Dame 100 razones para despedirme.
1. Malestar personal
En una encuesta, el malestar físico ocupó el primer lugar entre los motivos para tomar una licencia. ¿Quién no tiene dolor de cabeza o fiebre cerebral? La mayoría de los jefes pedirán permiso cuando no se sientan bien, pero no se descarta que sean jefes adictos al trabajo. Este tipo de jefe orientado a la carrera puede hacer que los empleados se den cuenta de que el trabajo es lo más importante. Cuando conozcas a un jefe como este, te deseo más felicidad.
2. Jugando la carta de la familia
Cuando esté muy bien de salud y radiante, y ya haya puesto la excusa del malestar físico, y si vuelvo a pedir permiso, mi jefe Definitivamente romperá la cazuela y hará preguntas. En este momento, muchas personas optarán por jugar la carta de la familia y utilizar a su familia como escudo, como decoración, compra de una casa, bodas y funerales de familiares, etc.
3. Cuando seas viejo, ve a una cita a ciegas
Este principio se aplica a hombres y mujeres solteros. Hoy en día, las calles están llenas de hombres y mujeres mayores y las citas a ciegas son la norma. Cuando los empleados usan esta excusa, los jefes generalmente no se niegan. Después de todo, se trata de un acontecimiento importante en la vida.
Si tienes novio/a, recuerda si le dijiste a otros en la empresa que estás casado. Si es así, no corras el riesgo. Este tipo de cosas se propaga demasiado rápido, así que evite buscar problemas.
4. Enfermedades, como alergias, gastroenteritis, etc.
Este es el motivo más común para tomarse un tiempo libre. Sería difícil para un líder considerado y humano rechazar tal petición si no tuviera dolores de cabeza, fiebre o malestar físico. A menos que conozcas a un adicto al trabajo orientado a su carrera, el ocio no es una buena idea. Los resfriados y las fiebres comunes requieren que los empleados utilicen su profesionalismo para superarlos una y otra vez.
5. Desenamoramiento y ruptura
El desenamoramiento y la ruptura me han hecho sentir muy deprimido últimamente y quiero irme de vacaciones para relajarme. Tasa de éxito 70, tecnología 70. Los empleados piensan que desenamorarse es lo peor, pero en realidad el jefe es demasiado vago para enseñarles a amar de vez en cuando.