Red de conocimientos sobre prescripción popular - Cuidado de la salud en otoño - La historia del desarrollo de Hangzhou Aida Pharmaceutical Co., Ltd.

La historia del desarrollo de Hangzhou Aida Pharmaceutical Co., Ltd.

Hangzhou Aida Pharmaceutical Co., Ltd. fue fundada en Aida en 1998. Es una empresa exitosa y llena de creatividad. Bajo la influencia de una cultura corporativa "orientada a las personas", Aidan ha optimizado y combinado completamente varios factores de producción y factores de mercado dentro y fuera de la empresa a través de una innovación integral en la gestión de capital, gestión de activos, gestión de productos y revolución en la gestión corporativa, creando un milagro. de alta eficiencia y rápido desarrollo.

La empresa cuenta actualmente con 202 empleados científicos y técnicos, lo que representa el 40% del total de empleados. El centro tecnológico de la compañía tiene más de 30 pilares técnicos (incluidos 6 expertos e ingenieros superiores que disfrutan de asignaciones especiales del Consejo de Estado), que se especializan en investigación, desarrollo y servicios de tecnología de aplicación de fármacos. Ha llevado a cabo sucesivamente proyectos importantes como el Ministerio de Ciencia. y Tecnología y el Plan Antorcha de Zhejiang, y ha logrado Se han obtenido varios resultados de investigación.

Innovación en la gestión del capital: se incorporó a Zhejiang Pharmaceutical Co., Ltd., una empresa farmacéutica líder en la provincia de Zhejiang, en 1996. En tan solo unos años, hemos pasado de ser una gran empresa con pérdidas y una insolvencia de más de 100.000 yuanes, Hangzhou Limin Pharmaceutical Factory, a una de las 10 empresas más importantes de la provincia de Zhejiang. Hemos logrado innovación en sistemas y nos hemos convertido en una cruz destacada. -Empresa regional en Hangzhou El primer ejemplo exitoso de franquicia para maximizar la apreciación del capital. Innovación en la gestión de activos: a través del diagnóstico de varios activos de la empresa, los operadores de la empresa establecieron la idea de desarrollo de "especialización, experiencia y fortaleza" en el momento inadecuado, integraron diversos recursos, implementaron de manera integral la transformación tecnológica y se convirtieron en propietarios de inyección de polvo liofilizado, infusión, cápsulas, tabletas, preparaciones externas y otras formas de dosificación, proporcionando una base profesional para la investigación y producción de preparaciones farmacéuticas para el desarrollo de la empresa matriz Zhejiang Pharmaceutical Co., Ltd. Innovación en la gestión de productos: las pequeñas empresas pueden sobrevivir y desarrollarse sólo si tienen sus propias características. En los últimos años, Aida se ha basado en el mercado y ha realizado grandes esfuerzos en la investigación de las características del producto, formando tres series de productos de alta tecnología con valor agregado representadas por el antibiótico internacional de primera clase Ada, que incluye antibióticos, medicamentos cardiovasculares y anti- medicamentos para tumores. Por lo tanto, la empresa ha sido catalogada como una empresa de alta tecnología en Hangzhou. Ahora la empresa está haciendo todo lo posible para construir una marca corporativa y mejorar la competitividad de sus productos en el mercado.

Revolución de la gestión: la competitividad de una empresa en el mercado externo depende en gran medida de si se cuenta con la gestión básica dentro de la empresa. Como empresa farmacéutica joven, tenemos un fuerte sentido de la competencia y la crisis, y una profunda comprensión de la doble relación entre "oportunidades" y "peligros". De acuerdo con los requisitos del sistema empresarial moderno, hemos establecido el mecanismo operativo y el sistema de gestión de la empresa, y hemos implementado plenamente la gestión GMP de acuerdo con las particularidades de las empresas farmacéuticas, proporcionando productos de alta calidad a la sociedad con un alto sentido de responsabilidad. Ser emprendedor es difícil, especialmente frente a una competencia integral global que dura varios siglos. ¿Las empresas chinas están pensando en cómo adaptarse y desarrollarse? El antiguo filósofo Lao Tzu dijo: "Las personas son más fuertes que otras". Creemos que mientras podamos continuar haciendo esfuerzos integrales en innovación espiritual, innovación de conocimientos, innovación de conceptos, innovación de sistemas y estrategias, etc., según el leyes objetivas de la economía de mercado, y la implementación incansable de una gestión innovadora y la exploración de la gestión, la creatividad y la cohesión de todos los empleados son la mayor riqueza de la empresa. "Cuando el viento rompa las olas, las nubes y las velas navegarán directamente a través del mar". Mirando hacia el futuro, trabajaremos con colegas y amigos de todos los ámbitos de la vida con pleno entusiasmo y espíritu de lucha para trabajar duro por el bien del futuro. futuro de la industria farmacéutica y de la salud de toda la humanidad, y realizar esfuerzos incansables.