¿Es alto el salario del departamento de RD de una empresa farmacéutica?
Además, el departamento de RD necesita profesionales y el personal general del departamento de personal puede hacer el trabajo. Por lo tanto, el salario en el departamento de Investigación y Desarrollo es generalmente más alto que el del departamento de Recursos Humanos.
El departamento de RD es el principal responsable del desarrollo de los productos de la empresa y requiere personal profesional y técnico de apoyo, por lo que la demanda de talento está dirigida. Por supuesto, el departamento de RD también cuenta con personal de gestión y personal de logística y soporte.
Por lo tanto, no todos en el departamento de RD se dedican a la investigación científica, y algunas personas se dedican a la gestión y otros trabajos.
Por tanto, no todos los empleados de RD de una misma empresa cobran más que los empleados del departamento de RRHH, dependiendo de la ubicación del departamento.