¿Una breve historia sobre un artículo positivo en el trabajo?
:Trabajo del Prisionero
En la prisión, hay varios prisioneros nuevos. Un día, el director los llamó y les dijo: "Somos una prisión modelo, muy democrática. Todos los presos pueden seguir trabajando aquí. Los presos estaban muy contentos y uno de ellos se puso a bailar".
El alcaide rápidamente le preguntó: "¿Qué hacía usted antes?" El prisionero respondió en voz alta: "¡Señor alcaide, yo era portero!""
小Humor y gran sabiduría: cuando las personas alientan un sistema justo y razonable, tal vez lo que quieren expresar no es su respeto por el sistema. Más a menudo, la gente busca el egoísmo
: Abra uno. /p>
En 2005, se lanzó en Guangzhou una "muñeca de simulación" hecha según la apariencia de los niños, que inmediatamente atrajo la atención de la gente. Muchos empresarios de las grandes ciudades también se interesaron por esta oportunidad de negocio. Los muñecos de simulación son más personalizados porque están hechos para imitar a los "pequeños maestros" y son consumidos principalmente por niños de entre 1 y 14 años. Los productos se dividen principalmente en dos especificaciones: uno es el "bebé" de 20 pulgadas; El segundo tipo es "Baby Baby" para el grupo de edad de 3 a 12 años, con un tamaño de 23 pulgadas y precios minoristas de 1280 yuanes y 1380 yuanes respectivamente.
Consejos de inversión
"Simulado". muñecos "La producción no es complicada. Primero use una cámara digital para tomar fotografías de los rasgos faciales y corporales de los" pequeños clientes ", y luego diseñe los planes de fabricación y ensamblaje de ropa, accesorios, artículos de primera necesidad y otros accesorios de acuerdo con ellos. Los requisitos del cliente y luego dejar que el cliente los "adopte". La "muñeca simulada" está especialmente personalizada y solo se puede vender una vez. Sin embargo, la "muñeca simulada", como su pequeño dueño, producirá una serie de. consumo, como ropa popular, suministros, muebles pequeños, vehículos, etc. Cada "muñeco de simulación" generalmente se juega durante más de 10 años. Por lo tanto, para obtener un flujo constante de beneficios para el consumidor, es muy importante. brindar servicios profesionales y de alta calidad con un tono amigable; por ejemplo, realizar llamadas telefónicas regulares y brindar algunos servicios oportunos implementar políticas preferenciales para clientes habituales, como la compra de ropa y accesorios para niños, tarjetas VIP, etc. /p>
Ubicación de la tienda
El posicionamiento de alto nivel de "Mabao" determina que debe ser una tienda franquicia con imagen. Se lanzó en forma de tienda, por lo que la ubicación de. La tienda es muy importante, por ejemplo, "Mabao Home" en Guangzhou está ubicada en el cruce de las áreas urbanas antiguas y nuevas en Xiaobei Road en el distrito de Yuexiu, junto al parque Yuexiu y el centro de actividades para niños. Hay muchas tiendas de lujo en la nueva zona urbana, edificios comerciales y residenciales, donde se reúnen los trabajadores administrativos de alto nivel. Por otro lado, los residentes locales adinerados atrajeron a un gran número de consumidores objetivo poco después de su apertura, lo que demuestra esa ubicación. tiene un gran impacto en la velocidad de difusión de la información
:El pequeño mayordomo del ayuntamiento
Después de graduarse de la escuela secundaria vocacional a la edad de 18 años, comenzó a trabajar en un sitio de construcción y accidentalmente descubrió una oportunidad de negocio. Ahora, su empresa de servicios de limpieza tiene más de 40 tiendas franquiciadas en todo el país, también extendió el negocio de limpieza al Gran Palacio del Pueblo...
En octubre de 1980, Yang Dongping nació en una familia de agricultores comunes en la aldea de Taishan, ciudad de Hemian, distrito de Naxi, ciudad de Luzhou, Sichuan.
p>Después de graduarse de la escuela secundaria técnica y vocacional de construcción Lu Xian, 18 Yang Dongping, de un año, vino a trabajar a un sitio de construcción en Yibin. En ese momento, todos los edificios en el sitio de construcción contrataban limpiadores para lidiar con los desechos de la construcción, pero el trabajo era casi ineficaz. Yang Dongping pensó que también podría iniciar su propio negocio y dirigir una empresa de servicios de limpieza para servir a la ciudad.
De 65438 a 0999, Yang Dongping regresó a su ciudad natal en Luzhou, alquiló una tienda de 6 metros cuadrados y registró la primera empresa de servicios domésticos en Luzhou: el Centro de servicios de limpieza Xiaobee en el distrito de Jiangyang, ciudad de Luzhou. . Al no poder reclutar trabajadores, Yang Dongping caminó hacia la calle con una escoba y un balde en la mano. Cuando vio a alguien que le gustaba, le preguntó: "Soy un empleado doméstico. ¿Trabajarás conmigo?". No podía permitirse el lujo de imprimir folletos, por lo que Yang Dongping se quedó despierto hasta tarde escribiendo folletos y los distribuyó de puerta en puerta. durante el día. Hace diez años en Luzhou, los residentes sentían que la limpieza era demasiado nueva. Una hermana mayor aconsejó: "Joven, ¿cuál es el futuro de la limpieza?"
En los tres meses transcurridos desde que abrió el negocio, Yang Dongping no ha hecho ningún negocio ni ha ganado dinero. En su vigésimo cumpleaños, a Yang Dongping solo le quedaba un yuan. En ese momento, sonó el teléfono: una empresa le pidió a Yang Dongping que limpiara la maleza. El pago inicial ni siquiera fue suficiente para cubrir los salarios de los trabajadores, pero demostró que la demanda del mercado estaba ahí. Decidió ofrecer servicios de limpieza gratuitos.
Encontró un centro comercial en Luzhou. Cada vez que hacía una compra de más de 300 yuanes, Little Bee le brindaba servicios de limpieza gratuitos. Más tarde, Yang Dongping presentó: Suscríbase al Luzhou Evening News y reciba servicios de limpieza una vez... En poco tiempo, Little Bee llegó a miles de hogares y su negocio se expandió a más de 20 proyectos como niñera, niñera de confinamiento y cuidado de personas mayores, convirtiéndose en una empresa a gran escala Ltd. Yang Dongping, que sólo tiene 23 años, es muy exigente con los detalles de su trabajo. Los empleados de "Little Bee" deben tocar suavemente antes de entrar a la puerta y ponerse cubrezapatos después de entrar; después de la limpieza, los trabajadores deben usar guantes blancos para la inspección... Es este exigente requisito de detalle lo que finalmente le dio a Yang Dongping un flujo constante de clientes de Constant. .
En 2004, Yang Dongping voló de Kunming a Xiamen. Después de bajar del avión, Yang Dongping se puso en cuclillas inmóvil, mirando una mancha de café en la funda del asiento y le dijo a la azafata que tenía una manera de quitar la mancha. Cuando apareció una funda de asiento nueva, el capitán lo agradeció. Más tarde, Yang Dongping mostró su carta de triunfo: esperaba contratar los trabajos de limpieza de todos los aviones en esta ruta.
Después de incansables esfuerzos, Yang Dongping se hizo cargo de los trabajos de limpieza de 17 aviones en la ruta.
En septiembre de 2005, Yang Dongping, de 25 años, asistió a la ceremonia de premiación celebrada en el Gran Salón del Pueblo como "Líder Nacional de Riqueza Rural" seleccionado por el Ministerio de Agricultura y el Comité Central del Liga de la Juventud Comunista. Durante este período, Yang Dongping descubrió varias manchas rebeldes en la alfombra del Gran Salón del Pueblo. Después de la ceremonia, Yang Dongping fue directamente al Departamento de Gestión del Gran Salón: "Puedo ayudarte a limpiar las manchas de la alfombra".
Sus herramientas son perfectas y su limpieza es hábil. La alfombra está limpia y la otra parte está convencida. Yang Dongping finalmente asumió el trabajo de limpieza del Pabellón del Distrito 16 del Gran Salón del Pueblo. Posteriormente, Yang Dongping continuó sus esfuerzos e incluyó la sala de conferencias del Gran Salón del Pueblo y la Casa de Huéspedes de Lushan del Congreso Nacional del Pueblo en contratos de limpieza regulares.
Paso a paso, Yang Dongping Little Bee Housekeeping Service Co., Ltd. cuenta actualmente con 42 cadenas de tiendas en todo el país, con más de 26.000 clientes y ganancias anuales de más de 7 millones de yuanes. Después de que Yang Dongping tuvo éxito, siempre recordó una frase: una mayor habilidad conlleva una mayor responsabilidad. Cuando la empresa contrata empleados ordinarios, siempre prefiere a los trabajadores despedidos y a los trabajadores inmigrantes, lo que ayuda efectivamente * * * a aliviar la presión de las "dificultades laborales". Al mismo tiempo, Yang Dongping también inició el establecimiento de la Asociación de Emprendimiento Juvenil de Luzhou, que ha ayudado a más de 65.438.000 jóvenes destacados a realizar sus sueños empresariales. Por el bien de su ciudad natal, Yang Dongping no escatimó esfuerzos. El aldeano local Li Xiju proviene de una familia pobre. Los dos niños estaban estudiando y su esposa estaba enferma. Después de que Yang Dongping se enteró, dijo: "Lao Li, ven a trabajar a nuestra empresa. ¡Te pagaré por adelantado y todo estará bien!""