¿Cuáles son las responsabilidades de un gerente de farmacia?

Las responsabilidades laborales del gerente de farmacia son responder las consultas de los clientes, comprender las necesidades de los clientes y promover las ventas, revisar las recetas, almacenar el registro GSP y la gestión de calidad, ser responsable de la capacitación profesional de los empleados de la farmacia y ser responsable del trabajo comercial diario, como Registros de ventas de mercancías, inventarios y conciliaciones.

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Responsabilidades laborales: Responsable de la operación y gestión diaria de nuestra tienda, mejorando la imagen de la empresa farmacéutica, responsable de tienda objetivos de ventas, completar varios objetivos comerciales y realizar una buena descomposición de las tareas, se logran los objetivos de desempeño y se mejora el desempeño.

De acuerdo con los requisitos de GSP, organizar la clasificación y exhibición de productos, optimizar la estructura del producto, aumentar la tasa de ventas de productos, gestionar la pérdida de productos de las farmacias, ser responsable del proceso de donación y las operaciones profesionales relacionadas, y cumplir con los requisitos de las organizaciones benéficas. fundaciones, empresas productoras y proyectos de donación. Requisitos administrativos para gestionar la compra, venta y almacenamiento de mercancías donadas.

Supervisar la compra, entrega y reposición de productos, gestionar la aceptación de compras, la exhibición del producto, la calidad del producto y la calidad del servicio, ser responsable de establecer archivos de medicación de los pacientes, realizar un seguimiento del estado de la medicación del paciente y proporcionar consultas y servicios profesionales sobre medicación. para mantener las relaciones con los clientes.

Responsable de la integración de la cadena de suministro ascendente de DTP, estableciendo y manteniendo relaciones de cooperación, ayudando en el procesamiento e implementación de asuntos gubernamentales relacionados con DTP, responsable de la gestión del sistema de procesos de la tienda y la gestión de calidad, asegurando que la operación y gestión de las farmacias cumplen con los requisitos del SGP, el Reglamento de la sede y los requisitos de gestión de calidad.

Responsable de la capacitación diaria de la farmacia, mejorando el conocimiento de cumplimiento de los empleados, la experiencia médica, el conocimiento del producto y la orientación operativa profesional, cultivando un nivel de talento, manteniendo buenas relaciones con las autoridades reguladoras gubernamentales, haciendo un buen trabajo en La gestión de tiendas y los departamentos relevantes que cooperan activamente completan otros trabajos.