¿Es ilegal obligar a los pacientes con cáncer a trabajar horas extras?

No se permiten horas extras obligatorias. Si el empleador obliga a los trabajadores a trabajar horas extras, pueden presentar una queja ante el departamento de inspección laboral local o llamar al 12333.

Aquí es necesario aclarar qué son las horas extras obligatorias. En China, los trabajadores trabajan no más de ocho horas al día y no más de cuarenta horas a la semana en promedio. Si el empleador necesita ampliar la jornada laboral, puede ampliarla después de consultar con el sindicato y los trabajadores. Generalmente, la jornada laboral diaria no excederá de una hora si es necesario ampliar la jornada laboral por motivos especiales. En condiciones de garantizar la salud de los trabajadores, la jornada laboral ampliada no excederá de tres horas diarias y treinta y seis horas mensuales. Si un empleador viola las disposiciones de la petición y extiende por la fuerza la jornada laboral de los empleados, se considera tiempo extra obligatorio. Sin embargo, si se da alguna de las siguientes circunstancias, el empleador podrá solicitar una ampliación de la jornada laboral, lo que no constituye horas extraordinarias obligatorias. (1) Los desastres naturales, accidentes u otras causas amenazan la vida, la salud y la seguridad de la propiedad de los empleados y requieren tratamiento de emergencia (2) Cuando los equipos de producción, las líneas de transporte y las instalaciones públicas funcionan mal y afectan la producción y los intereses públicos, deben ser reparados; de manera oportuna.