Quiero abrir una barbería. ¿Cómo podría ser?
1. Alquiler: lo mejor es elegir una tienda cerca de una zona residencial, hospital o residencia de ancianos. Basta con alquilar una tienda con una superficie de unos 10 a 15 metros cuadrados. La decoración de la tienda puede ser sencilla, pero debe ser cálida y luminosa, dando a la gente una sensación de amistad. Los costes de alquiler y renovación son de 40.000 yuanes.
2. Equipamiento: Para iniciar un proyecto de peluquería es necesario adquirir electrodomésticos y equipos como expositores de productos. Según los resultados de la investigación de mercado, se pueden comprar varios alimentos saludables directamente de los fabricantes. Aproximadamente entre 50 y 65.438+ yuanes. ?
Como dice el refrán, si te conoces a ti mismo y al enemigo, nunca estarás en peligro. Los empresarios deben comprender plenamente la información relevante, como las perspectivas del mercado de la belleza, cómo aumentar los ingresos y cuánta inversión se requiere. Cuanta más información tengas, menos probabilidades tendrás de fracasar.
3. Publicidad previa a la apertura: atraer a los consumidores a la tienda para recibir tratamientos de belleza, el precio es de 10.000 a 15.000 yuanes.
4. Salario del personal: el salario mensual de los barberos es relativamente alto, 5.000 yuanes/persona/mes (6 personas).
5. Gastos de agua, electricidad y varios: Como la peluquería tiene muchos secadores de pelo y champús, cuesta 1.000 yuanes al mes. .
¿Es rentable abrir una peluquería? ¿Cuánto beneficio obtiene una peluquería? Hay 20 clientes cada día y cada persona gasta entre 300 y 500 yuanes y 20 yuanes en un corte de pelo normal o una permanente. Entonces, el ingreso diario es de 4.000 yuanes, el ingreso mensual es de 12.000 yuanes y el ingreso anual es de 240.000 yuanes. El costo total de la inversión es de 200.000 y se reembolsará en el plazo de un año. Especialmente durante el Festival de Primavera, un gran número de mujeres se tiñen, hacen permanente y mantienen su cabello. Durante el Festival de Primavera, sus ingresos son el doble de lo habitual. Además, la industria de la peluquería implica el cuidado del cabello, el trasplante de cabello y el trasplante de cabello, que generan altos ingresos.
¿Cómo gestionar una peluquería? Los preparativos antes de abrir una tienda deben hacerse bien. Mientras decoran la tienda y compran equipos, los inversores deberían moverse más, establecer buenas relaciones con los vecinos, familiarizarse con el mercado local y desarrollar clientes potenciales. Durante el período de preparación, se debe contratar y capacitar al personal con antelación para hacer frente a la ajetreada apertura.
Existen tres requisitos para abrir una barbería: 1. Registrarse en la Dirección Industrial y Comercial. 2. Al seleccionar empleados, es mejor contratar supervisores con experiencia y garantizar la calidad. 3. Hacer negocios es indispensable, realizar diversas actividades para hacer feliz a cada cliente, jaja, hacerlo feliz, este es tu éxito. Si abres una barbería, ¿cómo la gestionas? Hay cuatro pasos para que una persona crezca desde un negocio de peluquería: El primer paso: aprender las técnicas básicas de peluquería. Debes dominar las siguientes habilidades: 1. Corte de pelo redondo: el centro del círculo es el centro de la cabeza del cliente, la longitud del cabello a recortar es el radio y el cabello se recorta en un ángulo estándar. 2. Corte de pelo cuadrado: dividido en corte de pelo lateral, corte de pelo trasero y corte de pelo frontal; 3. Corte de pelo concentrado triangular: diferentes métodos de corte de pelo concentrados pueden producir diferentes efectos de línea y formar diferentes formas y contornos de peinado 4. Corte de pelo posicionado: establezca una línea, un punto; o una superficie fuera de la cabeza, y enfoque todo o parte del cabello en esta línea, punto o superficie para recortar para producir diferentes contornos de cabello y diferentes capas. 5. Corte de cabello en turnos: estableciendo un plano fuera de la cabeza, tire hacia la izquierda; y los lados derechos del cabello horizontalmente en este plano y recórtelo en diferentes ángulos. Aparecerá una capa en forma de "V" o "A" en el borde del peinado. Diferentes ángulos de elevación producirán diferentes tamaños en V y A. corte de pelo: use diferentes ángulos de elevación para recortar y levante las esquinas cada 45 grados para producir diferentes estructuras jerárquicas en el mismo peinado. Lo llamamos cabello mixto, que puede recortar completamente las puntas abiertas del cabello. Otros tipos son cortes horizontales iguales, pero los ángulos de elevación son diferentes en diferentes posiciones. 7. Método de fijación de la posición: Podemos fijar la posición como la posición superior (área de peso), la posición media (área nivelada) y la posición inferior (línea). área). El concepto actual de peinado es que el nivel no afecta el peso del peinado. El segundo paso es aprender los conocimientos de gestión de una peluquería. Como propietario o gerente de una peluquería, es posible que no comprenda la tecnología, pero debe saber cómo administrarla, cómo emplear personas y cómo hacer que el salón sea estandarizado, sistemático, profesional y estandarizado. Para ello se debe adquirir sistemáticamente los siguientes conocimientos: 1. Selección del sitio y decoración: La selección del lugar de una peluquería debe seguir los siguientes principios: lugares de reunión de gente joven, zonas con alta actividad comercial, zonas con alta densidad de población, calles con alto flujo de pasajeros y transporte conveniente Áreas y cuadras donde se reúnen tiendas similares al decorar, distinga el área de recepción y el área de peluquería, puede consultar el siguiente modelo: (1) Si el grupo de consumidores son trabajadores de oficina comunes, elija brillantes El amarillo como color principal de la decoración, y utiliza grandes zonas de paredes y sofás. Amarillo, utiliza el amarillo para los detalles. Utilice vidrio del suelo al techo para aumentar la sensación de expansión de la tienda.
Todas las herramientas de la tienda están ordenadas cuidadosamente, con cajas y estantes organizadores especiales, lo que las hace lucir brillantes y ordenadas. (2) Si el grupo de consumidores es relativamente joven y no le gusta la decoración sencilla, es posible que esté de acuerdo con el estilo IN. Rutas personalizadas disponibles. Se recomienda que la fachada exterior, suelo, paredes y techo sean de cemento desnudo sin modificación alguna. Para aliviar ligeramente esta depresión negra, el color de las luces, la recepción y los taburetes debe ser rojo. El contraste y el impacto del negro y el rojo crean un estilo genial. 2. Reclutamiento de personal, capacitación de personal y formación de equipos: el reclutamiento de personal puede referirse a los siguientes métodos: primero, publicar anuncios en la tienda; segundo, presentación por parte de conocidos, tercero, reclutamiento a través de Internet y cuarto, ir a otros; tiendas para reclutar gente. La contratación de barberos no suele ser un problema. La clave es formar un equipo. Esto pondrá a prueba el encanto personal del gerente, haciendo que sea más fácil encontrar personas que retenerlas. Sólo a través de una mayor práctica podremos sacar experiencias y conclusiones sobre los beneficios salariales. 3. Gestión de la tienda: lleve a cabo la planificación comercial de la tienda, la planificación mensual y trimestral y la capacitación todos los días, insista en realizar reuniones matutinas, realice habilidades básicas de invitación de simulación en el sitio, capacitación de servicio en el sitio, resuma el trabajo todas las noches y reúna al personal. reuniéndose una vez por semana. Llevar a cabo periódicamente capacitación técnica, de ventas, de operaciones y de seguridad. Realizar contabilidad de costes, gestión de almacenes, gestión de materiales, presupuesto de gastos mensuales, etc. 4. Desarrollo de fuentes de clientes: Hay dos razones principales por las que los clientes acuden a su peluquería. Una es que lo necesitan y la otra es que les gusta. Hay varias formas para que los salones de belleza desarrollen clientes: (1) Distribuir folletos; (2) Publicidad de vez en cuando (3) Organizar diversas actividades con la participación de los consumidores objetivo (4) Utilizar estrategias del distrito comercial: cada barbero; tiene su propio distrito comercial y grupo de clientes objetivo, por lo que su promoción también debe centrarse en estos clientes (5) Para hacer un buen trabajo con los clientes habituales, además de retener a los clientes habituales, también debe permitir que los clientes antiguos presenten nuevos clientes; Paso 3: aprenda tecnología de peluquería de alta gama, mejore sus habilidades profesionales y mejore la calidad de los salones de belleza. Hoy en día, muchos salones de belleza conocidos requieren que los estilistas sean profesionales, que aprendan Sassoon e incluso utilicen la tecnología Sassoon como trampolín. Sin embargo, sólo se necesitan unos días para aprender Sassoon una vez. La comida, el alojamiento y la matrícula cuestan decenas de miles de yuanes. No todos los estilistas tienen el tiempo y el dinero para aprender. Por lo tanto, se recomienda que los principiantes en la industria de la peluquería estudien más materiales didácticos en vídeo, que son baratos y exactamente iguales a los que se aprenden en la escuela. Estudia teoría y práctica en serio para que tu peluquería se convierta en una tienda de gran calidad. Paso 4: Fortalecer las capacidades de ventas, ampliar el alcance del marketing y abrir sucursales. Cuando su peluquería haya completado los tres pasos anteriores, debe pensar en cómo obtener ganancias rápidamente, recaudar fondos rápidamente y prepararse para abrir una sucursal. Al mismo tiempo, debe saber cómo aumentar el conocimiento de la marca de manera simple, rápida y sencilla. a bajo costo. Entonces, para utilizar métodos de comercio electrónico en línea, debe dominar dos puntos: 1. Operación de comercio electrónico de peluquerías: utilice computadoras para expandir el alcance comercial de las peluquerías paso a paso, aumentar la popularidad de las peluquerías a través de Internet y permitir que sus clientes obtengan más ganancias sin restricciones geográficas;