Formulario de evaluación laboral anual del médico Resumen personal
Resumen personal del formulario de evaluación laboral anual del médico
Soy xxx mujer x años. XXXX comenzó a trabajar en X mes. XXXX trabajó en el Departamento de Medicina Interna del XX Farm Hospital después de graduarse de la XX Staff Medical College en X mes. Egresada de la XXXX Universidad Médica con título de licenciatura en farmacia. Me dedico a la medicina interna y al trabajo médico en un hospital primario durante XX años. XXXX trabaja como médico tratante en el Departamento de Medicina Interna. Mi trabajo desde que asumí el cargo se resume de la siguiente manera:
En primer lugar, en términos de ideología política
Adherirme siempre a la línea, los principios y las políticas del partido, y estudiar concienzudamente el marxismo-leninismo. , El pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento y la perspectiva científica del desarrollo de los "Tres Representantes Individuales" siempre se adhieren a la idea principal de servir al pueblo de todo corazón, se adhieren a la reforma, el desarrollo y el progreso, y constantemente mejorar el nivel de la teoría política. Participar activamente en diversas actividades políticas, salvaguardar el liderazgo y unir a los camaradas, tener buena ética profesional y profesionalismo, trabajar duro y no presentar quejas, y ser bien recibido por la mayoría de los trabajadores agrícolas.
2. Aprendizaje profesional y técnico:
En el trabajo entiendo profundamente las cualidades y condiciones que debe poseer un médico tratante calificado en medicina interna. Esfuércese por mejorar su nivel profesional, fortalezca constantemente su aprendizaje de teoría empresarial, aprenda sobre medicina interna y conocimientos de salud suscribiéndose a una gran cantidad de revistas y libros de negocios, tome notas de lectura y enriquezca sus conocimientos teóricos. Debido a que su desempeño laboral y sus logros académicos han sido reconocidos por el liderazgo, ha sido enviada muchas veces a hospitales de nivel superior para aprender nuevos conocimientos médicos, tecnología médica y métodos de gestión, lo que ha ampliado sus horizontes y ampliado sus conocimientos. Después de regresar, siempre puedo insistir en utilizar nuevas teorías y nuevas tecnologías para guiar el trabajo empresarial, dominar las técnicas de diagnóstico y tratamiento de enfermedades comunes, frecuentes y difíciles en medicina interna, diagnosticar y tratar complicaciones internas y complicaciones como la bronquitis crónica. , hipertensión y enfermedades coronarias, y diagnosticar y tratar diversas complicaciones de medicina interna, casos graves y de emergencia, rescate y tratamiento independientes de pacientes médicos críticos y de emergencia. Implementar estrictamente diversos sistemas de trabajo, rutinas de diagnóstico y tratamiento y procedimientos operativos, y tratar a cada paciente con cuidado, evitando así hasta cierto punto diagnósticos erróneos y malos tratos. Desde que asumió el puesto actual, la tasa de precisión del diagnóstico y tratamiento de enfermedades de medicina interna ha alcanzado más del 98%. Ha completado de forma independiente el tratamiento de rescate de decenas de pacientes críticos y críticos, y todos ellos pueden ser dados de alta a tiempo. Nunca ha habido un accidente libre de errores.
En tercer lugar, investigación teórica:
El trabajo de un médico requiere primero que los médicos tengan habilidades profesionales competentes. Como dice el refrán: "Navega contra corriente, si no avanzas, retrocederás". En los últimos años como médico tratante, tomé la iniciativa de participar en la educación médica continua para médicos y completé con éxito la tarea de crédito anual de educación médica continua. Estudie mucho, lea repetidamente libros didácticos sobre pediatría, neurología, farmacología, etc. y suscríbase activamente a revistas como "Medicina general" y "Medicina cardiovascular". Preste atención a la recopilación y organización de datos médicos clínicos a nivel de base, recopile cuidadosamente datos clínicos, resuma activamente la experiencia y las lecciones clínicas, utilice la teoría para guiar la práctica, resuma la práctica y mejore constantemente los niveles técnicos. Contribuyó con artículos y recibió elogios y afirmaciones. de los líderes hospitalarios.
Cuarto, el trabajo diario
Como médico que salva vidas y cura a los heridos, siempre tengo presente que la seguridad de la vida de las personas siempre es lo primero. Luche siempre en primera línea, esfuércese por servir a los pacientes, sea responsable de los pacientes y sea un médico noble con sabiduría y mente naturales. El deber ineludible de un médico es proteger y salvar las vidas de otras personas, y una tarea mayor es salvar los corazones de las personas. Sólo salvando a las personas y salvando los corazones podrán tener una mayor capacidad para ayudar a los demás. Debido a que los hospitales de base tienen pocos departamentos clínicos y médicos, el hospital solo cuenta con dos departamentos: medicina interna y ginecología, lo que tiene cierto impacto en el desarrollo e implementación de muchas tareas. Mientras cuidamos la sala, hacemos todo lo posible para garantizar el servicio ambulatorio de medicina interna y pediatría y garantizar la continuidad del seguimiento de los pacientes. Esto mejora enormemente la calidad del servicio ambulatorio de medicina interna y pediatría, y el volumen de pacientes ambulatorios ha aumentado. ha mejorado mucho. Se deben hacer esfuerzos para mejorar el sistema de ronda de visitas a las salas de medicina interna, instar a los médicos de nivel inferior a escribir y verificar la calidad de la redacción de manera oportuna, armonizar la relación médico-paciente, mejorar la calidad de los servicios médicos y resolver o prevenir rápidamente todas las posibles disputas médicas. Practicar la medicina con integridad, eliminar tendencias nocivas en diversas industrias y mejorar la calidad del servicio a los pacientes.
Pertenece a la cuarta categoría de la cirugía xx, que es más difícil en la cirugía xx. El día antes de la operación, la familia del paciente estaba preocupada de que el cirujano, que no era un conocido, pudiera ser irresponsable y preocupado por las secuelas de una operación fallida, por lo que insistieron en entregarme un sobre rojo. Me negué repetidamente sin éxito. Para disipar las preocupaciones del paciente, acepté temporalmente el sobre rojo y se lo entregué a la jefa de enfermeras para que lo guardara, y le ordené que se lo devolviera al paciente después de la operación. Rechazar los sobres rojos no es sólo una política hospitalaria, sino también una ética profesional de un médico. Pero como cirujano, sabe mejor que el gran peso reside en el respeto del paciente por el médico y la confianza en la vida. El segundo día después de la operación, cuando la jefa de enfermeras devolvió el sobre rojo al paciente, éste y su familia quedaron profundamente conmovidos. ¡Dijeron que nunca esperaron encontrar a un médico con buenas habilidades y buena ética médica! Tratar las enfermedades independientemente de la remuneración, de las pérdidas y ganancias personales, y pensando únicamente en salvar el sufrimiento de las personas, es una virtud que los médicos de todas las edades siempre han defendido. Sólo así podremos estar a la altura de las batas blancas que usamos y ser dignos del título de "ángeles de blanco".
En tercer lugar, desarrollar un estilo de trabajo riguroso, meticuloso y trabajador.
En el trabajo, entiendo profundamente las cualidades que debe poseer un médico calificado. Para llegar a ser un buen médico es necesario primero tener un alto sentido de responsabilidad y un estilo serio y trabajador. Al mismo tiempo, debe tener un alto grado de compasión por nuestros pacientes, preocuparse por sus pacientes y pensar siempre en ellos. No debemos decirle "no puedes hacerlo" a ningún paciente difícil o moribundo. Esto es especialmente cierto para nuestros pacientes quirúrgicos. Antes de la cirugía, tengo que comunicarme con los pacientes, preguntarles detalladamente sobre su estado, explicarles detalladamente sus dudas sobre la enfermedad e incluso comprender su entorno familiar, sus dificultades económicas y otros asuntos familiares. Antes y después de la operación, quiero comprobar los cambios en su estado y solucionarlos a tiempo. De esta manera, se ganará la confianza de los pacientes bajo el cuidado de sus familias, permitirá que los pacientes y sus familias conozcan y comprendan el trabajo de nuestros médicos en algunas complicaciones de rutina después de la cirugía y también evitará que ocurran una gran cantidad de disputas médicas. Recuerdo que cuando estaba en xx, tuve un paciente que tenía cáncer terminal. Al ingreso el tumor se había infiltrado en sacro y cóccix, presentando gran cantidad de pus y mal olor. Esta condición es un problema mundial, pero insisto en cambiarle el vendaje y el desbridamiento todos los días. Después de más de medio mes de cuidadoso tratamiento, la herida del tumor estaba bajo control y se necesitaba más tratamiento. Sin embargo, la tasa de fracaso quirúrgico es muy alta en este caso porque el trauma quirúrgico es grande, es necesario extirpar suficiente tejido para curar el tumor y preservar suficiente tejido para que el injerto de piel tenga éxito. Recuerdo las palabras del paciente en ese momento: "Doctor, hágalo con valentía, creo en usted". Depende de las personas hacer que las cosas sucedan, y depende de Dios hacer que las cosas sucedan. Incluso si usted falla, yo no lo haré. culparte. "Más tarde, la operación fue un éxito. Desafortunadamente, el paciente finalmente abandonó el tratamiento por motivos económicos y por la recurrencia del tumor. Antes del alta me lo agradeció. Cada vez que pienso en esto, suspiro: "La medicina moderna todavía tiene muchas dificultades para superar. "Además, en el trabajo siempre hay que tener la sensación de 'caminar sobre hielo fino'. Personalmente, creo que se trata de un sentido de responsabilidad que surge al afrontar la vida más preciosa del paciente. Tenemos accidentes o complicaciones quirúrgicas durante la operación. Puede sentir que esto es solo 1 o 1; pero para pacientes y familiares específicos, definitivamente es 100, por lo que no puede tomarlo a la ligera en ningún momento, porque se enfrenta a la vida más preciosa del paciente. manteniendo un buen estilo de trabajo puedes hacerlo compartiendo alegrías y tristezas: "Los médicos están dispuestos a trabajar duro, pero los pacientes están dispuestos a venir".
En cuarto lugar, estudiar mucho, practicar mucho y mejorar continuamente como profesional.
Desde que comencé a trabajar, me he dado cuenta profundamente de que un médico calificado debe trabajar duro. Además de las cualidades mencionadas anteriormente, el rico conocimiento teórico y las excelentes habilidades profesionales de un cirujano son los requisitos previos para convertirse en un cirujano. Excelente cirujano fue designado por los líderes del hospital en xx, estudió en xx y estudió bajo la dirección del director xx para lograr excelentes resultados. Participé activamente en conferencias académicas y cursos de capacitación organizados por "xx". otras organizaciones nacionales y extranjeras, escuché conferencias académicas de expertos y académicos, trabajé arduamente para mejorar mi nivel profesional y fortalecí continuamente mi aprendizaje de teoría empresarial leyendo revistas de negocios suscritas y leí libros para adquirir conocimientos de salud relevantes e inmediatamente aprendí los pertinentes. leyendo notas. Enriquecí mis conocimientos teóricos al aprender constantemente nuevos conocimientos médicos y nuevos desarrollos en tecnología médica y disciplinas relacionadas, amplié mis horizontes y amplié mis conocimientos.
Siempre he insistido en utilizar nuevas técnicas teóricas para guiar el trabajo empresarial, y soy competente en el diagnóstico y tratamiento de XX y el tratamiento de complicaciones y complicaciones, y soy competente en el diagnóstico y tratamiento de XX externo, como XX. En el trabajo, implemento estrictamente varios sistemas de trabajo, rutinas de diagnóstico y tratamiento y procedimientos operativos, y trato a cada paciente meticulosamente. En los últimos xx años, nunca ha habido un diagnóstico erróneo, un maltrato o un maltrato durante el proceso de diagnóstico y tratamiento, y los logros laborales han sido afirmados por pacientes, líderes del hospital y colegas.
Dar importancia al trabajo de investigación científica clínica, participar activamente en diversos trabajos de investigación científica del departamento y lograr resultados relevantes. Actualmente existen temas relacionados y puede adherirse a la teoría y la práctica, resumir datos clínicos y escribir artículos activamente. Actualmente hay varios artículos por publicar. Al mismo tiempo, completa concienzudamente la labor docente de los pasantes y médicos que estudian en otras facultades, da ejemplo, guía activamente a los médicos del siguiente nivel para completar sus estudios y diagnósticos, y es responsable de las tres capacitaciones y enseñanzas básicas para avanzar. mejorar los conocimientos teóricos básicos.
En los últimos años he logrado algunos resultados, pero todavía existe una cierta brecha entre la organización y yo. La medicina es una ciencia muy práctica y es muy importante participar activamente en la práctica clínica. Practique primero, todas las habilidades para resolver problemas prácticos sólo se pueden obtener con la práctica. Tanto la inteligencia como el talento se reflejan en la capacidad de resolver problemas prácticos, pero ¿por qué las tasas de recopilación y crecimiento de las redes de educación médica son tan diferentes bajo las mismas oportunidades de práctica? Por supuesto, la diligencia es imprescindible, así que piense y estudie mucho. Especialmente después de llegar al nuevo trabajo en xx, debemos prestar atención a mejorar la capacidad de coordinación entre el trabajo y la vida, aprender humildemente de los hermanos, mejorar el conocimiento, trabajar duro, mejorar constantemente la propia calidad, hacer todo el trabajo de manera más sólida y desempeñarnos en Trabajos ordinarios Sea lo mejor que pueda, haga bien su trabajo y esté a la altura de la capacitación y las expectativas de la organización. Espero que cuando recuerde mi trabajo en el futuro, no me arrepienta de ser mediocre ni me avergüence de perder el tiempo.
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