Anuncio de la estación de trabajo de protección forestal de la montaña Baiyun de Guangzhou contrata abiertamente a 2 profesionales y personal técnico
La estación de trabajo de protección forestal de la montaña Baiyun de Guangzhou es una agencia subordinada de la Oficina de Administración del Área Escénica de la Montaña Baiyun de Guangzhou y está principalmente responsable de los trabajos de protección forestal y prevención de incendios en el área escénica de la montaña Baiyun. Por necesidades de trabajo actualmente nos encontramos contratando 2 profesionales y técnicos. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Los puestos a contratar y las calificaciones requeridas.
(1) Puestos de contratación: 1 personal profesional y técnico superior, 1 personal profesional y técnico.
(2) Condiciones de calificación: además de cumplir con los requisitos básicos del "Aviso de la Oficina Municipal de Personal sobre la emisión de medidas de prueba para el reclutamiento abierto de personal por instituciones públicas en Guangzhou" (Sui Renfa [2005 ] No. 131), los candidatos también deben cumplir las siguientes condiciones:
1. Puesto técnico profesional superior: residencia permanente registrada en Guangzhou, especialización en protección vegetal, licenciatura o superior, título de ingeniero superior, competente. en tecnología de control de plagas de plantas, menores de 45 años, con más de 20 años de experiencia en lugares escénicos. Se prefieren solicitantes con experiencia en inspección de protección de plantas;
2. Puestos técnicos profesionales: residencia permanente registrada en Guangzhou, protección de plantas. Se prefiere especialización, licenciatura o superior, familiarizado con la tecnología de control de plagas de plantas, menor de 40 años, con más de 15 años de experiencia en protección escénica de plantas.
2. Método de registro
(1) Método de registro: se adopta el registro en el sitio después de la revisión y pueden ingresar al examen escrito. La información y los documentos aportados por los candidatos deberán ser verdaderos, exactos y válidos. Una vez que se descubra que se ha cometido fraude, se cancelará el examen o la calificación laboral;
(2) Ubicación de registro: Oficina de la estación de trabajo de la Guardia Forestal de la Montaña Baiyun, Hengzhigang Road, Guangzhou, Persona de contacto: Sr. Zheng, Tel: 83504145, 83509950;
(3) Hora de inscripción: 9 de octubre de 2009-111, 9:00-165438 + 0:30 pm;
(4) Materiales Se requiere al registrarse: "Formulario de solicitud de contratación pública de la administración del área escénica de la montaña Baiyun de la ciudad de Guangzhou para personal de instituciones públicas (2 copias), 1 original y copias de los documentos relevantes (incluidos documentos de identidad, certificados académicos, certificados de calificación, registro del hogar) y 3 documentos recientes. fotografías en color de una pulgada.
3. Método de examen
(1) Prueba escrita:
1. El examen para postular a puestos profesionales y técnicos incluye una prueba escrita y una entrevista. El contenido del examen escrito cubre el conocimiento técnico de las enfermedades de las plantas y el control de plagas de insectos en lugares pintorescos, con una puntuación total de 100 y una puntuación aprobatoria de 60. Los tres mejores candidatos con calificaciones ingresarán a la etapa de entrevista, pero los puntajes de las pruebas escritas no se trasladarán a la etapa de entrevista.
2 Aquellos que postulen para puestos profesionales y técnicos superiores ingresarán directamente a la etapa de entrevista. .
(2) Entrevista:
La entrevista está llena de 100 puntos y se califican 60 puntos.
IV.Examen físico y evaluación
(1) Examen físico
Los candidatos al examen físico se clasificarán según las puntuaciones de la entrevista y se determinarán de forma relación de 1:1 con respecto al número de personas en el puesto de contratación. Los solicitantes que hayan ingresado al proceso de examen físico acudirán al Primer Hospital Popular de Guangzhou para un examen físico. El examen físico se referirá a las normas nacionales de examen físico de los funcionarios públicos y los honorarios del examen físico correrán a cargo de los propios solicitantes.
(2) Evaluación
Evaluar a los candidatos que hayan aprobado el examen físico, incluyendo principalmente: desempeño ideológico y político, carácter moral, capacidad laboral, etc.
Empleo del verbo (abreviatura del verbo) y beneficios relacionados
(1) Después de aprobar el examen, el examen físico y la evaluación, la lista de candidatos se seleccionará y anunciará en Guangzhou. Red de Personal para 5 puestos de trabajo al día. Vencido el plazo de publicidad, los trámites pertinentes se tramitarán de conformidad con el reglamento correspondiente de la Oficina de Personal Municipal.
(2) El salario se implementará de acuerdo con las regulaciones pertinentes de las instituciones municipales de Guangzhou.
Asuntos relacionados con los verbos intransitivos
(1) La hora y el lugar de la entrevista estarán sujetos a la notificación cuando se anuncien los resultados de la prueba escrita.
(2) Si los certificados son inconsistentes o no cumplen con la normativa, se cancelarán las calificaciones para exámenes y exámenes físicos.
(3) Los candidatos en el trabajo deben tomar la iniciativa de declarar su intención de postularse al departamento de recursos humanos de su unidad. Después de la aprobación, se considerarán todas las consecuencias causadas por la falla de la unidad original. a cargo de los propios candidatos.
(4) Si los certificados y materiales proporcionados por el solicitante son falsos o no cumplen con los requisitos pertinentes de la ciudad de Guangzhou, el solicitante será responsable de todas las consecuencias que surjan de los mismos.