¿Cómo redactar una breve valoración personal anual a la jefa de enfermería?
Texto:
En XX, yo era un servicio "centrado en el paciente, todo para el paciente". Este es el principio de diseño del hospital bajo la dirección de la jefa de enfermería. y los servicios médicos del hospital. Bajo la dirección directa del departamento, se han completado las operaciones de enfermería y se han dominado diversas habilidades clínicas. Ahora he llegado a las siguientes conclusiones:
Desde que comencé a trabajar en el hospital en julio del año pasado, he trabajado en 20 departamentos, 20 departamentos y la unidad de cuidados intensivos. El aprendizaje experiencial, a través de un año de experiencia, combina los conocimientos teóricos previamente adquiridos con la práctica laboral clínica. Por un lado, debemos exigirnos estrictamente en la vida diaria y, por otro, debemos trabajar duro con más profesores para aprender la aplicación de elementos empresariales y de experiencia en nuestro tiempo libre.
Al mismo tiempo, no estaba familiarizado con la quimioterapia contra el cáncer, sus indicaciones, contraindicaciones y el tratamiento de las complicaciones. Después de cuatro meses de estudio, siento que he aprendido muchos conocimientos útiles, como por ejemplo: los efectos estimulantes de diversas formas de medicamentos de quimioterapia en diferentes venas periféricas, las medidas de atención médica inmediata que se deben tomar durante la quimioterapia y los pacientes con tratamiento prolongado. El cuidado del catéter venoso profundo a largo plazo después de la cirugía debe realizarse con quimioterapia a largo plazo.
Además, los pacientes que reciben quimioterapia experimentarán una serie de reacciones como el tracto gastrointestinal, la piel, las mucosas, el estado mental y la quimioterapia. En este momento, es necesario brindar a los pacientes una escucha entusiasta, respetuosa y paciente de sus historias, y brindarles apoyo espiritual y entrega junto a la cama.
En conocimientos relevantes, en el estudio de treinta materias. Asesoramiento psicológico preoperatorio, preparación intestinal y orientación dietética. Monitoreo de signos vitales posoperatorios, observación de incisiones, asistencia con la tos y producción de esputo, observación del volumen y la velocidad de infusión, cuidados diversos del tubo de drenaje, cuidado del catéter, cuidado dietético, observación y atención de complicaciones posoperatorias, etc.
Como oficinas de mujeres y pacientes con tumores específicos, esto requiere que nos comuniquemos pacientemente con ellos en nuestro trabajo diario, para que podamos mejorar la calidad de la atención y permitir que los pacientes confíen en nuestro trabajo.
Ahora roto en el pabellón 30, que es un departamento integral con cirugía ultrasónica, investigación intervencionista, medicina occidental y quimioterapia. Creo que hay muchas cosas que aprender aquí, tales como: los pacientes con cirugía ultrasónica deben prestar atención a la protección de la piel, sentir la temperatura corporal en movimiento y el pulso de las extremidades y el empeine, luego deben frenar al paciente; uno a uno para intervenir objetos, aplicar presión con sacos de arena y observar la micción del paciente.
Después de casi un año de investigación, además de mi comprensión y familiaridad con varios departamentos de la empresa, todavía noté que al prestar atención a los servicios civilizados y corteses, apegarse al lenguaje civilizado, la dignidad en el trabajo diario , papeleo e imagen profesional de enfermeras, ropa y cabello pulcros, sin mucho maquillaje, sin tacones altos, sin anillos, actitud educada y lenguaje amable, y lenguaje estandarizado.
Estudie detenidamente el "Reglamento para el manejo de accidentes médicos" y sus leyes y reglamentos, participe activamente en las actividades de aprendizaje de tratamientos médicos organizadas por el hospital, enriquezca el conocimiento jurídico y mejore la conciencia de autoprotección de las normas de seguridad.
Bajo la guía activa y estricta de la jefa de enfermería, he logrado grandes avances y mejoras en muchos aspectos. Normalmente hago exámenes mensuales en el departamento comercial. En las reuniones de todos los martes por la mañana, insistí en centrarme en la atención al paciente durante las visitas a las salas, la capacitación de enfermería y los exámenes de operaciones técnicas y de enfermería organizados por el departamento, todo lo cual logró buenos resultados.
En un año de trabajo, siempre me dediqué a mi trabajo, implementé el concepto de servicio de "centrado en el paciente, centrado en el paciente" y mejoré mi propia calidad y capacidad de respuesta a emergencias.
Por supuesto, descubrí que todavía hay algunas deficiencias que necesitan mejorar. Por ejemplo, cuando estudiamos, a veces tenemos emociones impetuosas. Sentimos que hay demasiadas cosas que aprender y somos fácilmente impetuosos, especialmente cuando enfrentamos contratiempos, no podemos afrontarlos con calma. En mi trabajo, a veces los estándares no son altos. Aunque básicamente puedo cumplir con mis deberes y obligaciones, mis acciones han mejorado aún más, lo cual necesito mejorar y fortalecer en el futuro.
El próximo año, la Cámara de Representantes volverá a agradecer a las jefas de enfermería por su liderazgo, decidirá educar, orientar, criticar y ayudar a los docentes, y agradecerles su atención y apoyo a la enseñanza de sus colegas. Mirando hacia atrás, ha habido algunos avances y mejoras, pero todavía hay algunas deficiencias. De cara al futuro, debemos desarrollar nuestras fortalezas y superar sus debilidades.