¿Cuáles son los requisitos para la evaluación de títulos profesionales nacionales?
1. Requisitos para la evaluación de títulos profesionales junior
Requisitos para la evaluación de títulos profesionales junior:
(1) Egresado de una universidad y dedicado a labores profesionales y técnicas Más de un año.
(2) Graduado de una universidad y dedicado a labores profesionales y técnicas durante más de dos años.
(3) Egresado de escuela secundaria técnica y ejerciendo labores profesionales y técnicas por más de tres años.
(4) Egresado de la escuela secundaria y ejerciendo labores profesionales y técnicas durante más de siete años.
(5) Personal con educación secundaria inferior o inferior, que haya trabajado en labores profesionales y técnicas durante más de diez años, y que también deba ocupar puestos de nivel oficial.
Quienes cumplan con las condiciones de solicitud anteriores también deben cumplir con las leyes y reglamentos, tener una buena ética profesional, ser capaces de desempeñar concienzudamente sus responsabilidades laborales, lograr logros sobresalientes en sus puestos profesionales y tener los niveles teóricos profesionales correspondientes. y Capacidad de trabajo real, y la evaluación del año anterior fue calificada o superior.
(1) Lectura ampliada sobre las condiciones de evaluación de títulos profesionales nacionales:
Los títulos profesionales se pueden obtener mediante métodos que incluyen reconocimiento, evaluación, examen nacional unificado (examen en lugar de evaluación), calificación profesional correspondencia, etcétera.
"Examen en lugar de evaluación" se refiere a la serie de exámenes unificados para calificaciones profesionales y técnicas en los niveles correspondientes que se han implementado en todo el país (salud, contabilidad, auditoría, estadística, economía, software, traducción, edición). , ingeniería civil), ya no se realizará la identificación y revisión de calificaciones para puestos profesionales y técnicos en las series (profesiones) y niveles correspondientes. Todo el personal profesional y técnico relevante realizará el examen para obtener las calificaciones profesionales y técnicas correspondientes. .
2. Requisitos de revisión del título profesional intermedio en 2018
1. La revisión del título profesional intermedio se refiere al título de ingeniero intermedio, y el título de economista intermedio se obtiene mediante examen individual y no requiere revisión del comité de expertos.
2. Condiciones básicas para la evaluación de títulos profesionales intermedios:
1. Obtener el título de doctor y aprobar el examen.
2. Obtener el título de maestría; u obtener una segunda licenciatura, trabajando como asistente de ingeniería durante aproximadamente dos años
3. Obtener una licenciatura o graduarse de una universidad, trabajando como asistente de ingeniería durante más de cuatro años; >
4. Graduarse de una universidad junior, trabajar como asistente de ingeniero Trabajar durante más de cinco años.
El personal que solicite la evaluación de cualificaciones profesionales y técnicas deberá expedir los certificados académicos requeridos. Los certificados profesionales y otros certificados relevantes no se utilizan como base académica para la revisión de solicitudes.
Quienes hayan obtenido los correspondientes títulos y títulos académicos extranjeros deberán aportar los títulos académicos extranjeros y los certificados de certificación de títulos emitidos por el Ministerio de Educación para poder solicitar la evaluación de títulos profesionales y técnicos con base en los correspondientes títulos académicos. calificaciones y títulos.
Para aquellos que se incorporan primero al trabajo y luego obtienen las calificaciones académicas requeridas, se puede sumar el tiempo de servicio antes y después de obtener las calificaciones académicas. Aquellos que cumplan con los requisitos de tiempo de servicio pueden solicitar un nivel superior. nivel de cualificación profesional y técnica.
3. Requisitos de dominio de idiomas extranjeros
Siga las regulaciones del documento Hangzhou Renzhuan [2007] No. 162 (ver documento adjunto). Para quienes hayan aprobado la prueba de competencia BULATS nivel dos o superior y postulen a la evaluación de calificaciones profesionales y técnicas intermedias, podrán quedar exentos de la prueba de lengua extranjera para títulos profesionales, deberán obtener el certificado de nivel B del nacional extranjero; prueba de idioma para títulos profesionales antes de finales de 2004 (excluidas las calificaciones provinciales), quienes soliciten calificaciones profesionales y técnicas intermedias y superiores adjuntas no necesitan realizar el examen de nivel de lengua extranjera para títulos profesionales.
Para quienes tengan más de 40 años (incluidos 40 años), al solicitar la evaluación de titulaciones técnicas profesionales intermedias en tecnología de ingeniería, no se exige el título profesional de lengua extranjera como condición necesaria para aplicación, y los resultados del examen se utilizan como contenido de la evaluación cuantitativa.
Si el personal profesional y técnico de las unidades de base de los municipios y ciudades solicita estar exento de la prueba de idioma extranjero (y de capacidad de aplicación informática), los materiales de evaluación deben ser revisados y confirmados por el departamento de personal del municipio. organización donde se encuentran ubicados y sellados.
4. Requisitos de capacidad informática:
Toda persona menor de 45 años (excluyendo 45 años) deberá obtener la Habilidad Nacional de Aplicaciones Informáticas para Personal Profesional y Técnico en 3 materias (módulos) Certificado de puntuación del examen, que tiene validez para la solicitud y revisión de títulos profesionales y técnicos intermedios.
El "Certificado Provincial de Evaluación de Capacidad de Aplicaciones Informáticas (Windows 2000/XP&Office)" obtenido antes de finales de 2006 tendrá validez hasta el 31 de diciembre de 2008. Este certificado sólo podrá ser válido durante la revisión de un nivel profesional y técnico. Luego de pasar la revisión, la oficina del jurado sellará el certificado con un sello especial utilizado para la revisión.
5. Materiales de llenado y requisitos de autenticidad:
La unidad donde se encuentra el solicitante debe verificar estrictamente la autenticidad del contenido completado por el solicitante y verificar los certificados académicos. certificados de calificación, certificados de premios, etc. Los documentos originales deben ser revisados cuidadosamente y las copias deben estar estampadas con el sello oficial para mostrar verificación y confirmación. El solicitante debe ser responsable de la autenticidad de los materiales proporcionados por él y firmar el documento; "Garantía de Autenticidad de los Materiales de Evaluación de Cualificaciones Profesionales y Técnicas".
A aquellos que cometan fraude durante el proceso de solicitud y revisión se les cancelarán las calificaciones de la solicitud; a aquellos que ya hayan participado en la revisión y hayan obtenido calificaciones se les cancelarán los resultados de la revisión y no se les permitirá postularse; una especialización de nivel superior dentro de los 3 años siguientes al año siguiente a la evaluación de las calificaciones técnicas.
Todos los formularios de revisión deben completarse estrictamente de acuerdo con los requisitos prescritos. Cualquier cambio en el formulario será devuelto. Los materiales enviados deben ser correctos, ordenados y enviados de una sola vez. Los materiales de solicitud deben colocarse en una bolsa de papel kraft y la "Lista de materiales de evaluación" completa debe pegarse en el exterior de la bolsa.
(2) Lectura ampliada sobre las condiciones de evaluación de títulos profesionales nacionales
Los títulos profesionales intermedios generalmente se refieren a aquellos que han obtenido un título de doctorado y pueden ser reconocidos directamente como intermedios después de la evaluación; que hayan obtenido una maestría o hayan obtenido una doble titulación, se hayan desempeñado en labores profesionales y técnicas durante tres años o más y se hayan graduado de una universidad, se dediquen a labores profesionales y técnicas durante más de cinco años y hayan obtenido el título de asistente de; más de cuatro años.
Se refiere también a quienes hayan recibido título universitario y se hayan desempeñado en labores profesionales y técnicas durante más de seis años, y se hayan desempeñado como auxiliares durante más de tres años.
Los títulos profesionales se originaron originalmente a partir de títulos de trabajo. En teoría, los títulos profesionales se refieren al nivel profesional y técnico, la capacidad y los logros del personal profesional y técnico. Reflejan los niveles académicos y técnicos y los logros laborales de los profesionales y. personal técnico. En lo académico tiene la naturaleza de un título académico; en lo que respecta a los niveles profesionales y técnicos tiene la naturaleza de un cargo.
Qué tipo de títulos profesionales y técnicos tiene un técnico profesional indica qué nivel académico tiene o a qué tipo de trabajo se dedica, lo que simboliza una determinada identidad. En la situación actual de China, los títulos profesionales representan principalmente el estatus social. Las personas con títulos profesionales elevados disfrutan de mayores beneficios socioeconómicos y de bienestar, que pueden no estar directamente relacionados con las habilidades reales. Los títulos profesionales son otorgados por el departamento competente después de la solicitud y revisión. En general, se cree que la decisión sobre la concesión de un título profesional la toma el líder del departamento competente, y la revisión tiene que ver principalmente con la formalidad.
3. ¿Cuáles son los requisitos para la revisión de títulos profesionales intermedios y superiores?
Hoy en día, la competencia para la revisión de títulos profesionales es muy reñida. Primero debe ser evaluado para un título profesional intermedio antes de poder ser evaluado para un título profesional senior. El nivel intermedio requiere un título universitario y un desempeño relativamente sobresaliente. Para la evaluación de títulos profesionales en Chengdu, puede consultar Yijin Education.
4. ¿Cuáles son los requisitos y condiciones para la evaluación de títulos profesionales intermedios?
Las políticas en cada lugar son diferentes. Aquí analizaré las condiciones para la evaluación de títulos profesionales intermedios. en Cantón.
1. Requisitos de calificaciones educativas y experiencia laboral: Universidad y pregrado: 4 años de experiencia laboral después de poseer un título profesional de nivel asistente Graduado/Maestría: 1 a 2 años de experiencia laboral después de poseer un título de asistente. -título profesional de nivel doctor: medio año de experiencia laboral posterior a la obtención del título de doctor.
2. El número requerido de años en el historial de pagos de la seguridad social: acumulativo. Mucha gente piensa que no se puede cambiar de trabajo durante este período, pero en realidad sí se puede (pero recomiendo no cambiar de trabajo también). frecuentemente).
3. Requisitos de horas de educación continua: El número total de horas de educación continua en el año en curso no debe ser inferior a 12 días o 72 horas.
4. Certificado de desempeño: más de 5 copias. El tiempo de certificación de desempeño debe coincidir con el tiempo de implementación del proyecto, el nombre de la persona debe mostrarse claramente y se debe sellar el sello oficial de certificación correspondiente según sea necesario. La preparación del material es más complicada y generalmente debe recogerse con entre 6 y 12 meses de antelación.
5. Trabajo: 1 trabajo de título profesional.
Para obtener requisitos y condiciones más detallados, haga clic en mi página de inicio.
5. ¿Cuáles son los requisitos de evaluación para los títulos profesionales superiores?
Los requisitos de evaluación para las cualificaciones de docentes superiores:
Requisitos de solicitud
A. Calificaciones educativas, años de experiencia
Requisitos: título de doctorado, experiencia en educación durante más de 7 años y desempeño como docente senior durante más de 5 años. Graduado con una maestría, dedicándose a la educación por más de 13 años y ejerciendo como docente senior por más de 5 años. Graduado de una universidad, dedicado a la educación durante más de 15 años y se desempeñó como docente senior durante más de 5 años.
B. Evaluación anual
Requisitos: desde que asumió el puesto actual, los resultados de la evaluación anual han estado por encima del nivel de aprobación y han sido sobresalientes al menos una vez.
C. Capacidad de aplicación informática
Requisitos: los solicitantes de la revisión deben dominar conocimientos básicos de informática, aprender a operar y utilizar computadoras y ser capaces de utilizar hábilmente la tecnología informática para manejar diversas tareas en Los materiales de información comercial y técnica se implementarán específicamente de acuerdo con los requisitos unificados de la Oficina Provincial de Reforma Vocacional.
D.Requisitos del artículo
: Los solicitantes de revisión deben publicar al menos 1 artículo de su especialización en una revista académica nacional (los profesores rurales no están obligados a publicar artículos), requisitos específicos. se implementará de acuerdo con el "Aviso sobre estandarización de requisitos para la revisión de tesis de cargos superiores para docentes de educación media" y el "Aviso sobre estandarización de requisitos de tesis para la revisión de títulos profesionales" emitidos por el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social y Dirección Provincial de Educación.
E. Educación continua
Requisitos: Los solicitantes de revisión deberán completar las tareas de educación continua para personal profesional y técnico estipuladas por nuestra provincia y obtener un certificado de cumplimiento de tareas de educación continua.
F. Carga de trabajo docente y experiencia laboral
Requisitos: Se debe completar la carga de trabajo docente y docente estipulada por el departamento de educación o colegio, entre ellos, la carga de trabajo docente anual promedio del director (docencia). , escuchar clases, evaluación de lecciones) no será inferior a 1/3 de la carga de trabajo docente anual promedio de los profesores de tiempo completo en la misma disciplina, y la carga de trabajo docente anual promedio de otro personal educativo y de gestión docente no será inferior a 2/3 de los profesores de tiempo completo de la misma disciplina. Los profesores de escuelas primarias y secundarias urbanas deben tener más de dos años de experiencia docente en escuelas rurales o desfavorecidas, y los profesores del condado deben tener más de tres años de experiencia enseñando en zonas rurales. Puede desempeñar un papel demostrador y protagónico en la enseñanza de la materia, capacitar y orientar al menos a 3 docentes en la materia para mejorar su nivel profesional y su capacidad educativa y docente, gozar de una alta reputación en este campo empresarial y ser un docente experto en educación y enseñanza. reconocido por sus pares.
2. Condiciones de desempeño
Si cumples 3 de las siguientes 8 condiciones desde que asumiste el puesto de profesor titular, podrás ser ascendido al puesto de profesor titular titular mediante recomendación de su unidad.
R. Como los 2 primeros, ganó el segundo premio o superior por logros destacados en investigación científica en educación básica a nivel provincial y ministerial.
B. La carga de trabajo docente está llena, el experimento de reforma docente está enfocado, los métodos de enseñanza son flexibles y novedosos y el efecto de la enseñanza en el aula es bueno. Fue recomendado por la evaluación escolar y obtuvo el mejor resultado. curso y alta calidad en la selección de docencia pública presencial organizada por la dirección de educación 1 primer premio provincial o 2 segundos premios provinciales o 2 primeros premios municipales por actividades docentes como clases y clases de observación de docencia excelente.
6. ¿Qué condiciones se necesitan para evaluar títulos profesionales intermedios ahora?
1. Condiciones requeridas:
Además de requisitos rígidos como tiempo y años, las condiciones requeridas incluyen el desempeño. Hay requisitos detallados para los trabajos, exámenes de competencia profesional, etc.
Generalmente, después de graduarse de una universidad, uno ha ocupado un puesto de nivel asistente durante más de tres años; después de graduarse de un colegio universitario, uno ha ocupado un puesto de nivel asistente durante más de cuatro años; Después de graduarse de una escuela secundaria técnica o de una escuela secundaria, se puede solicitar un título intermedio.
2. Requisitos materiales:
Para garantizar la autenticidad de los materiales de la solicitud, toda la información relacionada con las calificaciones académicas del solicitante, años profesionales, resultados de exámenes, duración del servicio y su Su capacidad laboral y sus principales logros, recompensas y castigos deben ser verificados por la unidad solicitante, y se deben presentar los siguientes materiales principales según sea necesario:
1. "Formulario de evaluación de calificación de puesto profesional y técnico"
2. "Formulario de registro de evaluación de personal profesional y técnico" del año anterior;
3. Trabajos profesionales y resumen del trabajo empresarial;
4. Otros materiales relevantes que puedan reflejar capacidad de trabajo y logros importantes;
5. "Certificado de Prueba de Suficiencia del Personal Profesional y Técnico";
6. 6 fotografías a color de una pulgada con fondo rojo, 2 copias de cédulas de identidad , y 2 copias del certificado académico más alto.
El título profesional intermedio depende de si estás evaluando para tu unidad o en la sociedad. Para ser evaluado en la sociedad, necesitas publicar un artículo de tu especialidad como primer autor en una revista en o. por encima del nivel provincial. Las revisiones unitarias generalmente se escriben en un artículo y no es necesario publicarlas. Depende de los requisitos específicos.
(6) Lectura ampliada de las condiciones de evaluación de títulos profesionales nacionales:
Si has realizado aportes destacados, también puedes solicitar una excepción. Las condiciones para las excepciones de nivel intermedio son las siguientes. siguiente:
Obtener el progreso científico y tecnológico nacional, Los principales ejecutores de proyectos que hayan obtenido el cuarto premio del Plan Spark o el progreso científico y tecnológico a nivel provincial o ministerial, el tercer premio del Plan Spark, o los principales ejecutores de proyectos que hayan obtenido el segundo premio o superior del progreso científico y tecnológico local (municipal), o hayan obtenido productos de alta calidad provinciales o ministeriales o productos de alta calidad. El principal técnico a cargo del proyecto. .
Publicar más de tres artículos o monografías profesionales y técnicas en periódicos y revistas de nivel municipal o superior.
Quienes presiden directamente el trabajo profesional y técnico de proyectos medianos o medianas empresas troncales, y hayan logrado beneficios significativos durante más de dos años consecutivos.
Aquellos que han logrado logros sobresalientes mientras se desempeñaban como asistentes y obtuvieron el título de empresarios destacados o trabajadores profesionales y técnicos avanzados a nivel de prefectura (ciudad).
Materiales de referencia:
Red - (título profesional intermedio)
7. ¿Cuáles son las condiciones de evaluación de los títulos de ingeniero superior?
Senior los ingenieros aplican normalmente Condiciones:
(1) Graduado de una universidad, ejerciendo una actividad profesional durante más de diez años y ocupando un puesto intermedio durante más de cinco años.
(2) Egresado de una universidad, ejerciendo labores profesionales y técnicas durante más de quince años y desempeñando un cargo intermedio durante más de cinco años.
(3) Egresado de escuela secundaria o bachillerato técnico, ejercido labores profesionales y técnicas por más de veinticinco años y desempeñado un cargo intermedio por más de cinco años.
Quienes cumplan con las condiciones de solicitud anteriores también deben cumplir con las leyes y reglamentos, tener una buena ética profesional, ser capaces de desempeñar concienzudamente sus responsabilidades laborales, lograr logros sobresalientes en sus puestos profesionales y tener los niveles teóricos profesionales correspondientes. y Capacidad práctica para el trabajo.
Nivel teórico
En primer lugar, tener conocimientos teóricos profesionales sistemáticos y sólidos, y tener el nivel académico y la capacidad de innovación tecnológica para seguir la vanguardia del desarrollo científico y tecnológico nacional y extranjero en esta especialidad. .
En segundo lugar, debes tener una investigación profunda y conocimientos únicos sobre tu especialidad, y tener una gran reputación entre los expertos en el mismo campo.
En tercer lugar, tener una comprensión relativamente completa del estado actual de las nuevas tecnologías y procesos, la nueva información científica y tecnológica y las tendencias de desarrollo en el país y en el extranjero en esta especialización, y tener la capacidad de diseñar, evaluar, identificar y organizar la implementación de proyectos a gran escala.
En cuarto lugar, tener un conocimiento relativamente completo de las leyes y reglamentos pertinentes, las normas técnicas pertinentes, las especificaciones técnicas y los procedimientos técnicos de esta profesión.
Experiencia laboral
Al desempeñarse como ingeniero senior, deberá cumplir con una de las siguientes condiciones:
A. Tener la capacidad de presidir todo el proceso de proyectos de tecnología de ingeniería de gran y mediano tamaño o experiencia en proyectos de tecnología clave, y el proyecto o proyecto sea reconocido por la sociedad o logre beneficios económicos significativos.
B. Tener experiencia en la aplicación de tecnologías avanzadas nacionales y extranjeras o nuevas teorías a la investigación científica y el trabajo práctico de producción, explorar nuevos campos de investigación aplicada o resolver problemas técnicos importantes en la práctica de producción, y haber demostrado ser correctos. .
C. Tener experiencia en la organización de la elaboración de planes de desarrollo tecnológico con niveles avanzados nacionales y extranjeros en esta disciplina o industria o tener experiencia en la redacción de informes demostrativos para proyectos de gran escala o grandes proyectos de investigación científica.
D. Tener muchos años de experiencia en presidir trabajos técnicos y guiar a ingenieros superiores o estudiantes de posgrado para realizar investigaciones científicas y trabajos técnicos.
Capacidad de desempeño
Durante el período de desempeño como ingeniero senior, se debe cumplir una de las siguientes condiciones:
A. Alojado o realizado principalmente actividades científicas nacionales. proyectos de investigación o proyectos de proyectos de investigación científica clave a nivel nacional y recibir las recompensas por logros correspondientes.
B. Organizó o completó dos o más proyectos de investigación científica clave provinciales (ministeriales) y recibió premios por logros a nivel provincial (ministerial) o superior.
C. Presidió o llevó a cabo principalmente más de dos proyectos de producción y diseño de ingeniería grandes y medianos, y recibió premios relevantes a nivel provincial (ministerial) o superior después de la aceptación y evaluación de los resultados.
D. Presidió o emprendió principalmente la planificación del desarrollo tecnológico de la industria, fue reconocido por las autoridades competentes a nivel provincial (ministerial) o superior, y promovido y aplicado en toda la industria.
E. Alojado o realizado principalmente dos o más proyectos de planificación y diseño, transformación tecnológica, introducción e innovación de tecnología, mejora de equipos, industrialización de resultados, mejora de la calidad del producto o nivel de proceso, etc. para grandes y medianas empresas, y tiene resultados sobresalientes, logrando importantes beneficios sociales y económicos o siendo reconocidos por las autoridades competentes a nivel provincial (ministerial) o superior.
F. Presidió o llevó a cabo principalmente el desarrollo, diseño, fabricación, instalación o puesta en marcha de dos o más productos nuevos clave, logró resultados notables y fue reconocido por autoridades de nivel provincial (ministerial).
H. Presidió o asumió principalmente la formulación de normas técnicas y especificaciones técnicas industriales nacionales y provinciales (ministeriales). Las normas o especificaciones se han implementado a nivel nacional, provincial o industrial.
Monografías y artículos
Durante su mandato como ingeniero senior, escribió uno de los siguientes libros o artículos:
A. Publicó oficialmente una monografía de más más de 100.000 palabras.
B. Publicar más de tres artículos de esta especialidad en importantes revistas públicas profesionales confirmadas por el departamento editorial nacional.
C. Presentar e intercambiar al menos dos trabajos de esta especialidad en congresos académicos internacionales reconocidos por pares expertos.
D. Leer e intercambiar más de tres artículos de esta especialización en conferencias académicas nacionales reconocidas por pares expertos.
E. Redactar más de tres informes técnicos (resúmenes) sobre proyectos de investigación científica, proyectos de producción o proyectos de diseño de ingeniería realizados por usted mismo, al menos uno de los cuales tendrá un mayor impacto en la industria.
Condiciones para la revisión de la solicitud de excepción:
Durante el período de desempeño como ingeniero senior, se debe lograr uno de los siguientes logros de desempeño:
1. Organizar o hacerse cargo de proyectos o proyectos científicos y tecnológicos El proyecto ha ganado una vez el premio nacional de progreso en ciencia y tecnología y el premio de ciencias naturales de segunda clase o superior, o el premio provincial (ministerial) de primera clase una vez, o el premio de segunda clase Premio provincial (ministerial) dos veces.
2. Lograr importantes beneficios económicos y sociales en el diseño, promoción y aplicación de nuevos productos, nuevas tecnologías, nuevos métodos y nuevos procesos, y ser reconocidos por las autoridades competentes a nivel provincial o superior (ministerial) nivel.
3. Haber logrado importantes avances tecnológicos en la innovación tecnológica y la transformación de los logros científicos y tecnológicos, así como en la práctica de la producción y la investigación científica, haber resuelto importantes problemas técnicos clave o haber llenado vacíos en un determinado campo técnico en la rama de producción nacional y ha contribuido a la rama de producción nacional. Reconocido por expertos de la misma rama de producción y autoridades competentes de nivel provincial (ministerial) o superior.
4. En la investigación científica sobre producción, desempeña un papel clave en cuestiones importantes como la planificación del desarrollo de la producción, las medidas de innovación tecnológica, la calidad del producto, etc., lo que mejora significativamente la capacidad de producción y los beneficios económicos, y proporciona servicios nacionales. pares con expertos y expertos Aprobados por autoridades competentes a nivel provincial (ministerial) o superior.
Cuando el personal excepcional cumpla alguna de las condiciones anteriores, se podrán flexibilizar convenientemente sus calificaciones académicas y publicaciones, pero deberá haber trabajado como ingeniero superior durante más de cinco años y haber obtenido al menos una titulación en el sector. evaluación en los últimos dos años.
Procedimientos de solicitud y recomendación:
1. Solicitud personal.
Los solicitantes primero presentan su solicitud a la unidad, completan el "Formulario de evaluación de calificación de puesto profesional y técnico" y envían materiales que reflejen su nivel, capacidad, contribución al desempeño y calificaciones académicas relevantes, calificaciones, idiomas extranjeros, certificados de computadora, certificados de premios y otros materiales de respaldo. . Quienes hagan excepciones deberán indicar la declaración de excepción en la portada del formulario de evaluación.
2. Recomendado por la unidad. Las unidades de propiedad estatal primero deben divulgar los materiales de solicitud, certificados, etc. relevantes de los solicitantes a todos los empleados de la unidad, solicitar opiniones de todos los aspectos de la unidad y luego determinar los solicitantes. Las empresas e instituciones provinciales son revisadas y resumidas por los departamentos competentes, y las empresas e instituciones municipales son revisadas y resumidas por el personal municipal y el departamento de reforma laboral, y luego informan uniformemente a la oficina provincial de reforma laboral. Las empresas e instituciones de propiedad no pública serán revisadas y resumidas por el departamento de personal y reforma laboral del distrito o ciudad donde están ubicadas con base en el principio territorial, y luego informadas uniformemente a la oficina provincial de reforma laboral. Las unidades pertinentes del gobierno central estacionadas en áreas locales informarán directamente a la oficina provincial de reforma laboral.
3. En la evaluación de los profesionales superiores y de los ingenieros superiores se implantará un control de proporciones estructurales y un control de cantidad total. La proporción de ingenieros vocacionales superiores recomendados por cada unidad no excederá de 10 del número total de ingenieros superiores de la unidad. El trabajo de recomendación debe centrarse en el desempeño, el nivel y la capacidad. Es mejor cometer deficiencias que exagerar, no rebajar las condiciones y no ser complaciente o basado en la antigüedad.
Revisión organizacional y políticas relacionadas:
1. Llevar a cabo el trabajo de revisión de ingenieros superiores y vocacionales, que está altamente orientado a políticas e involucra una amplia gama de áreas. Es necesario unificar políticas, procedimientos y organizaciones. Sólo existe un comité de evaluación en la provincia, que está controlado directamente por la Oficina Provincial de Reforma Vocacional, y el trabajo de evaluación es organizado e implementado por la Oficina Provincial de Reforma Vocacional.
2. Los ingenieros superiores de las escuelas vocacionales superiores no están sujetos a revisión periódica. Serán revisados una vez cada pocos años y serán organizados por la Oficina Provincial de Reforma Vocacional de acuerdo con la situación.
3. El personal que haya obtenido las calificaciones de ingenieros vocacionales superiores tras su revisión y aprobación y pertenezca a instituciones públicas debe estar empleado y recibir beneficios salariales dentro de la proporción general de la estructura de puestos superiores de la unidad. el salario del puesto más bajo es temporal. Se implementará el quinto nivel del estándar salarial para ingenieros superiores en esta serie de trabajos. El personal perteneciente a empresas (incluidas unidades no públicas) puede contratar y determinar salarios y beneficios de forma independiente de acuerdo con las necesidades de la unidad.
4. *** Después de la reforma institucional, los ministerios y comisiones centrales se han descentralizado a empresas e instituciones de nuestra provincia. En el pasado, si el sistema ha revisado a los ingenieros vocacionales superiores, sus calificaciones y beneficios. Se retendrán y se retendrán en el futuro. La tarifa será evaluada y contratada de acuerdo con los requisitos unificados de la provincia.
La evaluación y contratación de ingenieros vocacionales superiores está altamente orientada a las políticas y afecta los intereses vitales del personal profesional y técnico. Los departamentos y unidades de personal (reforma laboral) en todos los niveles deben otorgarle gran importancia y fortalecerse. Liderazgo y organización cuidadosa, condiciones estrictas, énfasis en la calidad y hacer bien este trabajo de forma activa y constante.
Requisitos:
1. Título universitario Después de 3 años de trabajo técnico profesional, puedes postular al nivel de asistente. Luego de 4 años de nivel de asistente, puedes postular al nivel intermedio. Después de 7 años de nivel intermedio, se puede postular al nivel superior (Debe haber completado los principales cursos universitarios de esta especialidad y haber obtenido un certificado de finalización);
2. Licenciatura, dedicada a labores técnicas en esta. la especialización de 1 año puede postularse o ser calificada directamente como asistente por la unidad, y el nivel de asistente debe ser 4 o superior. Aquellos que hayan completado el nivel intermedio durante 5 años pueden postular al nivel avanzado
3; Con título de maestría pueden postular al nivel asistente quienes hayan trabajado en labores técnicas en esta carrera durante medio año, quienes hayan cursado el nivel asistente durante 1 año y medio pueden postular al nivel intermedio y quienes hayan cursado el nivel asistente durante 1 año y medio. que hayan completado el nivel intermedio durante 4 años pueden postularse para el nivel superior
4. Aquellos con un título de doctorado pueden postularse directamente para el nivel superior adjunto; Los solicitantes serán recomendados primero por el Comité de Construcción Municipal y los resultados de la evaluación específica serán manejados por la Oficina de Personal Municipal.
Carreras a las que se puede postular:
Clasificación de ingeniero: [ingeniero senior, ingeniero, ingeniero asistente]
Ingeniero industrial y civil, ingeniero constructor, constructora ingeniero de diseño, ingeniero de diseño de arte ambiental, ingeniero de diseño de arte de la construcción, ingeniero de decoración de construcción, ingeniero de construcción de edificios, ingeniero de instalaciones de agua y electricidad de edificios, ingeniero de agua contra incendios y electricidad, ingeniero de suministro y drenaje de agua, ingeniero topógrafo, ingeniero de estudios geológicos, ingeniero de presupuesto de construcción , ingeniero de gestión de la construcción, ingeniero de caminos y puentes, ingeniero de ingeniería civil, ingeniero municipal, ingeniero mecánico, ingeniero eléctrico, ingeniero de equipos eléctricos, ingeniero informático, ingeniero de automatización, ingeniero de equipos mecánicos y eléctricos, ingeniero de instrumentos electrónicos, ingeniero de diseño mecánico, ingeniero de diseño de fundición , ingeniero de fabricación mecánica, ingeniero de minas, ingeniero de conservación de agua y energía hidroeléctrica, ingeniero de ingeniería de comunicaciones, ingeniero de información electrónica, agrónomo, horticultor, conferencista, médico, farmacéutico, enfermero, ingeniero de diseño de jardines, ingeniero de tecnología naval, ingeniero de refrigeración, ingeniero químico, tratamiento térmico ingeniero, ingeniero de HVAC, ingeniero de carreteras, ingeniero de ingeniería civil, ingeniero de estructuras civiles, ingeniero en mecatrónica, ingeniero de tecnología optoelectrónica, ingeniero de instalación de HVAC, ingeniero de costos, ingeniero de supervisión de construcción, ingeniero de carreteras y puentes, ingeniero de computación y aplicaciones, ingeniero de tecnología electrónica, etc.
Descripción: Ingeniero Senior Salida una vez al año.
8. Condiciones de evaluación de los títulos profesionales intermedios
Los ingenieros intermedios pueden ser evaluados directamente como intermedios. Solo se necesitan 7 años para una universidad, 5 años para una licenciatura y 3 años para un posgrado.