Contenido del examen de contratación del campus del Banco de Shanghai
Las pruebas específicas del examen de contratación del campus del Banco de Shanghai incluyen EPI, inglés y conocimientos integrales que se incluyen en la puntuación total, así como pruebas de personalidad en el lugar de trabajo y preguntas de encuesta que no se incluyen en la puntuación total. El tiempo total de la prueba es de aproximadamente 130 minutos, el número total de preguntas (conocimiento integral de inglés de EPI) es de aproximadamente 101 preguntas.
Entre ellas, las secciones EPI y de inglés del Bank of Shanghai son preguntas de opción única. El número de preguntas en las secciones de artes liberales y ciencias de EPI es igual, con 30 preguntas cada una, es decir, EPI tiene 60 preguntas, que es la mayor entre todos los módulos. En la sección de inglés, solo se evalúa la comprensión lectora. Por ejemplo, en el reclutamiento de otoño del año pasado, solo se evaluaron dos artículos de comprensión lectora. Hubo un total de 10 preguntas, que fue la menor cantidad de preguntas entre todos los módulos. Parte de la razón por la que hay menos preguntas en el examen de inglés es que el Banco de Shanghai tiene requisitos de dominio del inglés relativamente altos para los solicitantes. Todos los puestos requieren al menos CET-6 o superior, por lo que el examen de inglés es relajado. Finalmente, en la parte integral, el examen del Banco de Shanghai no solo cubrirá conocimientos profesionales, asuntos de actualidad y política, cultura y desarrollo corporativo, sino que también evaluará la redacción de documentos oficiales. Las primeras tres partes son 10 preguntas y la parte de redacción del documento oficial es 1 pregunta.
Las siguientes son las preguntas del examen de años anteriores recopiladas por el editor y compartidas con los candidatos:
1. Dobla una cuerda por la mitad, luego dóblala por la mitad nuevamente y luego. cortar la cuerda doblada en tres pedazos ¿En cuántos pedazos hay que cortar una cuerda ()
A.12
B.11
C? .10
D.9
2. Los siguientes no son principios que los profesionales bancarios deban seguir al abordar la relación entre el desarrollo empresarial y la protección de los intereses del cliente ().
A. Honesto y confiable
B. Justo y razonable
C. Los beneficios primero
D. >
3. Entre los empleados de las siguientes instituciones, los que no están obligados a cumplir con la “Conducta Profesional de los Empleados Bancarios” son ().
A. Personal de los bancos comerciales
B. Personal de las empresas gestoras de fondos
C. Personal de la Cooperativa de Crédito
4. Un empleado del banco confundió deliberadamente los conceptos de tasa de rendimiento esperada y tasa de rendimiento garantizada al vender productos financieros a los clientes, y cambió de tema cada vez que un cliente preguntaba sobre los riesgos, y verbalmente. Garantizar que el producto definitivamente alcanzará la tasa de retorno esperada. El empleado no violó las disposiciones pertinentes de ética profesional en ninguno de los siguientes aspectos ().
A. Honestidad y credibilidad
B. Advertencia de riesgos
C. Cumplimiento de las leyes y regulaciones
D. p>
5. El negocio de intermediación de los bancos incluye ().
A. Negocio de agencia
B. Negocio de consultoría
C. Negocio de pago y liquidación
D.
E. Negocio de préstamos
6. Los activos en efectivo de los bancos comerciales incluyen ().
A. Efectivo en caja
B. Depósitos en otros bancos
C. colección
E. Préstamos interbancarios
Las anteriores son todas las respuestas al examen de contratación del campus del Banco de Shanghai.