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¿Qué tal Wenzhou Likaijia Lock Industry Co., Ltd.?

Introducción: Likaijia Enterprise es una empresa privada (anteriormente Wenzhou Licheng Lock Industry (Electroplating) Co., Ltd.) que se especializa en la producción de series de cerraduras manuales (taller gratuito de galvanoplastia de alta gama. Está ubicado en la ciudad costera fronteriza con). la concentración más distintiva y concentrada de empresas privadas en China.

Desde su creación, la empresa se ha adherido a la política comercial de "gestión estandarizada, innovación científica y tecnológica como base del desarrollo y el objetivo de convertirse en un país desarrollado para exportar los productos de alta gama de Wenzhou". . Hasta ahora, la empresa ha construido un nuevo taller y un comedor para dormitorios de construcción propia que cubren un área de más de 10.000 metros cuadrados. Además de establecer una línea de producción de cerraduras automatizada, también cuenta con un departamento comercial de soporte de galvanoplastia de cerraduras con tecnología avanzada. Capacidades de tratamiento de superficies durante más de diez años.

En 2010, la empresa invirtió casi 10 millones de dólares para construir una fábrica de galvanoplastia con una línea de producción automatizada avanzada. La empresa asume como su propia responsabilidad el cambio de imagen de las empresas de fabricación de cerraduras de baja tecnología de Wenzhou y se esfuerza por innovar. En la actualidad, los principales productos de la empresa incluyen diversas cerraduras manuales de alta gama, cerraduras electrónicas, cerraduras con tarjetas magnéticas, etc. El diseño estructural, el uso funcional y el tratamiento de superficies de todos los productos de la empresa ocupan una posición de liderazgo entre productos similares en términos de estrategia de marketing, la empresa promoverá los productos y las marcas de productos a través de exposiciones profesionales a gran escala en el país y en el extranjero. y cooperará con los principales sitios web profesionales nacionales y extranjeros. Establecerá una relación de cooperación, establecerá una plataforma de ventas en línea, adoptará incentivos flexibles y métodos de cooperación para las operaciones de los distribuidores, garantizará la visibilidad y la influencia de los productos de la empresa y se esforzará por resolver las preocupaciones de los distribuidores, permitiendo ¡Los distribuidores pueden operar sin cargas y lograr beneficios mutuos y resultados beneficiosos para todos!

La compañía planea introducir el sistema de gestión inteligente Sparta en sus operaciones. Después de diez años de funcionamiento, toda la empresa ha encontrado su alma. El jefe ha hecho que la empresa tenga éxito con la mentalidad de amar a sus empleados y hacerlos exitosos. La empresa respeta los talentos técnicos, empresariales y de gestión actuales. La empresa absorbe a personas emprendedoras de todos los niveles y les ayuda a convertirse en accionistas de la empresa, de modo que sus ingresos son de 3 a 5 veces superiores a los del mismo puesto.

La empresa paga según la contribución y la responsabilidad, anima a los talentos a aprovechar al máximo sus talentos, implementa diversos mecanismos de incentivos y promoción y construye un equipo armonioso y progresivo.

A través de la gestión 6S, es decir, gestión de ingeniería, gestión de producción ajustada y gestión de ERP de información, las principales ventajas competitivas de la empresa se han estabilizado y mejorado gradualmente.

La empresa cuenta actualmente con más de 260 empleados, incluidos más de 20 con títulos universitarios o superiores, y 8 técnicos e ingenieros profesionales. En la zona de vivienda de los empleados hay un comedor de más de 800 metros cuadrados, con capacidad para más de 300 personas al mismo tiempo, más de 80 dormitorios de empleados están equipados con banda ancha ADSL, circuito cerrado de televisión, baños independientes y guardarropas personales; , y tiene capacidad para más de 300 personas.

Al mismo tiempo, la empresa también adoptará diversas oportunidades de formación y aprendizaje, como contratación externa, asignación y autoformación. La empresa mantiene una estrecha cooperación en materia de formación con muchas escuelas de gestión, como Sibada Group, Shenzhen Chengju, Taiwan Jianfeng y algunas instituciones profesionales de consultoría y formación.

Nuestro alcance comercial es cooperar con dos empresas profesionales de galvanoplastia en un plazo de cinco años, y cada empresa cooperativa tendrá un valor de producción a escala de cooperación de 30 millones. Dentro de cinco años, nuestras cerraduras podrán ingresar al campo de las cerraduras inteligentes y nuestro negocio de comercio exterior de cerraduras alcanzará los 80 millones.

Damos la bienvenida a personas de todos los ámbitos de la vida para que nos visiten y se unan a la empresa. Obtendrá ganancias y sorpresas inesperadas.

Representante legal: Sí.

Fecha de constitución: 20 de julio de 2006

Capital registrado: 5 millones de yuanes.

Ubicación: Provincia de Zhejiang

Código de Crédito Social Unificado: 91330300790988542B

Estado operativo: Supervivencia

Industria: Industria mayorista y minorista

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Tipo de empresa: Sociedad de responsabilidad limitada (inversión o holding de persona física)

Tamaño de los empleados: 100-500 personas.

Dirección de la empresa: base de fábrica estándar del distrito de Longwan (Lantian)

Ámbito comercial: procesamiento de galvanoplastia (operado dentro del período de validez del permiso de descarga contaminante, fabricación y venta de cerraduras y herrajes); productos y artículos sanitarios; Venta de materiales metálicos, productos de acero inoxidable, materiales de construcción, materiales decorativos, vidrios, equipos de gimnasia, artículos de papelería, equipos mecánicos y eléctricos, instrumentos, productos de cuero, prendas de vestir, productos cerámicos, agencia de importación y; Exportación de bienes y tecnología.