Resumen del trabajo de recepción de la empresa de decoración 2018
Resumen del trabajo de recepción de la empresa de renovación 2018 (1) 1. Resumen del trabajo de este año
Han pasado 6 meses desde que me incorporé a la empresa en XX. La experiencia laboral de los últimos seis meses se puede dividir básicamente en dos periodos en el puesto de trabajo:
(1) De X a Trabajos de mantenimiento postventa. Los principales contenidos del trabajo durante este período incluyen: gestión in situ de los almacenes, indicar a los trabajadores que realicen el mantenimiento in situ, etc. Este fue mi primer contacto con el conocimiento de puertas y ventanas y al principio no entendí nada. Bajo los arreglos del capataz de la obra Gong Hao y An Gong, administré temporalmente el almacén de la obra. En el proceso de organización del almacén y gestión de la entrada y salida de materiales, comencé a tener una comprensión preliminar de algunos accesorios relacionados de puertas y ventanas, lo que sentó una base determinada para la futura gestión del mantenimiento. A medida que entendí mejor las puertas y ventanas, mi atención pasó gradualmente de la gestión del almacén a la gestión del mantenimiento. Aprendí mucho durante el proceso de mantenimiento: ① Obtuve una comprensión preliminar del conocimiento profesional del mantenimiento de puertas y ventanas, incluidas las causas de los problemas y las soluciones generales (2) Cuando sucede algo, se deben aclarar las responsabilidades; Debido a que nuestra construcción está estrechamente relacionada con la ingeniería civil, debemos distinguir responsabilidades por cuestiones planteadas por el propietario o la Parte A. Es nuestra responsabilidad darle al propietario o a la Parte A una respuesta satisfactoria, como el arranque inflexible del ventilador. Los problemas que no son nuestros se abordarán con decisión, como algunos problemas alimentarios; (3) Debemos ser dignos de confianza; Tenga cuidado con las solicitudes de los propietarios y no dé respuestas aleatorias. Una vez que haces una promesa, tienes que trabajar duro para cumplirla. ④ Preste atención a controlar los costos de mantenimiento. Este se divide en control manual y control de materiales. En términos de control manual, se verifican los resultados del mantenimiento de todos, y si los resultados de la reparación no son calificados, no se pagará la factura. Al mismo tiempo, se implementa un sistema de responsabilidad para evitar la repetición de facturaciones por el mismo problema; Control de materiales, los problemas planteados por los propietarios son principalmente reparaciones, complementadas con reposición de materiales, para evitar desperdicios innecesarios de material. Al mismo tiempo, prepare la lista de solicitud de materiales, implemente el principio de reemplazar y devolver herramientas y materiales viejos y controle estrictamente el acceso de materiales y herramientas en el sitio para evitar pérdidas desconocidas de materiales y herramientas.
(2) Desde el año de Durante el estudio y el estudio, mi comprensión de las puertas y ventanas ha mejorado aún más que antes: ① El trabajo de aceptación del hogar anterior me dio una cierta comprensión de las especificaciones de instalación de las ventanas. , que proporcionó una cierta base teórica para la futura gestión de la instalación ② Anteriormente, me dedicaba principalmente al trabajo de gestión de mantenimiento en el departamento de proyectos XXX, pero ahora presto más atención a la instalación; La instalación de puertas y ventanas es un área nueva para mí. Por lo tanto, el proceso de trabajo es también un proceso de aprendizaje de los ingenieros superiores y los trabajadores maestros. Como gerente de construcción, debe estar familiarizado con el plan de instalación, pero también debe realizar ajustes según el proyecto real y los requisitos de la Parte A. Por ejemplo, al colgar el cable, la línea de extensión de la ventana exterior no es paralela al cuerpo principal para evitar que el cuerpo principal se incline, y el cable colgante vertical se cambia a un cable colgante recto, por ejemplo, en operación real; Al determinar la posición horizontal de la instalación del marco de la ventana, no podemos seguir estrictamente el plano de la línea 50 para encontrar la posición horizontal, porque la construcción principal a menudo es diferente de los dibujos y las condiciones del baño, la cocina y cada habitación son diferente; ③El experimento XXX me proporcionó una valiosa experiencia laboral para mi trabajo futuro. En lo que respecta a mi comprensión actual de la prueba de pulverización de agua, se deben tener en cuenta dos puntos para la impermeabilización: en primer lugar, el pegado debe controlarse estrictamente, lo que incluye principalmente el pegado en paredes internas y externas, el pegado en juntas planas, el pegado en vidrio fijo, y pegado del marco inferior de ventiladores planos. Si el pegamento no se aplica con suficiente cuidado, inevitablemente causará el peligro oculto de filtración de agua en el futuro, y será difícil encontrar el punto de filtración de agua 2. La superposición entre el marco de la ventana y el marco, el diseño del; La banda de lluvia y la precisión del procesamiento del marco de la ventana. Si la superposición es pequeña, la banda de lluvia no pasará. Las costuras gruesas y procesadas que son demasiado grandes también provocarán filtraciones de agua, lo que dificultará su tratamiento.
2. Problemas en el trabajo
Después de este período de trabajo y estudio, mis conocimientos profesionales han mejorado mucho y, al mismo tiempo, he mejorado aún más mi comprensión y la de la empresa. :
(1) Al comienzo del trabajo, debido a que acabo de entrar en contacto con puertas y ventanas y no estoy familiarizado con el conocimiento profesional, inevitablemente cometeré algunos errores de bajo nivel en mi trabajo y mi La eficiencia del trabajo es relativamente baja.
(2) El trabajo en el sitio requiere altas habilidades de comunicación, pero todavía me falta este aspecto y necesito fortalecerlo aún más en trabajos futuros.
(3) En En realidad; construcción, los dibujos deben coincidir con las dimensiones reales y no pueden ser unilaterales. Por ejemplo, durante la instalación de marcos de ventanas en el Edificio 12 de Xinruyuan, descubrí que una ventana de esquina no se podía instalar debido a que faltaba un empalme en las esquinas. Cuando lo solicité al taller, en realidad no lo medí, sino que lo informé directamente según las dimensiones del dibujo. Como resultado, hubo una desviación de 5 cm, lo que provocó una cierta pérdida y su uso está estrictamente prohibido en el futuro.
(4) Los requisitos de calidad de la construcción no son lo suficientemente estrictos. Hasta ahora, todavía hay algunos problemas con la verticalidad de la instalación del marco de la ventana en los dos jardines, y se necesitan más ajustes antes de la instalación del vidrio;
(5) En vista de la experiencia de la prueba de salpicaduras de agua en Wencheng Jardín, se recomienda aumentar la cantidad de superposición de ventiladores planos, reemplazar las tiras impermeables y minimizar los empalmes. Además, en vista de la experiencia de mantenimiento de Wen Chengyuan, no utilice las tiras impermeables originales para ventiladores de 50 metros cuadrados. El efecto de impermeabilización será deficiente, pero el ventilador no cerrará herméticamente, lo que provocará ciertos problemas para el mantenimiento futuro. Al mismo tiempo, también debe considerar cuidadosamente el tipo de ventana y la selección del tamaño de las ventanas correderas. Si la relación de aspecto del ventilador es demasiado grande, fácilmente provocará un deslizamiento inestable del ventilador y dificultará el mantenimiento posterior. Los anteriores son algunos de los problemas y entendimientos que he resumido en medio año de trabajo. Después de todo, mis conocimientos son limitados y distingo entre asuntos públicos y privados. Si hay algún problema, espero que me critiquen y corrijan.
Tres. Plan de trabajo 2019
2019 es un nuevo punto de partida. El año nuevo me centraré en los jardines neoconfucianos. Mi plan de trabajo es el siguiente:
Superarme aún más. (1) Aprender de manera integral el conocimiento profesional de puertas y ventanas. Incluyendo puertas y ventanas de aleación de aluminio y puertas y ventanas de vidrio sin marco. Al mismo tiempo, si las condiciones lo permiten, aprenda el conocimiento del diseño de puertas y ventanas para prepararse para futuros trabajos de diseño (2) Fortalecer sus habilidades de comunicación y coordinación en el trabajo.
Lo anterior es mi resumen de trabajo para 2018 y mi plan de trabajo para 2019. Es inevitable que haya omisiones y deficiencias. ¡También pido a todos los líderes y colegas que me critiquen y corrijan!
¡Un día cabalgaré sobre el fuerte viento, romperé las enormes olas, levantaré mi vela turbia y cruzaré las profundidades del mar! ¡Unámonos, irradiemos más luz y calor y creemos un futuro mejor para la empresa y para nosotros mismos!
Finalmente, les deseo a todos éxito en su trabajo en el nuevo año, que hagan grandes progresos y sigan avanzando.
Resumen del trabajo de recepción de la empresa de renovación 2018 (2) En la mente de muchas personas, el trabajo de recepción es simplemente un trabajo simple, como contestar el teléfono y completar algunos formularios. Por mi resumen de más de un año de trabajo como recepcionista, sé que el trabajo de recepción también es un trabajo que requiere mucha capacitación y está en rápido crecimiento. Si no me cree, mire la información en mi plan de trabajo de recepción.
Mi muestra de plan de trabajo personal parte de cuatro aspectos:
1 En el trabajo diario, haré lo siguiente:
(1) Asistir a varios departamentos en. el registro, presentación y distribución de diversos documentos oficiales, y organizar documentos que no han sido organizados específicamente antes en carpetas etiquetadas.
(2) Haz un buen trabajo enviando y recibiendo todo tipo de cartas.
(3) Haga un buen trabajo organizando los consumibles de bajo valor. [Organizador]
(4) Cooperar con líderes superiores para ayudar a varios departamentos en su trabajo.
(5) Hacer un buen trabajo en la gestión del material de oficina. Haga un buen trabajo al registrar los suministros de oficina, distribúyalos según sea necesario, evite el desperdicio y cuéntelos a tiempo para que los suministros de oficina se puedan reponer de manera oportuna para satisfacer las necesidades laborales de todos.
(6) Mantener bien el equipo de oficina,
(7) Ayudar a los superiores en la programación y el trabajo durante los días festivos para garantizar la seguridad de la empresa durante los días festivos.
(8) Completar otras tareas asignadas por los líderes con seriedad, tiempo y eficiencia.
En el trabajo diario, debo seguir los principios de precisión, detalle y exactitud, prepararme cuidadosamente, organizar cuidadosamente, lograr operaciones estándar, posiciones estándar e implementar estrictamente las reglas y regulaciones de la oficina.
En el trabajo administrativo haré lo siguiente.
(1) Brindar buenos servicios a varios departamentos: fortalecer el contacto y la comunicación con el personal de información de cada departamento y transmitir información rápidamente a través del sistema para garantizar una transmisión de información oportuna y precisa dentro de la empresa.
(2) Proporcionar buenos servicios a los empleados: proporcionar información oportuna sobre los empleados a los líderes de la empresa y servir como puente entre los empleados y los líderes.
(3) Ayudar a los líderes superiores de la empresa a mejorar las reglas y regulaciones de la empresa.
3. Haré las siguientes tres cosas para mejorar mis cualidades personales y mi potencial empresarial:
(1) Participar activamente en la formación básica de gestión organizada por la empresa para mejorar mis habilidades profesionales. .
(2) Aprenda experiencias y métodos laborales de líderes y colegas para mejorar rápidamente su propia calidad.
(3) Mejorar el nivel de conocimientos a través del aprendizaje personal e independiente.
Sé muy bien que el potencial de una persona es limitado, pero sus oportunidades de desarrollo son ilimitadas. Esta es la era de la economía del conocimiento. Si no podemos mejorar rápidamente nuestro potencial personal y mejorar nuestro nivel profesional, esta sociedad nos eliminará. Por supuesto, para mejorar, primero debes tener una buena plataforma. Siento que la empresa es mi mejor plataforma. Debo aprovechar esta oportunidad para mejorar simultáneamente mi nivel de trabajo y mis logros y realizar mi mayor valor.
4. Otros trabajos
(1) Asistir al Departamento de Recursos Humanos en diversas tareas.
(2) Completar otros trabajos temporales de manera oportuna, seria y precisa.
El trabajo de recepción de la empresa es trivial y complicado. Llevaré a cabo una división del trabajo y arreglos razonables de acuerdo con la situación real, implementaré concienzudamente el sistema de responsabilidad laboral y aseguraré que el trabajo se lleve a cabo de manera ordenada. También trabajaré de manera creativa y exploraré constantemente nuevas ideas, nuevos métodos y; nuevas experiencias en el trabajo, al mismo tiempo, potenciando la creatividad laboral. Al mismo tiempo, debemos prestar atención a hacer las cosas correctamente y no equivocarnos, brindar servicios sin interferir en la toma de decisiones y convertirnos verdaderamente en asistentes y asistentes del líder. puente entre superiores y subordinados.
Resumen del trabajo de recepción de la empresa de renovación 2018 (miércoles) Resumo el trabajo específico de este año de la siguiente manera.
1. Trabajo principal
(1) De mayo a julio en xx Curtain Wall Decoration Co., Ltd.
Departamento de proyectos Blue Sky Duchenne. A través de un mes y medio de práctica y estudio, tengo una comprensión general de la industria de muros cortina: tengo una definición clara de la construcción de muros cortina, entiendo los tipos de muros cortina comunes, entiendo el flujo del proceso de construcción de muros cortina. Y entiendo algunos materiales y materiales de uso común para equipos de muros cortina de vidrio. Al mismo tiempo, también estoy aquí para ayudar a la gestión del departamento de proyectos a verificar la calidad de la instalación del muro cortina, medir y establecer, y gestionar la seguridad.
Taller de elaboración de la empresa. Investigación de seguimiento de puertas y ventanas del sistema aluk de la ciudad de Chunshen. Durante los 20 días que estuvo en el taller, debido a la urgencia de estas puertas y ventanas, parte del tiempo se dedicó a desempacar el papel de regalo. Por supuesto, esta no es la esperanza de los líderes de la empresa, ni es mi sinceridad, pero cuando me asigne un puesto, seré leal a mis deberes. Parte del tiempo lo pasé observando el flujo del proceso en el taller: un proceso desde descarga → conteo → almacenamiento → desembalaje → desgaste de tiras aislantes → corte → lavado de latas, perforación → ensamblaje → carga y envío.
(2) De julio a septiembre xx, Departamento de Proyectos Chunshen Jingcheng de Shanghai. El trabajo en los primeros dos meses fue principalmente en la etapa de aprendizaje. A través de estos dos meses de estudio, tengo una comprensión preliminar de puertas, ventanas y muros cortina. Al venir aquí, también participé activamente en el equipo de gestión del proyecto. Las tareas principales aquí son:
(1) Contar la cantidad de materiales entrantes y organizar el sitio de almacenamiento.
(2) Inspección de calidad de los materiales entrantes (especialmente vidrio, el colega Gai Tieren ha estado * * * revisando xxxx piezas de vidrio problemático)
(3)1 ~ Autoinspección , emisión y revisión de órdenes de rectificación para marcos auxiliares de acero del edificio #4, y la Parte A organiza la supervisión y aceptación.
(4) Autoinspección de marcos de puertas y ventanas de aluminio en el 1er ~ 4to piso, emisión de orden de rectificación, revisión, supervisión y aceptación por parte de la Parte A
(5) Inspección de protección de productos terminados en los pisos 1.° a 4.
(6) Organizar la supervisión para realizar pruebas de pulverización y mantenimiento en los edificios 1 a 4#.
(7)Las piezas de Aluk se extraen de la fábrica de laminación.
(8) Dibujar planos de procesamiento de puertas y ventanas en los Edificios 5 y 6.
(3)65438 Desde el XX de octubre al XX de junio, trabajé como gerente de proyecto en la sucursal de Shanghai del Muro Cortina XX, administrando dos sitios de construcción, a saber, la casa modelo Wujiafang y el proyecto de renovación del muro cortina del garaje con ascensor de la parcela Lujiazui x2. Las principales responsabilidades son las siguientes:
(1) Organizar el período de construcción de acuerdo con los requisitos del contratista general.
(2) Organizar el equipo de instalación para ingresar al sitio y firmar el contrato.
(3) Coordinar e implementar asuntos de suministro, como el procesamiento en taller, la adquisición de materiales en Shaoxing y las adquisiciones locales en Shanghai.
(4) Comunicación y coordinación con propietarios, consultores, contratistas generales, subcontratistas y supervisores.
(5) Recopilar información relevante y enviarla a supervisión para su aprobación.
(6) Gestión de la construcción en el sitio (calidad de la instalación, seguridad de los trabajadores)
En segundo lugar, experiencia y ganancias
Trabajé en xxx muro cortina durante un año y Completé algunos trabajos y logré algunos resultados. En resumen, tengo las siguientes experiencias y logros:
(1) En la gestión de proyectos, la comunicación y coordinación (interna y externa) son muy importantes.
(2) Todo trabajo debe realizarse con propósito, plan y pasos.
(3) No importa cuán grande o pequeño sea, debe implementarse seriamente.
(4) Sólo posicionándote y familiarizándote con él podrás adaptarte mejor al trabajo.
(5) Sólo integrándonos activamente en el grupo y manejando bien todos los aspectos de las relaciones podremos mantener unas buenas condiciones de trabajo en el nuevo entorno.
(6) Es necesario fortalecer la comunicación con los trabajadores, hacer un buen trabajo en la comunicación con los trabajadores, resolver los problemas emocionales de los empleados en el trabajo e intercambiar ideas con los trabajadores. ——Solo gestionando bien a los trabajadores podremos gestionar realmente bien los proyectos. En tercer lugar, mis propias deficiencias y defectos
A lo largo del trabajo de este año, también he visto mis propios defectos, que se reflejan principalmente en los siguientes aspectos:
(1) Falta de relaciones interpersonales Habilidades de comunicación y coordinación.
(2) Falta de conocimientos profesionales relacionados con puertas, ventanas y muros cortina, y consideración insuficiente.
(3) Hay demasiadas cosas, y a veces es difícil distinguir la gravedad de las cosas.
(D) Para cosas nuevas, el grado de aprendizaje no es suficiente y el espíritu de innovación audaz en el trabajo no es suficiente.
(5) Llevar algunos asuntos triviales de la vida al trabajo afectará el estado de ánimo y la eficiencia del trabajo.
Cuarto, siguiente paso
Ante las deficiencias del trabajo en xx, para poder hacer un buen trabajo en el nuevo año conviene destacar los siguientes aspectos:
(a) Fortalecer las habilidades de comunicación con trabajadores, colegas y líderes.
(2) En su tiempo libre, lea más especificaciones para puertas, ventanas y muros cortina, aumente sus conocimientos teóricos y enriquézcase.
(3) Antes de realizar cada trabajo, debes hacer planes y pasos claros, para que tus acciones tengan dirección y tu trabajo tenga metas, ¡para que puedas sentirte realmente seguro!
(D) A través de una comprensión profunda y continua, cultive lentamente el interés en esta especialización, mejorando así la iniciativa y el entusiasmo.
(5) Organizar razonablemente las cosas en la vida y mantener separados los asuntos públicos y privados.
¡Ser un gestor de proyectos cualificado es mi objetivo eterno! En el trabajo del próximo año, continuaré trabajando duro, fortaleciendo conscientemente el estudio del conocimiento profesional, pidiendo consejo con humildad, aclarando constantemente ideas de trabajo, resumiendo métodos de trabajo y continuaré dominando métodos y acumulando experiencia. Me enfoco en utilizar el plan de trabajo como guía y me esfuerzo por mejorar mis conocimientos profesionales a través de la observación, exploración, revisión de información y ejercicios prácticos. Informe sus pensamientos, sentimientos y progreso del proyecto al líder de manera oportuna, y corrija y compense rápidamente sus deficiencias y deficiencias. Nuestro trabajo requiere unidad para ser fuerte y cooperación para tener éxito. ¡"Clicks and Mortars" impulsará nuestro trabajo!
Lo recomiendo ampliamente.