Red de conocimientos sobre prescripción popular - Cuidado de la salud en otoño - He estado tomando medicina china durante medio año. ¿Cómo debería tratarse ahora? desarrollo temprano
He estado tomando medicina china durante medio año. ¿Cómo debería tratarse ahora? desarrollo temprano
Hola: Los medicamentos de patente puramente chinos sólo pueden cambiar parcialmente el proceso de desarrollo, pero no pueden controlarlo por completo. Se recomienda acudir al hospital local para seguimiento. Si la progresión es demasiado rápida, se debe inhibir la intervención farmacológica.
(El Dr. Chen Qi del Hospital Provincial de Medicina Tradicional China de Zhejiang recuerda solemnemente: Dado que no podemos ver al paciente cara a cara, no podemos comprender completamente su afección. Las sugerencias anteriores son solo como referencia. Vaya a al hospital para un diagnóstico y tratamiento específicos bajo la supervisión de un médico)
上篇: ¿Qué conocimiento deben tener los entrenadores cuando se enfrentan a cuestiones de entrenamiento y competición? "Responsabilidad del Capitán" Las responsabilidades y facultades del capitán, las reglas del baloncesto se escriben así: 1. El capitán es el representante del equipo en la cancha y puede comunicarse con el personal (árbitros, mesa de anotadores, etc.). ) para obtener la información necesaria. Sea humilde y educado al hacer preguntas y solo hable después de que el balón se haya detenido. En segundo lugar, cuando el capitán abandona el campo por un motivo legítimo, el entrenador debe hacerse cargo del jugador del capitán y notificar al personal el número de camiseta. En tercer lugar, el capitán puede desempeñar las funciones de entrenador. 4. Esta regla no especifica jugadores para tiros en suspensión y tiros libres. El capitán designará jugadores para tiros en suspensión y tiros libres de su propio equipo. 5. Si al final del partido el equipo considera que algo es perjudicial para sus intereses, el capitán lo comunicará inmediatamente al árbitro y protestará por el resultado del partido. Debe firmar la "Caja de firmas del capitán manifestante" en la hoja de puntuación del juego. En "Successful Sports Coaching 2/E" de Rainer Martens (2004), un ejemplo sencillo de la pregunta es el siguiente, y el texto es una explicación personal: "Habla con el entrenador sobre un jugador que le importe". Generalmente, un entrenador necesita "cuidar" de algunos jugadores en cualquier momento, ya sean habilidades y tácticas en el campo o sentimientos personales y tareas fuera del campo. Por eso, a veces por el sistema de gestión, los métodos de gestión e incluso las molestias de ir al trabajo y a las clases, el entrenador no puede entender la situación de los jugadores, y le resulta difícil preocuparse por la realidad de los jugadores. . En este momento, el capitán tiene la responsabilidad y obligación de transmitir información sobre algunos jugadores al entrenador para que lo comprenda. En muchos casos, el capitán incluso tiene que tomar la iniciativa de desempeñar el papel de "entrenador asistente" y siempre preocuparse por los jugadores; algunos problemas. Algunos equipos deportivos, como los profesionales o semiprofesionales (la mayoría de los jugadores son estudiantes), tienen un "tiempo" limitado entre entrenadores y jugadores. O, si algunos jugadores tienen opiniones diferentes sobre las opiniones del equipo, la orientación técnica y táctica del entrenador, la gestión del equipo, etc. , pero debido a que los jugadores y entrenadores "hablan en momentos inapropiados", sus ideas y sugerencias a menudo fracasan y son difíciles de transmitir. En este punto, el capitán es el mejor "barril de sonido"; además, el líder del equipo debe "observar cuidadosamente las palabras y expresiones" para ver si algún miembro del equipo duda en hablar sobre ciertas cosas, si algún miembro del equipo tiene opiniones diferentes; , si algún miembro del equipo quiere insinuar algo, etc. , y el líder del equipo debe entenderlo primero y luego "transmitirlo" al entrenador sin reservas. "Organización de actividades de equipo fuera del entorno deportivo" Hay muchos equipos deportivos. Además de las prácticas generales del equipo, hay muchas actividades grupales formales e informales fuera de la cancha, ya sean cenas del equipo o actividades comunitarias. Como entrenador o directivo, es difícil acudir al lugar en persona o resulta inconveniente participar debido al rol. En este momento, el capitán o vicecapitán debe ser el "líder organizacional" de las actividades del grupo. Como muestra mi encuesta personal, en las escuelas secundarias, preparatorias y universidades de Taiwán, el 97% de los entrenadores de equipos de baloncesto son profesores de "tiempo parcial" de las escuelas, cuando los entrenadores que desempeñan múltiples funciones no pueden participar en algunas actividades en persona; El capitán, por supuesto, es el principal organizador, incluidos los ejercicios. "Demostrar liderazgo dentro y fuera de la cancha" Como se mencionó anteriormente, en la cancha de baloncesto, debido a las reglas del baloncesto, sólo el capitán tiene derecho a preguntarle cortésmente al árbitro las preguntas relevantes. Por eso, en la cancha de baloncesto, es ineludible resaltar la capacidad de liderazgo del capitán en este momento. ¿Fuera del campo o en privado? A juzgar por la "organización de actividades fuera del ámbito deportivo" del párrafo anterior, la responsabilidad de mostrar liderazgo en este campo deportivo es en realidad inseparable del rol de capitán. "La academia y los deportes son ejemplos para que otros atletas trabajen duro y mejoren". Básicamente, como eres el "líder" del equipo, debes tener el "líder" que a otros les falta en muchos lugares como equipo de estudiantes, el capitán; Por supuesto, los deberes deben predicar con el ejemplo. ¿Qué pasa con las habilidades motoras? Básicamente, ya sea un equipo profesional, un equipo semiprofesional o un equipo puro de estudiantes, él (el capitán) debe ser un ejemplo para que otros jugadores "aprendan" hay muchas discusiones sobre técnicas y tácticas ofensivas y defensivas del baloncesto; Si eres el capitán y no puedes dar el ejemplo en algunos aspectos, es una broma. Muchos equipos de baloncesto utilizan la "edad" para determinar los líderes de su equipo. Pensando y evaluando desde muchas partes, parece carecer de "convincencia". A menos que esta (hermana) mayor sea la mejor persona del equipo en términos de liderazgo y gestión. "Ser miembro de un jugador de equipo" se considera en términos del capitán de un equipo de baloncesto, quien ciertamente es un miembro del equipo. Y muchos capitanes de equipos deportivos, ante determinadas cosas, evitarán "quedarse al margen de la situación" y no pueden "compartir el mismo barco, el honor y la desgracia y * * * *", lo que definitivamente provocará muchas cuestiones controvertidas. En la práctica, el capitán debe guiar a los jugadores a hacer algo; en ese momento, el liderazgo y la dirección deben decirles a los jugadores: Síganme y el capitán no debe decirles a los jugadores cuando el equipo está indefenso: Adelante, esto es; Bastante poco convincente. 下篇: ¿Cómo son las instalaciones alrededor de la comunidad Zaozhuang Shishenghuacheng?