Nueve disposiciones sobre gestión de emergencias en la producción de seguridad empresarial

Análisis legal: De acuerdo con las "Nueve Disposiciones sobre Gestión de Emergencias de Producción de Seguridad Empresarial", el sistema de responsabilidad de gestión de emergencias de producción de seguridad es un sistema de trabajo que aclara las responsabilidades de gestión de emergencias de cada puesto en la unidad y su asignación, descomposición y supervisión. la clave para garantizar el buen desarrollo del sistema de gestión de emergencias de la unidad. Para implementar la responsabilidad principal de la gestión de emergencias empresariales, las empresas deben estar plenamente garantizadas en términos de estructura organizativa interna y personal, y estar equipadas con los equipos y materiales de rescate de emergencia necesarios. Esta es una garantía indispensable para el rescate de emergencia. Seguridad personal de los rescatistas. También debemos garantizar el buen desarrollo de las labores de rescate. Las tarjetas de emergencia para puestos clave son un medio eficaz para fortalecer la popularización del conocimiento sobre emergencias, capacitar a los empleados de primera línea en habilidades de emergencia y mejorar las capacidades de autorrescate y rescate mutuo.

Base jurídica: "Nueve disposiciones sobre seguridad empresarial y gestión de emergencias en la producción" 1. Es necesario implementar el sistema de responsabilidad laboral en el que el principal responsable de la empresa sea el primer responsable de la gestión de emergencias de producción de seguridad, y establecer un sistema jerárquico de responsabilidad de gestión de emergencias de producción de seguridad. 2. Se debe establecer una agencia de gestión de emergencias de seguridad de producción de acuerdo con la ley, equipada con personal de gestión de emergencias de seguridad de producción a tiempo completo o parcial, y se debe establecer un sistema de gestión de emergencias. 3. Se debe establecer un equipo de rescate de emergencia de tiempo completo (tiempo parcial) o se debe firmar un acuerdo de rescate con un equipo de rescate de tiempo completo adyacente, equipado con el equipo y los materiales de emergencia necesarios, y las operaciones peligrosas deben ser supervisadas por personal dedicado. 4. Sobre la base de la evaluación de riesgos, se debe preparar un plan de emergencia que esté conectado con el gobierno local y los departamentos pertinentes, se deben formular tarjetas de emergencia para puestos clave y se deben organizar simulacros de emergencia al menos una vez al año. 5. Es necesario llevar a cabo educación sobre conocimientos de emergencia en el trabajo, auto-rescate, rescate mutuo y capacitación en habilidades de escape, y organizar evaluaciones periódicas. 6. Los empleados deben ser informados de la[2] ubicación del puesto de operación, los factores de peligro en el sitio y los puntos clave para el manejo de situaciones peligrosas. Las zonas de alto riesgo y las principales fuentes de peligro deben estar claramente marcadas y las rutas de escape deben mantenerse despejadas. 7. Debe implementarse el derecho de los empleados a dejar de trabajar al descubrir una emergencia que amenace directamente la seguridad personal, o a evacuar el lugar de trabajo después de tomar posibles medidas de emergencia. 8. Después de que ocurra un peligro o accidente, se debe trabajar con anticipación, se deben tomar medidas de aislamiento y evacuación con prontitud y se deben presentar informes inmediatos y veraces al gobierno local y a los departamentos pertinentes de acuerdo con las regulaciones. 9. Las inversiones de emergencia, la preparación para emergencias, la respuesta a emergencias y el trabajo de rescate deben resumirse y evaluarse cada año.