¿Qué departamento hace cumplir las normas y reglamentos de la empresa? ¿Qué departamento determina el sistema salarial?

Las normas y reglamentos son formulados por varios departamentos profesionales. Dado que se ha elevado a las normas y reglamentos de la empresa, significa que el sistema de toda la empresa implica una ejecución unitaria.

El departamento u oficina de gestión supervisa la implementación de las normas y reglamentos de la empresa, y es responsable de verificar y modificar si la implementación del sistema está en su lugar.

El reclutamiento, el salario, la asistencia y la capacitación son recursos humanos. El desempeño puede ser responsabilidades de recursos humanos o de gestión corporativa.