Plan de carrera de asistente de vuelo

Los tiempos han llevado a los asistentes de vuelo de hoy a alturas sin precedentes, y los requisitos para el trabajo de asistente de vuelo ya no se limitan a si eres hermosa o no. Los asistentes de vuelo en la nueva era deben tener una alta calidad general y lealtad a su profesión. Las azafatas también son seres sociales, y los más aptos sobreviven. Los asistentes de vuelo cuyo comportamiento no cumpla con los requisitos de la aviación civil moderna serán eliminados de la industria, no serán respetados por los demás e incluso pueden quedar excluidos. Las aerolíneas atienden a los clientes y los asistentes de vuelo son la "cara" que muestra las ventajas de la empresa. Algunas personas dicen: "Este negocio es arroz para jóvenes". Hay un indicio de que cambiarás de carrera en cualquier momento. Pero no importa cuántos años haya estado en esta industria y cuánto tiempo haya pasado, si sigue adelante, no aprenderá de la industria y fracasará. ¿Cómo ajustar tu perspectiva mental y evitar cometer errores irreparables cuando eres joven? Déjame darte algunos consejos basados ​​en mi experiencia personal.

Ama tu trabajo

Algunas personas dicen que las personas que trabajan siempre serán jóvenes y felices. A nuestro alrededor, muchas personas que aman su trabajo y mejoran seriamente los detalles de su trabajo son realmente jóvenes y felices. Entonces deberíamos decir: ¡Las personas que se dedican a su trabajo siempre serán jóvenes y felices!

No te subestimes.

El motivo por el que no puedo encontrar una sensación de logro en el trabajo tiene algo que ver con la evaluación unilateral que hace el mundo exterior de la industria de los asistentes de vuelo. Todo el mundo debería ser consciente de que sentirse cansado de volar a menudo se debe a la falta de confianza en uno mismo. Cuando una persona carece de confianza en sí misma, se menosprecia y piensa que es inferior a los demás, obviamente será pasiva al realizar el trabajo.

Una azafata de alto rango a mi lado cumplirá 50 años este año. Durante el vuelo realiza tanto trabajo práctico como una joven azafata. Al entregar agua, su expresión gentil fue inolvidable para quienes la vieron; se agachó para recoger los palillos de la alfombra, separó suavemente los periódicos caídos de los pasajeros y se los devolvió. Parece muy joven. Una vez dijo: "Tu calidad se demuestra en todo lo que haces y tu valor también se refleja". La inversión en el trabajo no reside en la dignidad del trabajo en sí. Al hacer lo mismo, algunas personas lo encuentran sin sentido, mientras que otras lo encuentran significativo. Hay una gran diferencia. La vida no es larga. No importa cuál sea el motivo por el que te unes a la carrera de asistente de vuelo, si estás 100% entusiasmado con tu trabajo, la alegría del trabajo llegará a ti y te hará joven y feliz. ¿No lo crees? ¡Entonces pruébalo!

Hay una historia famosa: Había dos monjes en un lugar remoto de Sichuan, uno pobre y otro rico. El monje pobre le dijo al monje rico: "Quiero ir al Mar de China Meridional. ¿Qué piensas?" El monje rico dijo: "Durante varios años he estado tratando de comprar un barco para ir al Mar de China Meridional". Mar, pero todavía no lo he logrado. Tienes que ir con botellas y cuencos." ? "Es broma. "Como resultado, al año siguiente, el monje pobre regresó de Nanhai y vio al monje rico. El monje rico estaba muy avergonzado. En el viaje de mil millas desde Sichuan a Nanhai, el monje rico fracasó, pero el monje pobre tuvo éxito. .

De esta historia podemos aprender que si queremos tener éxito, debemos tener confianza. Si te subestimas, definitivamente no lograrás nada. De hecho, eres único como todos los demás en este mundo. Grandes logros, tener todo lo que deseas... todas las posibilidades existen, siempre y cuando desarrolles tu confianza y continúes generando confianza en tu excelente desempeño, descubrirás que puedes hacerlo bien y no ceder ante circunstancias adversas. . presión. Gracias a nuestros esfuerzos conjuntos, la industria de los asistentes de vuelo marcará el comienzo de una nueva era. ¡Cree en ti mismo y cree que muchas personas que piensan como tú te están apoyando con acciones! /p>

¿Alguna vez has notado que entre los pasajeros, una mirada en tus ojos, la forma en que miras tus zapatos cuando hablas, la forma en que te encoges de hombros, o una sonrisa antinatural, un pase sin entusiasmo o incluso una vestimenta adecuada inconscientemente? envía una señal negativa a los pasajeros que te rodean. Puede que no te des cuenta, pero formará nuestro "lenguaje silencioso", tu "imagen profesional".

Hay un proverbio en el antiguo país civilizado de la India. : sembrar comportamiento, cosechar hábitos; sembrar hábitos, cosechar carácter; sembrar carácter, cosechar destino Para los asistentes de vuelo, el mal comportamiento conduce a una mala imagen profesional y a la falta de respeto por parte de los pasajeros. Las azafatas dirían: “El ambiente no es bueno, como una gran tina de tinte.

"No podemos elegir nuestro destino, pero no es fijo. No podemos elegir nuestros orígenes y no podemos cambiar nuestro entorno. Pero, ¿has notado? Pensamientos, podemos controlar nuestros pensamientos y hacerlos cambiar. Fútbol chino El ex entrenador del equipo Milu dijo: “La actitud lo determina todo. "Su actitud está determinada por sus pensamientos. Una azafata que ama su carrera aprovechará al máximo sus talentos en el trabajo; brindará atención y ayuda sincera a los pasajeros, y los pasajeros les recompensarán con más apoyo.

La calidad de nuestra carrera depende de nuestra actitud hacia ella, no de ella misma.

Mi especialidad actual es diseño artístico (dirección de azafatas), que es principalmente para azafatas. El personal de servicio de pasajeros también se llama "asistentes de vuelo". Los asistentes de vuelo incluyen a los asistentes de vuelo masculinos y femeninos; las azafatas generalmente se dividen en tres. tipos:

1. Para los asistentes de vuelo a tiempo completo, sus charreteras suelen tener dos barras;

2. Para los asistentes de vuelo que son agentes de seguridad a tiempo parcial, sus charreteras suelen tener dos. barras;

3. Los oficiales de seguridad aérea generalmente tienen dos franjas en las insignias de sus hombros.

Se considera que China es el país con el desarrollo más rápido y el mayor potencial de desarrollo en la industria de la aviación civil. En los próximos 20 años, China necesitará 2.400 aviones para pasar de ser un importante país de aviación civil a un poderoso país de aviación civil. Los nuevos aviones pueden convertirse en el segundo mercado de aviación más grande del mundo. El Consejo Internacional de Aeropuertos también dijo que China se ha convertido en el país con. El número de aeropuertos de más rápido crecimiento en el mundo Con la relajación gradual de la política de aviación civil de China sobre la apertura de rutas chinas a aerolíneas extranjeras este año, muchas aerolíneas extranjeras han comenzado a expandirse. La compañía ha abierto rutas a China y la demanda de. Los auxiliares de vuelo chinos están aumentando. Al mismo tiempo, debido a un número considerable de reducciones de tripulación cada año, se necesita un gran número de profesionales para sustituirlos rápidamente. Todos estos factores han provocado una tendencia al alza en la demanda de profesionales de la aviación civil.

Antes de que los nuevos auxiliares de vuelo ocupen sus puestos, generalmente tienen que pasar por cuatro etapas de formación: 1. Etapa de formación militar: formación estricta según las necesidades del personal militar, templando su espíritu de trabajo. , cultivando un buen estilo de trabajo y orden de vida, y preparándose para el futuro. Una base sólida para un asistente de vuelo calificado. La segunda es la etapa de aprendizaje teórico, que dura aproximadamente un mes. Estudio principalmente inglés, teoría de la aviación y técnica de aviación. conocimientos, meteorología aeronáutica, fitness, aeróbic, etc. La primera etapa (formación profesional) tiene una duración de un mes y medio e incluye principalmente servicios de cabina, enseñanzas diversas, primeros auxilios, etc. La cuarta es educación ideológica y política, principalmente de actualidad. Asuntos y educación política. Los asistentes de vuelo tienen espacio limitado en el avión y el servicio es monótono. Con despegues y aterrizajes repetidos, las rutas internacionales requieren mucha mano de obra y tiempo. Es posible que haya oído hablar de algunos problemas con la calidad de los vuelos. pasajeros, por lo que se requiere que los asistentes de vuelo tengan cierta paciencia y resistencia mental.

La carrera de un asistente de vuelo se puede dividir en cuatro etapas: asistente de vuelo jefe, asistente de vuelo de cabina, vuelo regional. asistente de vuelo jefe y después de completar la capacitación comercial correspondiente, los aprendices ordinarios pueden servir como asistentes de vuelo en cabinas ordinarias a medida que aumentan sus horas de vuelo y mejoran sus calificaciones personales. período de evaluación de asistentes de vuelo de clase, pueden servir como asistentes de vuelo regionales excelentes. Los asistentes de vuelo regionales excelentes pueden servir como asistentes de vuelo principales después de una evaluación estricta por parte del comité de evaluación y pueden liderar la clase de forma independiente para realizar tareas de vuelo internacionales. Todavía hay una gran brecha entre la meta y el inglés aún no ha alcanzado los requisitos. Es necesario fortalecer la calidad general. El conocimiento es demasiado limitado, ya sean noticias de actualidad o fenómenos sociales, y las habilidades sociales son necesarias. para mejorar.

1. Mientras esté en la escuela

(1) Estudie detenidamente los conocimientos profesionales, domine las habilidades básicas de comunicación en inglés y japonés, domine las habilidades de manera integral y mejore las capacidades de operación de la computadora.

(2) Obtenga certificados de habilidades relevantes. Obtuve un Certificado de Nivel 4 en Inglés Mayor, un Certificado de Nivel de Secretario de Relaciones Exteriores, un Certificado de Guía Turístico, etc.

(3) Participar activamente en actividades organizadas dentro y fuera del colegio para incrementar su comunicación. Participe activamente en las actividades de clase y escolares y esfuércese por unirse a la fiesta.

(4) Prestar atención a las políticas y tendencias de empleo relevantes.

(5) Continuar participando en entrevistas de contratación con varias aerolíneas.

2. Cinco años después de graduarte de la universidad

(1) Encuentra un trabajo estable con ciertos ingresos económicos y ciertos desafíos. Lo mejor es hacer realidad tu sueño de ser asistente de vuelo. .

(2) Aprender continuamente en el trabajo, dominar habilidades, mejorar las condiciones económicas familiares y tener cierto grado de independencia económica.

Para implementar eficazmente el plan de acción, exigiré a los profesores y estudiantes que proporcionen orientación y supervisión, y que realicen autoevaluaciones periódicas. El trabajo en aviación es un trabajo de servicio que requiere un alto sentido de servicio y una buena actitud de servicio, y estos son mis puntos fuertes, por lo que creo que puedo alcanzar mis objetivos y hacer realidad mis sueños.

Ya he hecho mi propio plan de carrera en esta etapa, pero está limitado por mi pensamiento inmaduro en esta etapa. Es posible que haya algunos cambios en mi elección de carrera, mi ruta profesional y mis objetivos de vida en el futuro. Continuaré resumiendo experiencias y lecciones en mi trabajo y estudio futuro, maduraré, acercaré mi planificación y diseño a la realidad y sentaré una base sólida.

Utiliza el método de análisis FODA para determinar los objetivos profesionales, normalmente tres, ordenados por alternativas.

Desarrolla un plan de acción universitaria de cuatro años basado en tu propia situación real y establece objetivos profesionales.