente automático, broncoscopio de fibra óptica, artroscopia, toracoscopia, holmio. láser, laparoscopia, gastroscopia fotoelectrónica, colonoscopia, sistema de purificación de sangre y otros equipos avanzados.

Gestión del Talento

Tomando la reforma de las instituciones médicas como una oportunidad y la connotación del Año de la Gestión Hospitalaria como base de gestión, el equipo de liderazgo del hospital unido como uno, siguió adelante, presentó un mecanismo de incentivo competitivo y transformó el negocio del hospital. Como centro del trabajo del hospital, la dirección concede gran importancia a la seguridad médica, garantizando la calidad médica y centrándose en los "tres conceptos básicos" de la formación del personal médico. En la actualidad, el hospital puede completar 132 proyectos técnicos de departamentos clínicos integrales en hospitales generales de segundo nivel, 108 proyectos técnicos de especialidades clave y 45 proyectos técnicos de departamentos de tecnología médica. Puede completar el 80% o más de los proyectos técnicos de tercer nivel. hospitales de nivel, incluida la tecnología de hemodiálisis y el cáncer de pulmón, la tecnología de infusión de medicamentos en las arterias bronquiales, [I125] la tecnología de implantación de partículas selladas (radioterapia interna), etc. Según las estadísticas, desde 2000 se han publicado 330, 78 y 54 artículos académicos en diarios oficiales a nivel nacional, provincial y municipal, respectivamente. En los últimos tres años, han ganado 13 premios por logros científicos y tecnológicos a nivel de condado y 7 premios por logros científicos y tecnológicos a nivel municipal.

Logros y honores

Gracias a los esfuerzos conjuntos de todo el personal del hospital, el hospital ha logrado buenos beneficios sociales y económicos, con ingresos económicos anuales que superan los 100 millones de yuanes y más de 480.000 visitas ambulatorias. y visitas de pacientes hospitalizados. Hubo cerca de 28.000 pacientes y se realizaron 8.000 operaciones. Los indicadores de calidad, como la tasa de curación, la tasa de mejora y la tasa de éxito del rescate, han alcanzado el nivel avanzado de los hospitales del mismo nivel. El hospital ha construido sucesivamente "Hospital General Nacional de Segunda Clase A", "Hospital Internacional Amigo del Niño", "Hospital de Demostración del Servicio Nacional de Integridad", "Unidad de Demostración Nacional con Buena Calidad y Reputación", "Unidad Socialmente Satisfecha de la Provincia de Sichuan sin Quejas durante tres años consecutivos", "Diez mejores hospitales de condado en la provincia de Sichuan", "Unidad de salud provincial avanzada", "Colectivo avanzado del sistema de salud provincial" y ha mantenido el estatus de unidad civilizada a nivel municipal durante diez años consecutivos. Situación básica de la escuela de salud

En septiembre de 2003, con el consentimiento del gobierno popular del condado de Shehong, la Escuela Secundaria Vocacional de Salud de Suining original (Escuela de Formación de Médicos de Suining) se fusionó con el hospital y la escuela se afilió. al Hospital Popular del Condado de Shehong. La escuela fue construida en 1958 y está ubicada al pie del Parque Forestal de Ping'an (Ping'an Village), un lugar escénico provincial en el norte del condado de Shehong. Cubre un área de 31 acres y tiene activos fijos de. más de 8 millones de yuanes. Después de la fusión de las universidades, la investigación científica clínica y el trabajo docente se complementan y su fortaleza aumenta enormemente. Desde 1999, ha dirigido escuelas conjuntamente con la Universidad de Medicina Tradicional China de Chengdu, la Facultad de Medicina del Norte de Sichuan, la Escuela de Acupuntura del Hospital Afiliado de la Universidad de Medicina Tradicional China de Chengdu y la Escuela de Salud Ferroviaria de Chengdu, y ha abierto medicina clínica, medicina tradicional china integrada. y medicina occidental, enfermería y otra educación secundaria técnica y especializada. Responsable de la formación de directores de centros de salud municipales, la formación y valoración de infectólogos y médicos rurales de toda la ciudad.