Política de subvención al talento de Xiangyang 2022
Recientemente se anunció la Política de Emprendimiento y Empleo 2022 de la provincia de Hubei. Existen excelentes políticas de apoyo para que los graduados encuentren empleo y comiencen negocios. Puede solicitar subsidios de diversas maneras. contenido a continuación.
Cómo recibir subsidios para el empleo y el emprendimiento
Puede solicitar subsidios en la Red de Servicios del Gobierno de Hubei o en la aplicación Ehui Office, o consultar los centros de servicios de empleo en varias áreas urbanas.
1. Política del Servicio de Empleo
1. Asentamiento
Los graduados universitarios pueden utilizar sus certificados de graduación para radicarse en la residencia legal y estable de la provincia o en la ciudad donde se encuentren. planea comenzar un trabajo y comenzar un negocio. Aquellos que tienen una residencia legal y estable pueden solicitar un asentamiento a través de la Plataforma de Servicios Gubernamentales de Seguridad Pública de Hubei; aquellos que no tienen una residencia legal y estable pueden solicitar una residencia pública en la comunidad donde planean comenzar un trabajo e iniciar una residencia; negocio.
2. Subsidio de alquiler y manutención
Objetos: Graduados universitarios dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones: Encontrar empleo en una empresa o iniciar su propio negocio y pagar las primas del seguro social según sea necesario.
Estándares: determinados por cada localidad en base a las condiciones reales.
3. Servicios de empleo y búsqueda de empleo
Puede ir directamente a la agencia pública local de servicios de empleo y talento *** para registrarse para la búsqueda de empleo, o puede iniciar sesión en Sitio web de contratación de Hubei Public *** para registrarse. Los graduados universitarios desempleados pueden iniciar sesión en el "Mini Programa de registro de búsqueda de empleo para graduados universitarios desempleados" y registrar en línea sus intenciones de búsqueda de empleo y sus necesidades de servicios de empleo. Las agencias de servicios de talentos de empleo público brindarán consultas sobre políticas específicas, orientación profesional y presentaciones profesionales, entre otros. servicios de empleo.
4. Servicio de archivos
Para los graduados universitarios que encuentran empleo en pequeñas y microempresas o inician sus propios negocios, sus archivos serán enviados por la escuela de posgrado a la oficina de empleo público local. agencia de servicios de talentos para custodia gratuita Para aquellos que tienen un empleo flexible o que han dejado la escuela pero no están empleados, sus expedientes serán enviados por la escuela de posgrado a la agencia pública de servicios de empleo y talentos en su lugar de residencia original para custodia gratuita; . El estado de los archivos de graduados universitarios almacenados en la provincia de Hubei se puede verificar en la Red de servicios gubernamentales de Hubei, la aplicación Ehuiban, el Centro de talentos de Hubei y la cuenta pública WeChat de Hubei 12333.
5. Reconocimiento mutuo de los resultados del examen físico
Los resultados del examen físico laboral de los graduados universitarios tienen una validez de 6 meses y los resultados del examen físico se reconocen mutuamente dentro del período de validez.
2. Absorción empresarial
6. Subsidio único al empleo
Objetos: pequeñas, medianas y micro empresas y recién graduados universitarios.
Condiciones: Reclutar recién graduados universitarios (incluidos graduados universitarios que no hayan trabajado dentro de los 2 años posteriores a dejar la escuela) y firmar un contrato laboral de más de 1 año y pagar las primas de seguro social según sea necesario.
Estándar: cuando las condiciones lo permitan, las empresas y los individuos pueden recibir cada uno un subsidio de 1.000 yuanes por persona.
7. Subsidios a la seguridad social para pequeñas y microempresas
Objeto: pequeñas y microempresas.
Condiciones: Reclutar graduados universitarios que no hayan trabajado en el año de graduación o dentro de los 2 años posteriores a dejar la escuela, firmar un contrato laboral de más de un año con ellos y pagar primas de seguro social.
Estándar: sobre la base del pago real de los subsidios de la pensión básica, el seguro médico básico y las primas del seguro de desempleo (excluyendo la parte pagadera por los individuos), el período del subsidio no excederá un año.
8. Préstamos garantizados a pequeñas y microempresas.
Objeto: pequeñas y microempresas.
Condiciones: El número total de personas recién contratadas (incluidos graduados universitarios) que cumplen las condiciones de solicitud de préstamos empresariales garantizados alcanza el 15 (8 para empresas con más de 100 empleados) de los empleados existentes en un año. y firman con ellos un contrato de 1 año. El contrato laboral anterior y las primas del seguro social se pagarán de conformidad con la ley.
Cuota: La cuota máxima no supera los 5 millones de yuanes. El departamento financiero proporcionará descuentos de intereses de acuerdo con la reglamentación y el período de descuento de intereses no excederá los dos años.
Las pequeñas y microempresas que no cumplen con la proporción prescrita de personal contratado para préstamos empresariales garantizados, pueden solicitar préstamos empresariales garantizados con un límite de 100.000 yuanes por persona en función del número de personas cualificadas recién contratadas. gente.
3. Política de autoempleo
9. Subsidio único al emprendimiento
Objetos: Graduados universitarios dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones: Se establecen por primera vez en la provincia pequeñas y microempresas, hogares industriales y comerciales individuales, unidades privadas no empresariales, cooperativas profesionales de agricultores, etc., que operan desde hace más de 6 meses y creando empleo para 2 o más personas.
Estándar: 5.000 yuanes.
Alentar a los lugares calificados a proporcionar a las organizaciones de nueva creación antes mencionadas un estándar de 1.000 yuanes por persona si contratan personal dentro del año posterior al registro, firman un contrato laboral de más de un año y pagan primas de seguro social según sea necesario Las subvenciones, el importe total de las subvenciones no excederá de 20.000 yuanes.
10. Proyecto de apoyo al emprendimiento de estudiantes universitarios de la provincia de Hubei
Objetos: estudiantes universitarios y graduados universitarios dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones: iniciar su propio negocio en la provincia de Hubei, registrarse de acuerdo con la ley y emplear a 3 o más personas.
Estándar: 50.000 a 500.000 yuanes (en función de factores como empleabilidad, contenido tecnológico, beneficios económicos y sociales, etc. del proyecto emprendedor).
Procedimientos: declaración voluntaria, revisión nivel por nivel, peritaje, concurso y convocatoria pública.
11. Préstamos Garantizados para Emprendimiento Personal
Objetos: Graduados universitarios, etc.
Condiciones: Inicia tu propio negocio en la provincia de Hubei.
Cuota: La cuota máxima no supera los 200.000 yuanes. El departamento financiero proporcionará descuentos de intereses de acuerdo con las regulaciones y el período de descuento de intereses no excederá los 3 años.
12. Subsidio de alquiler de locales
Objetos: Estudiantes universitarios y graduados universitarios dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones: Emprendedor primerizo y alquiler de local comercial.
Estándar: Cuando las condiciones lo permitan, el período de subvención se determinará en función de las condiciones reales y el período de subvención no excederá los 3 años.
13. Apoyo al servicio de incubación de emprendimiento
Objetos: Estudiantes universitarios y graduados universitarios dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones: Iniciar un negocio en la base de demostración de incubación de emprendimiento de estudiantes universitarios provinciales.
Contenido: La base de incubación proporcionará reducciones y exenciones de tarifas en el alquiler del sitio, agua y electricidad, red de banda ancha, software público, etc.
IV.Política de formación profesional
14. Subvención a la formación en habilidades para el empleo
Objetos: Titulados universitarios del año de egreso.
Condiciones: Participar en capacitación laboral en una institución de capacitación reconocida por el departamento de recursos humanos y seguridad social.
Estándar: 200 yuanes-2000 yuanes/persona (determinado en función del tipo de formación y el tiempo de formación).
15. Subvención para la formación en emprendimiento
Objeto: Estudiantes universitarios de año de graduación.
Condiciones: Participar en capacitación empresarial en una institución de capacitación reconocida por el departamento de recursos humanos y seguridad social.
Estándares: 300 yuanes, 1200 yuanes, 1500 yuanes (determinado por categoría de formación).
16. Subvención a la formación previa al empleo
Objeto: empresas.
Condiciones: Los graduados universitarios recién contratados deben firmar un contrato laboral de más de un año con la empresa y participar en una institución de formación reconocida por la empresa o el gobierno dentro de un año a partir de la fecha de la firma del contrato. Realizar formación en habilidades laborales y obtener certificados de cualificación profesional.
Estándar: 50% del estándar del subsidio de capacitación laboral.
5. Política de empleo flexible
17. Subsidios al seguro social
Objetos: Graduados universitarios que no hayan trabajado dentro de los 2 años posteriores a sus estudios.
Condiciones: Flexibilidad laboral y pago de primas de seguridad social según sea necesario.
Estándar: no más de 2/3 del pago real, y el período de subvención no excederá los 2 años.
18. Incentivos fiscales
Objetos: Graduados universitarios en el año de graduación.
Condiciones: Ejercer trabajo por cuenta propia.
Contenido: Dentro de 3 años, el impuesto al valor agregado, el impuesto de construcción y mantenimiento urbano, el recargo educativo, el recargo educativo local y el impuesto sobre la renta personal pagaderos en ese año se deducirán secuencialmente con un límite de 14.400 yuanes por hogar por año.
6. Asistencia para el empleo
19. Subsidio único para la búsqueda de empleo y el emprendimiento
Objetos: Familias de personas discapacitadas empobrecidas en el año de graduación, familias que tienen solicitado alivio de la pobreza, residentes urbanos y rurales Graduados de universidades, colegios vocacionales y colegios técnicos que provienen de familias con subsidios mínimos de subsistencia, aquellos que han obtenido préstamos estudiantiles nacionales y aquellos que son huérfanos sociales, mártires y personas discapacitadas.
Condiciones: Tener disposición para encontrar un trabajo y emprender un negocio y buscar activamente empleo y emprender un negocio.
Estándar: 80% del salario mínimo local.
20. Subsidio de empleo en prácticas
Objeto: Unidades de empleo en prácticas.
Condiciones: Adoptar a graduados universitarios que no hayan trabajado dentro de los 2 años posteriores a la finalización de la escuela y a jóvenes desempleados de entre 16 y 24 años para participar en pasantías laborales, y proporcionar a los aprendices gastos de subsistencia básicos que no sean inferiores a el estándar de salario mínimo local y manejar seguros de lesiones por accidentes personales.
Estándar: 70% del salario mínimo local. Para las unidades con una tasa de retención de más de 50, se otorgará una bonificación de 1.000 yuanes por persona en función del número de empleados retenidos. El período máximo de prácticas no excederá los 6 meses.
7. Plataforma en línea del servicio público de empleo
Red de servicios gubernamentales de Hubei (/): introducción de empleo, orientación profesional, orientación empresarial, consulta sobre políticas y regulaciones de empleo, registro de desempleo, identificación de personas con dificultades laborales, solicitud de subsidios de seguridad social para graduados universitarios, solicitud de subsidios para la búsqueda de empleo y emprendimiento para graduados universitarios y solicitud de préstamos empresariales garantizados.
Red de contratación de la Oficina de Seguridad Pública de Hubei (/): envíe su currículum para solicitar puestos; participe en ferias de empleo en línea, ferias de empleo en vivo y ferias de empleo especiales; regístrese para clases de capacitación laboral y empleo en línea; servicios de consultoría en políticas.
APP Ehuiban: para registro de desempleo, identificación de personas con dificultades laborales, emisión de “Certificado de Empleo y Emprendimiento”, y solicitud de subsidios de seguridad social para egresados universitarios.
8. Matriz del Servicio de Talento de Empleo Público Provincial
Base legal:
"Medidas provisionales de la ciudad de Luohe para la introducción, formación e incentivos del talento"
Artículo 3 La introducción de talentos en estas Medidas incluye la introducción a tiempo completo y la introducción flexible. La introducción a tiempo completo se refiere al método de introducir talentos de fuera de la ciudad que firman un convenio de trabajo con empresas e instituciones de nuestra ciudad por más de 5 años y trabajan en Luo durante no menos de 10 meses cada año. La introducción flexible significa que las empresas e instituciones de nuestra ciudad siguen el concepto de "no pedir propiedad, sino pedir uso, no pedir residencia permanente, pero pedir visitas frecuentes" y el modo de funcionamiento de "orientación gubernamental, regulación del mercado, contrato gestión e incentivos al desempeño ". Cambiar el método de introducción de talentos de fuera de la ciudad bajo la premisa de cambiar la relación de personal y la relación de registro de hogares de los talentos de fuera de la ciudad.