Hable sobre su experiencia y sentimientos durante la entrevista en Zhengzhou.

Empresa: No conviene revelar a qué grupo pertenece el Departamento de Red del Hospital Zhengzhou Tianlun.

El entrevistador está muy familiarizado con el círculo médico de Zhengzhou y será aprobado directamente después de informar el nombre del supervisor anterior. El período de prueba se calculará en función del salario máximo original y se convertirá en él. un empleado de tiempo completo en enero. ¡encima!

La entrevista de la tarde fue producida por un sitio web de edición de sitios web.

Compañía: Shenzhen Xiangmeier Cosmetics Central China Operations

Cuando entré a este departamento por primera vez, sentí que quería irme. ¡Era muy deprimente! Luego lo pensé y eché un vistazo.

Me dieron un formulario de currículum. De hecho, lo escribí muy claramente en Jiubo y hay una versión electrónica.

El diseño del formulario de currículum es demasiado irrazonable, así que simplemente me salto el completarlo. Finalmente terminado.

Haz una autopresentación. Como no soy bueno en la elocuencia y no puedo expresar ningún elemento falso, simplemente lo recité basándome en mi currículum.

Pregunta 1. ¿Te especializas en informática?

La respuesta es ¡sí!

Pensé, ¿no está escrito arriba?

Pregunta 2. ¿Puedes utilizar flash?

Respuesta 2. No

Pensé 2. ¿Los estudiantes de informática necesitan aprender flash?

Pregunta 3. ¿Qué idioma de backend conoces?

Respuesta 3. CMS

Pensamiento 3. Realmente quiero postularme para puestos de producción y edición de sitios web.

Pregunta 4. ¿Cuáles son sus ventajas?

Respuesta: Diligencia

¡Piensa que no descubrirás las ventajas por ti mismo si entras en contacto con ellas en el futuro!

Pregunta 5. ¿Cuáles son tus defectos?

¡La respuesta es tozuda!

Pensé: No expondré mis defectos delante de ti, ¿verdad?

Pregunta 6. ¿Conoces div css?

Respuesta 6. ¡Sí, competente!

Pensé 6. Debes poder escribir lo que pediste, ¡no tendré tiempo de venir!

Pregunta 7. ¿Qué es lo más exitoso que has hecho en tu unidad actual?

Respuesta: Clasifique las palabras clave del sitio web del hospital en la primera y segunda página de Baidu.

Pensé, ¡esto parece no tener nada que ver con la búsqueda de empleo!

Pregunta 8. ¿Cuál es tu objetivo en tres años?

Respuesta: Sea un ingeniero de front-end, experimentador de UE

Pensé, ¡esto es un hecho!

Está bien, puedes irte.

Hable sobre sus sentimientos acerca de esta empresa:

1. Como tengo una personalidad activa en el fondo, no quiero quedarme en una empresa que sea demasiado deprimente.

2. Cuando llegué por primera vez, un empleado dijo que la computadora estaba rota otra vez y que no quería quedarse. ¿Qué más podía decir si las herramientas no eran potentes?

3. El espacio de la oficina es bastante grande, con solo 34 personas en él, y todas son mujeres. ¡El yin y el yang no están coordinados!

4. El jefe es demasiado 2 y hace preguntas que personalmente considera que no son relevantes para la búsqueda de empleo.

5. El jefe es demasiado mezquino, porque una vez hice una pregunta y la otra persona estaba demasiado emocionada.

¡Así que adiós!

Hablemos del tema de la contratación en Zhengzhou. Si le va bien en los círculos de Zhengzhou, no tiene miedo de perder su trabajo, porque las buenas empresas en Zhengzhou dependen de las recomendaciones de buen trato. Si renuncia hoy, podrá encontrar un trabajo mejor de inmediato. Por lo tanto, si estás en Zhengzhou, tu círculo es muy importante y, por supuesto, tus propias habilidades deben ser sólidas.

¡Se acabó! !