Tribunal: La empresa es buena, el salario es bueno y el trabajo es agotador. Fiscalía: En general, el trato es aceptable, pero la autoridad no es grande. Oficina de Justicia: Una buena unidad, imparcial y autorizada, a cargo de los abogados y las prisiones (el salario penitenciario actual es comparable al de los Cuatro Grandes). ¿Cuáles son los cuatro primeros? Oficina de Seguridad Pública: Una buena unidad, un departamento fuerte. También se divide en puestos técnicos y dirección general. Comisiones y oficinas gubernamentales: oficinas municipales: departamentos fuertes. Una vez que te conviertas en secretaria, debes esperar el ascenso. Porque la mayor parte del trabajo es integral y coordinado, entrenando la capacidad organizativa de las personas, pero también es trabajo duro, horas extras, reuniones y requiere concentración. Autoridad de Vivienda: Es un departamento asequible, por lo que el trabajo no es agotador. Oficina de Ciencia y Tecnología: En términos generales. Administro algunos fondos y mi salario es promedio. El trabajo no cansa. Oficina de Finanzas: No hablemos de esos departamentos por ahora... La dirección de la reforma futura debería ser hacer que las finanzas públicas sean más transparentes y transparentes, pero ¿cuánto tiempo puede durar esto? Oficina de Auditoría: ¡La autoridad es cada vez mayor, las políticas son más sólidas, la gente está capacitada, el trato es mejor y la unidad es mejor! Oficina de Supervisión de Calidad: Es muy probable que en el futuro se convierta en una institución pública y el salario será bueno. Es un departamento administrativo a nivel provincial con un fuerte profesionalismo y funciones cada vez más importantes (me viene a la mente Sudan Red). Oficina de Personal: La autoridad es cada vez más pequeña y hay demasiada superposición con las funciones del Departamento de Organización. Pero el trato sigue siendo muy bueno y la autoridad es ahora mucho más fuerte que la de muchos departamentos gubernamentales. (Divulgación, durante la entrevista... era solo un departamento ejecutivo) Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma: Las comisiones de desarrollo y reforma por debajo de los niveles prefectural y municipal son generalmente departamentos ejecutivos y no son comparables a los que están por encima del nivel provincial. El departamento de gestión económica tiene un gran poder después de todo, por lo que sigue siendo muy bueno. Capacita a la gente, el salario es aceptable, el trabajo es intenso y usted conocerá y dominará las políticas nacionales. Oficina de Archivos: Si tu especialización es adecuada, hazlo de forma profesional. El tratamiento es normal. Oficina de Comerciantes de China: algunas son oficinas de comercio y otras son oficinas ejecutivas. Ahora tienen más funciones, están más ocupados en el trabajo y reciben un mejor trato, pero es difícil decir su situación futura. Una vez que el gobierno pase de centrarse en la gestión económica a centrarse en la gestión social, puede que esté bien como oficina de comercio. Oficina de Peticiones: Los camaradas que sean pacientes, solidarios y persistentes pueden ir allí para aprender sobre diversas cosas del mundo y resolver las preocupaciones de la gente (aunque la mayoría de ellas no se pueden resolver en absoluto). El trabajo es duro y el salario es aceptable. (Las peticiones son obligatorias en algunos lugares). Oficina de Seguridad: la autoridad está aumentando, pero sigue siendo un buen lugar, pero no "estire" la Oficina de Asuntos Culturales: es relativamente liviana y generalmente administra un centro cultural o museo. por una tarifa. FDA: poder creciente. Sólo vete si puedes. Presta atención a tu dieta. Oficina de Precios de Medicamentos: No está mal, el salario es relativamente bueno y el trabajo no es agotador. Oficina de la Industria de la Información: La autoridad es cada vez más pequeña. Oficina de Gestión Urbanística: Tiene mucha autoridad y a la gente no le gusta. El trabajo es "duro" y el salario es bueno. Oficina de cría de animales: una de las buenas unidades que puede competir con las personas, la Oficina de Propiedad Intelectual a cargo de los animales: ¡la Oficina de Propiedad Intelectual de China todavía está trabajando duro! No tan bien todavía. El tratamiento es normal. Oficina Forestal: Una de las buenas unidades que no tiene competencia con otras. Vaya con sus homólogos profesionales. Oficina de Deportes: En términos generales, quienes organizan los Juegos Nacionales, Juegos Asiáticos y Juegos Olímpicos también pueden acudir a la Oficina de Alimentos: no existe autoridad, por lo que puede no ser fácil reclutar personas. Oficina de Trabajo y Seguridad Social: departamento en ascenso, buen salario, a menudo tratando con gente corriente. Oficina de Asuntos Civiles: Independientemente de personas o religiones, este es el territorio del Departamento de Trabajo del Frente Unido. El director de la Oficina de Asuntos Religiosos es el viceministro del Departamento de Trabajo del Frente Unido. Mal trato. Oficina de Salud: Buena empresa, muy profesional, buena en ejercicio físico, gestión hospitalaria, ¡genial! Centro de Compras: Un lugar que cada vez es mejor. Aunque el gasto público no ha disminuido, estos sectores todavía existen. EPA: Un lugar cada vez mejor. La autoridad es cada vez mayor, el salario es bueno y el trabajo no es agotador. Oficina Sismológica: Una de las unidades más indiscutibles, es una contraparte profesional y un departamento administrativo provincial. Centro del Fondo de Previsión: En términos generales, no es necesario crear uno y los beneficios son bastante buenos. Comisión de Población y Planificación Familiar: Sus funciones están cambiando, pero sigue siendo una buena unidad con buena remuneración, pero a los trabajadores no les gusta mucho. Oficina de Asuntos Civiles: su autoridad es cada vez mayor y se convertirá en un departamento central en un futuro próximo. Vamos, un lugar que hace cosas buenas por su gente. El trato también es muy bueno. Gestionar la sociedad, construir una democracia de base, asentar a los veteranos, funerales, ayuda en casos de desastre..., es algo poderoso. (Elegí este departamento tan pronto como obtuve el primer lugar en el examen local). Oficina de Alivio de la Pobreza: En términos generales, hay muchas tareas que administro algunos fondos y tengo ciertos poderes. Comisión de Supervisión y Administración de Bienes del Estado: Paulatinamente se va aumentando la potencia y el trato es bueno. Es difícil decir que no existen grandes empresas estatales en el área local. Oficina de Educación: Es una buena unidad, ¿qué más puede decir la dirección de la escuela? El salario es bueno y el trabajo no cansa. Oficina de Tierras y Recursos: Otra buena unidad, y está mejorando cada vez más. ¡Ve, ve tan lejos como puedas! Oficina de Construcción: Sigue siendo una buena unidad, con grandes funciones, buena remuneración y el trabajo no cansa. Oficina Meteorológica: Una de las unidades no competitivas, la remuneración es aceptable y es un departamento provincial. Oficina de Transporte: Es una buena empresa y lo será incluso después de que la tarifa se cambie a impuestos.
Oficina de Conservación del Agua: Una unidad relativamente buena, responsable del agua potable y de la conservación del agua, y altamente profesional. Oficina de Agricultura: Se trata de agricultores... pero sigue siendo una unidad muy seca con salario medio. Oficina de Comercio Exterior y Cooperación Económica: Olvídelo si no hay comercio exterior. Si es así, sigue siendo bueno. Por ejemplo, la Oficina de Información y Economía Costera: una buena unidad. Tiene algunos centros de servicios administrativos con autoridad de aprobación. Una de las cosas nuevas. La Oficina Industrial y Comercial: también es un buen lugar donde trabajan principalmente las instituciones de base. basado en el cobro de tarifas. IRS: Gran lugar, olvídalo. Negociado de Energía Eléctrica: Una de las buenas unidades, pero parece difícil el ingreso de personas ajenas. Oficina de Radio, Cine y Televisión: ¡Es un buen lugar, administra televisión por cable y estaciones de televisión! Oficina de Turismo: Regular. De hecho, no es necesario configurarlo. Aún quedan cosas por hacer en zonas con recursos turísticos: Oficina del Comité Municipal del Partido: un departamento con poder absoluto, especialmente donde el comité del partido tiene mucho poder, cansado, con salario medio (a menos que trabaje como secretario de un líder importante), prometedor futuro, pero no para todos. Se puede utilizar como rueda. Gran responsabilidad, progreso rápido y muchas oportunidades de cometer errores. Deberías leer más, estudiar más, pedir más instrucciones, tener cuidado y estar preparado para trabajar horas extras todos los días. Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido: Un departamento absolutamente poderoso con trabajo agotador, salario promedio y capacitación especializada. Se puede decir que trabajar aquí es un beneficio de por vida para aquellos que están decididos a ingresar a la política. En 1 o 2 años, serán bastante buenos redactando trabajos y organizando procedimientos. ¡Atarearse! Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria: Todo el mundo teme a los departamentos poderosos, pero el trabajo es aburrido y duro y el poder de supervisión es relativamente grande. Se dice que es el quinto equipo más grande, pero el trato sigue siendo muy bueno. El Departamento de Propaganda del Comité Municipal del Partido tiene mayor poder real y es responsable del periódico del partido, la estación de televisión, la Oficina Cultural y la Oficina de Radio, Cine y Televisión. La Oficina de Asuntos de Taiwán del Consejo de Estado está bien en lugares con muchos compatriotas taiwaneses. Si no hay compatriotas en el extranjero, olvídalo. (No hay muchos compatriotas taiwaneses en Shandong, ¿verdad?) Oficina de Civilización: Nada mal. Algunas agencias y unidades gubernamentales esperan comenzar a lograr logros ahora. Pero no es necesario trabajar, ¿verdad? La Comisión de Asuntos Políticos y Jurídicos del Comité Municipal del Partido: uno de los departamentos con estatus bochornoso. Si eres fuerte, te encargarás de la seguridad pública y demás. Será conveniente y recibirás un buen trato. Es un departamento al que vale la pena ir. Departamento de Trabajo del Frente Unido del Comité Municipal del Partido: Uno de los lugares para el cuidado de las personas mayores puede ser la gestión de las creencias religiosas en las zonas rurales. Comité Municipal del Partido Oficina de Investigación de la Historia del Partido: En algunos lugares, el establecimiento de instituciones públicas no se considera en absoluto. El estatus administrativo también es inútil y el trato es deficiente. Oficina de Investigación Política del Comité Municipal del Partido: Básicamente todo es trabajo escrito. Más investigaciones serán de gran ayuda para mi trabajo futuro. Es un departamento relativamente refrescante. Los camaradas a los que les encanta aprender y saben escribir pueden considerarlo. * * * Comité de la Liga Juvenil: Lo mejor del Comité de la Liga Juvenil es que el ascenso es rápido, pero muchas veces es muy superficial. Está bien recuperar más puntos después de ser ascendido. A los jóvenes todavía les gusta mucho y el salario está por encima de la media. (Un número considerable de líderes nacionales han trabajado en la Liga Juvenil.) Organizaciones populares: Federación de Sindicatos: Los fondos están garantizados, el trabajo es fácil, la remuneración es justa y las perspectivas de desarrollo son relativamente estrechas. Asociación de Ciencia y Tecnología: Cobro muchas cuotas anuales, pero no estoy ocupado ni inactivo, por lo que no es adecuado para jóvenes. Federación de Mujeres: Ahora se están adaptando las funciones laborales y el futuro es incierto. Federación de Personas con Discapacidad: Es un lugar donde todos tienen que ocuparse de ello, los fondos están bien y tienen cierta autoridad de gestión (aprobación de equipos de producción para personas con discapacidad). Federación de Industria y Comercio: Se siguen ampliando las funciones, facilitando el acceso a los departamentos prácticos de desarrollo económico. Quienes estén interesados en hacer negocios pueden reconocer a las personas. Federación de Ciencias Sociales y Tecnología: Los departamentos de segundo nivel generalmente optan por no ir a pueblos y calles si hay otras unidades. Las agencias municipales están actualmente atravesando una nueva ronda de reformas (no sé qué ronda es, si no la marca, a nadie le importará si no viene a trabajar). Los salarios los distribuye uniformemente el departamento de finanzas del condado y hay igualmente muchas agencias a nivel de condado.
Depende de tu propia elección, espero que esto pueda ayudarte~