¡Date prisa! ! ! ! Gracias de antemano por pedirle a un experto en el campo legal que le dé algunos consejos.

En primer lugar, tu padre se encuentra actualmente hospitalizado para continuar con el tratamiento del oído. Los gastos médicos y la consiguiente pérdida de trabajo y gastos de alimentación serán pagados por el empleador. Debe cobrar las facturas del hospital y los certificados de baja por enfermedad. Debido a que ahora ha presentado una demanda, cuando les pida que agreguen gastos médicos, debe ir al tribunal para agregar su reclamo, de modo que el tribunal informe a la otra parte del monto adicional y luego ambas partes lo interrogarán. esta parte, y luego su evidencia tendrá efecto.

En segundo lugar, debido a que se trata de un caso de lesiones menores, el tribunal lo aceptará como un caso penal sólo si la fiscalía inicia un proceso público. El tribunal no puede decidir cerrar el caso como un caso penal únicamente;

En tercer lugar, compensación por daños mentales Debería haber una compensación, pero debido a que actualmente no existe un estándar unificado para el monto de la compensación por daños mentales, algunas áreas no apoyan la compensación por daños mentales. Será mejor que compruebe si su tribunal local tiene algún precedente sobre compensación por daños mentales. Si es así, su apelación será apoyada. De lo contrario, el tribunal relajará sus estándares en otros asuntos para que usted no sufra demasiado. El tribunal mediará en la negativa de la otra parte a acompañarlo y al final el tribunal tomará una decisión, independientemente de si la otra parte coopera o no.

¡Espero que mi respuesta te pueda ayudar!