Plan de Carrera de Farmacia para Alumnos de Secundaria Profesional

El tiempo vuela muy rápido Incluso si no puedes ponerte al día, aún enfrentarás nuevos trabajos y nuevos desafíos. Hagamos un plan de carrera para su futuro desarrollo profesional. ¿Cómo redactar un plan de carrera sin ser modelo? El siguiente es un libro de planificación profesional para estudiantes de farmacia en escuelas secundarias vocacionales que compilé para usted. Sólo como referencia. Bienvenido a leer.

1. Prólogo

En la era actual de competencia por talentos, la planificación profesional ha comenzado a convertirse en otra arma importante en la batalla por el empleo. Para todos, la carrera es limitada. Sin una planificación eficaz, inevitablemente se desperdiciará tiempo y energía. Como estudiante universitario contemporáneo, si entras en esta sociedad altamente competitiva con una mirada en blanco, ¿cómo puedes conseguir un lugar para ti? Por lo tanto, hice un plan de carrera para mí. Sólo con metas podemos tener motivación y dirección. Como dice el refrán: "Conócete a ti mismo y al enemigo y podrás librar cien batallas sin peligro de derrota". Planifica cuidadosamente tu carrera basándose en una comprensión clara de tu situación actual.

El diseño de carrera eficaz debe basarse en una comprensión plena y correcta de las propias condiciones y entornos relacionados. Debes mirarte a ti mismo, conocerte, comprenderte y hacer un buen trabajo de autoevaluación, incluyendo tus intereses, experiencia, personalidad, conocimientos, habilidades, IQ, EQ, forma de pensar, etc. Es decir, saber qué quiero hacer, qué puedo hacer, qué debo hacer, qué elegiré entre muchos puestos, etc. Entonces, si quieres tener éxito, debes evaluarte a ti mismo correctamente.

Dos: Autoinventario

Mis pasatiempos incluyen leer, escuchar música, a veces charlar con compañeros de clase, navegar por Internet y caminar solo.

Mis puntos fuertes: cuidadoso y con los pies en la tierra, amigable, servicial, perseverante y bueno en la autosugestión.

Haga un balance de sus propios defectos: personalidad introvertida, poca capacidad de comunicación, pensamiento demasiado testarudo, tímido, conservador, falta de confianza en uno mismo y espíritu aventurero, a veces insuficiente consideración de los problemas, a menudo olvido de cosas y no es lo suficientemente proactivo.

Inventario de experiencias de vida exitosas: conviértase en miembro del ejército de estudiantes a tiempo parcial en el campus, realice con éxito un pedido una vez y complete con éxito una promoción de telefonía móvil de tres días.

Lecciones del fracaso en la vida: desvíos en la cumplimentación del formulario de solicitud del examen de acceso a la universidad, muy poca comunicación con los compañeros y siempre delante de los socios habituales del club.

Resolver las carencias y deficiencias en el autoinventario: Se dice que la situación es fácil de cambiar pero la naturaleza es difícil de cambiar. La introversión no es del todo un defecto. Me hace menos asertivo y más introvertido, pero en consecuencia puedo fortalecer la comunicación con los demás y participar activamente en diversas actividades útiles en diversas ocasiones, lo que me hace tener más confianza, más entusiasmo y menos silencio y miedo escénico. . Pide consejo sinceramente a tus compañeros, profesores y amigos, señala tus defectos de manera oportuna y haz los planes correspondientes para corregirlos. Buscar activamente condiciones para participar en diversas actividades de estudio y trabajo dentro y fuera de la escuela para resolver problemas de gastos de manutención a corto plazo, mejorar la experiencia de trabajo social y sentar una base sólida para crear más riqueza espiritual y material en el futuro.

3: Análisis profesional

1. Entorno y evaluación de la especialidad de farmacia

La dirección laboral de la especialidad de farmacia es muy amplia y cubre todos los campos relacionados con las drogas ( (incluidos principalmente el departamento de I + D de medicamentos, el departamento de producción, el departamento de gestión, el departamento de marketing y uso) todos necesitan graduados en farmacia. Específicamente, los hospitales, los institutos de investigación científica, las fábricas farmacéuticas y las especialidades de farmacia tienen una amplia gama de direcciones laborales. Todos los campos relacionados con los medicamentos (incluidos principalmente los departamentos de investigación y desarrollo de medicamentos, los departamentos de producción, los departamentos de gestión, los departamentos de marketing y uso) requieren especialidades en farmacia. para graduarse. Específicamente, incluyen hospitales, institutos de investigación científica, fábricas farmacéuticas, compañías farmacéuticas, agencias nacionales de administración de medicamentos y otras unidades.

Después de graduarse, los estudiantes de farmacia pueden participar en todos los trabajos relacionados con los medicamentos:

Investigadores científicos: dedicados a la investigación y el desarrollo de medicamentos en los departamentos de investigación de institutos de investigación científica y compañías farmacéuticas;< /p >

Farmacéutico de hospital: en el departamento de farmacia del hospital, dedicado a la preparación, inspección de calidad, farmacia clínica, etc.;

Inspector de medicamentos: involucrado en la evaluación de la calidad del medicamento instituto de pruebas, que formula los estándares de calidad correspondientes;

Empleados de la empresa: empresas dedicadas a la producción y distribución de productos farmacéuticos en empresas comerciales de productos farmacéuticos o empresas farmacéuticas, empresas comerciales nacionales y extranjeras y agencias nacionales reguladoras de medicamentos

2. Estado actual y perspectivas de desarrollo de la profesión farmacéutica

Se entiende que al elegir un trabajo, los graduados de farmacia consideran principalmente la dirección de desarrollo y la popularidad de la unidad, y si puede proporcionarse suficiente espacio de desarrollo. , lugar de trabajo y nivel salarial. En la actualidad, el entorno laboral para los graduados universitarios es generalmente deficiente y el empleo se está volviendo cada vez más racional y pragmático. Yu Jiongjiu, director de la Oficina de Asuntos Estudiantiles de la Universidad Farmacéutica de China, dijo que el número de carreras que ofrece la escuela y la escala de inscripción, combinados con la demanda del mercado, son básicamente consistentes con la demanda de talentos. Los estudiantes prestan más atención al cultivo de sus propias habilidades prácticas y pueden elegir trabajos adecuados en función de sus propias fortalezas.

Actualmente, los graduados de farmacia esperan un salario mensual de 1.500 a 2.000 yuanes, y los estudiantes universitarios esperan un salario mensual de alrededor de 3.000 yuanes, que está básicamente en línea con el nivel salarial que los empleadores están dispuestos a pagar, pero es inferior al en años anteriores. Las contradicciones estructurales en las opciones de empleo se ponen de relieve en las diferencias regionales. Los graduados en farmacia eligen trabajar principalmente en ciudades costeras y capitales de provincia como Beijing, Tianjin, Shanghai, Zhejiang, Jiangsu, Guangdong y Shandong. Sin embargo, algunas grandes empresas farmacéuticas conocidas tienen dificultades para contratar talentos satisfactorios debido a cuestiones geográficas.

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