Cómo calcular los puntajes de las pruebas escritas de las instituciones de Hainan

La puntuación del examen escrito general para instituciones públicas se calcula en una escala de 100 puntos. Con base en el desempeño integral, de mayor a menor, se determinarán los candidatos en una proporción de 1:1 con respecto al número de personas a contratar para cada puesto, y se inspeccionará el desempeño ideológico y político y el carácter moral de los candidatos. y se revisarán las calificaciones de los candidatos. Algunos se refieren al método de nuestra provincia para calcular la contratación de funcionarios públicos basándose en las puntuaciones de los exámenes integrales. De acuerdo con el método de cálculo de la puntuación de la prueba escrita que representa el 60% y la puntuación de la entrevista que representa el 40%, la clasificación de las puntuaciones de las pruebas integrales se basa en la información oficial publicada por los solicitantes.

El siguiente es un ejemplo de la información del anuncio de contratación de 2019 de las instituciones públicas de Hainan Qiongzhong.

(1) Prueba escrita.

1. Método de prueba escrita. El examen escrito se realiza en formato de libro cerrado.

2. Contenido de la prueba escrita. El contenido del examen se centra principalmente en los conocimientos básicos de la educación pública. La puntuación de la prueba escrita se calcula sobre una escala de 100 puntos.

3. Determinación de las puntuaciones de los exámenes escritos cualificados. Después de la prueba escrita, el equipo de liderazgo de reclutamiento trazará la línea de puntuación para aprobar la prueba escrita en función de los resultados generales de la prueba.

4. Anuncio de los resultados de las pruebas escritas.

5. Hora y lugar del examen escrito: consulte el boleto de admisión al examen escrito.

Las anteriores son todas las respuestas sobre cómo calcular los puntajes de los exámenes de las instituciones públicas de Hainan.