Resumen del trabajo de logística de la escuela secundaria
¡La inolvidable vida laboral ha terminado! ¡Tus esfuerzos en el último período definitivamente te harán mejorar en el trabajo! Es hora de resumir los logros pasados en el resumen del trabajo. ¿Conoces el formato de un resumen de trabajo? La siguiente es una colección de ensayos resumidos de logística de la escuela secundaria (5 capítulos generales) que he recopilado para usted. Espero que le resulte útil.
Resumen del trabajo logístico de la escuela secundaria En el último año (1), el personal de logística, bajo el liderazgo de los líderes escolares, implementó concienzudamente varios sistemas de gestión, llevó a cabo activamente trabajos prácticos, brindó servicios completos a la educación y la enseñanza. y sirvió como El fuerte respaldo de la primera línea docente ha completado con éxito varias tareas este año. Para llevar adelante los logros, resumir la experiencia y continuar haciendo un buen trabajo en el futuro, el trabajo del semestre pasado se resume de la siguiente manera:
Primero, mejorar la comprensión ideológica y esforzarse por completar la tarea.
En vista del entorno educativo actual, el nivel de gestión logística y de desarrollo de la escuela afecta directamente la reputación de la escuela. Nuestros empleados de logística lo saben muy bien, en sus planes de trabajo iniciales todos hablaban de cómo lograr buenos resultados en sus puestos, esforzarse por servir a la educación y la enseñanza y al mismo tiempo encarnar las características de personas pacíficas. En primer lugar, debemos tener un alto grado de comprensión ideológica de la importancia del trabajo y luego recordarnos en la vida diaria que debemos partir de cada pequeño detalle y hacer todo lo posible para completar todas las tareas.
En segundo lugar, prestar atención a la vida de profesores y estudiantes para garantizar la seguridad.
Las fuertes nevadas de principios de este año trajeron muchos inconvenientes al estudio y la vida de todos los profesores y alumnos de la escuela. Las fuertes nevadas han causado grandes dificultades en nuestro trabajo, pero también han creado las condiciones para que podamos servir mejor a profesores y estudiantes. Bajo el liderazgo del director Du, el personal de logística quitó rápidamente el hielo y la nieve de los árboles y el suelo para garantizar la seguridad de los estudiantes.
Para seguir haciendo un buen trabajo en el centro de atención vespertina para estudiantes, el departamento de logística realmente puede hacer todo lo posible y cumplir con su deber. Primero, la escuela adopta un modelo de gestión centralizada. Somos responsables de la gestión de la seguridad alimentaria y de la gestión y mantenimiento de las instalaciones de los dormitorios de estudiantes. Hacemos esto: vamos al comedor para inspecciones al menos tres veces al día, brindamos comentarios sobre las inspecciones del día y los comentarios de los maestros, y hacemos correcciones oportunas para garantizar la nutrición e higiene de las comidas de maestros y estudiantes. Revisa las residencias de estudiantes dos veces al día y resuelve los problemas rápidamente. Para mantener calientes a profesores y estudiantes, pueden tomar una acogedora siesta.
La seguridad escolar siempre ha sido el foco de nuestro trabajo. Realizamos inspecciones de seguridad en toda la escuela cada semana, eliminamos los riesgos de seguridad de manera oportuna e informamos los daños a los superiores. Los maestros y estudiantes de toda la escuela se organizaron para llevar a cabo simulacros de evacuación de emergencia de seguridad específicos. A través de simulacros repetidos, se logró la velocidad de evacuación más rápida y se lograron los resultados esperados. El director Du celebró una reunión de trabajo de seguridad y llevó a cabo una serie de actividades educativas sobre seguridad para crear un campus seguro y armonioso para todos los maestros y estudiantes.
Centrarnos en la educación y la enseñanza es el tema eterno de nuestro trabajo.
Este semestre, también soy responsable de transportar a los estudiantes hacia y desde la escuela. Para garantizar que los estudiantes puedan llegar a la escuela a tiempo, el conductor y yo comenzamos a precalentar antes de las 6 a. m. todas las mañanas para garantizar que el autobús pueda salir a tiempo y recoger a los estudiantes a tiempo.
Para garantizar la enseñanza normal de los estudiantes por la tarde, también soy responsable de la pausa para el almuerzo de los estudiantes, permitiéndoles descansar en sus propias aulas al mediodía.
También es nuestra responsabilidad embellecer y hacer más verde el campus y esforzarnos por crear un buen entorno laboral y educativo. Podaremos, abonaremos, aflojaremos la tierra, prevendremos insectos y regaremos a tiempo. En definitiva, aunque el trabajo del departamento de logística escolar es muy complicado, siempre creemos que con nuestro continuo esfuerzo el mañana será mejor. Para hacer la paz más gloriosa, haremos lo mejor que podamos y nunca nos rendiremos.
Logística de la escuela secundaria 2 Resumen del trabajo de este semestre La Oficina de Logística Escolar implementará el espíritu de la reunión de trabajo administrativo de la Oficina de Educación del Distrito y continuará tomando el "Año de mejora de la construcción de la cultura escolar" como línea principal , seguir adelante, enfrentar desafíos e implementar concienzudamente la implementación de la escuela este semestre Plan de trabajo, optimizar la función del servicio de logística, estandarizar el proceso del servicio de logística, tomar "dos servicios" como punto de partida, establecer conciencia del servicio, mejorar las habilidades de servicio, garantizar el servicio calidad y completar el trabajo del departamento de logística de manera integral y ordenada.
El primero es unificar su pensamiento y hacer su propia división del trabajo.
Al inicio del nuevo semestre, los líderes del departamento de logística mantuvieron una reunión sencilla.
Todos estudiaron y discutieron cuidadosamente el plan de trabajo de la escuela, resumieron las deficiencias del trabajo anterior y analizaron cuidadosamente la situación actual de los maestros y estudiantes al servicio, especialmente la dirección de trabajo del departamento de logística. Se propone que el trabajo de logística se debe dividir en dos partes, las cuales deben cooperar entre sí para completar el trabajo correspondiente en tiempo y forma. También se debe dividir en personas y competencias. A cada trabajo se le deben asignar personas, responsabilidades y beneficios. , y se deben compatibilizar las responsabilidades y competencias correspondientes para facilitar el buen desarrollo del trabajo y la implementación de mecanismos de detección de problemas.
2. Compre inmediatamente los artículos de enseñanza y de primera necesidad, regístrelos en el almacén y distribúyalos a tiempo.
Como dice el refrán, “los soldados y los caballos avanzan antes que la comida y la hierba”. Para hacer los preparativos para el inicio de clases, un equipo de la oficina de logística de la escuela llegó temprano a la escuela al final de las vacaciones. De acuerdo con su respectiva división del trabajo, todos comenzaron a comprender los artículos necesarios para el inicio de clases y el estado del inventario de los artículos. Investigaron colectivamente e hicieron una lista de compras. Eligieron un horario fijo para ir al mercado de productos básicos pequeños de Yangzhou Qujiang para realizar compras unificadas, almacenamiento y catalogación unificados y distribución unificada. El primer día de clases, se distribuirán a los profesores y a las clases diversos artículos necesarios para la educación y la enseñanza. Además, libros para profesores, planes de preparación de lecciones, notas de preparación de lecciones, libros para estudiantes, etc. Al comienzo del año escolar, todos los materiales se organizan con anticipación, llegan con anticipación y se distribuyen a cada maestro y estudiante a tiempo para garantizar un comienzo ordenado del año escolar.
3. Todos deben realizar sus deberes y actuar en estricta conformidad con las reglas y regulaciones de la escuela.
Para lograr los "cuatro de primera clase", la escuela se convertirá en una escuela regional famosa con cierta influencia. En febrero de este año, la escuela celebró la famosa ruta de maestros Jiangdu-Nantong y la Copa Wei Zi, actividades de enseñanza abierta a gran escala. De acuerdo con la situación actual de la escuela, la oficina de logística de la escuela informó a la oficina de educación del distrito. Después de la aprobación, adoptó la forma de licitación pública para pintar el edificio de enseñanza de la escuela más rápido y mejor, y siguió estrictamente el progreso del trabajo para completar el trabajo. de recibir y evaluar clases. Completó con éxito varias tareas y fue bien recibido por otras escuelas dentro y fuera del distrito.
4. Completar el trabajo a tiempo según los nodos.
Las características del departamento de logística son tiempos ajustados, tareas pesadas, procedimientos complejos y muchos asuntos triviales. El personal del departamento de logística comprende sus características y hace todo lo posible para completar la tarea. Este semestre, la mayoría de las clases han instalado aires acondicionados. El departamento de logística de la escuela ha contratado personal dedicado para inspeccionar, mantener los circuitos y garantizar la seguridad del uso de la electricidad, haciendo del campus escolar un campus académico, verde, embellecido y seguro.
En quinto lugar, aumentar los ingresos, reducir los gastos y mejorar la calidad del servicio
La escuela es un lugar para educar a las personas, y una de sus características es que los adolescentes son activos, lo que inevitablemente provocará la Daños en algunos materiales didácticos. Por un lado, el departamento de logística, con la cooperación de los departamentos político y educativo, fortalece la educación de los estudiantes sobre el cuidado de la propiedad pública. Por otro lado, patrulla constantemente el campus y repara inmediatamente los artículos dañados si los encuentra. No solo enviamos personal dedicado para reparar algunas propiedades públicas dañadas durante los días festivos, sino que también notificamos al personal de mantenimiento para reparar los problemas inmediatamente cuando se encuentran problemas. Para ahorrar dinero, hacemos todo lo posible para reemplazarlo con piezas completas, desmontar y montar elementos viejos para repararlos y hacerlos resistentes, prácticos y económicos. El mantenimiento regular de los equipos de extinción de incendios, equipos deportivos y diversos aparatos eléctricos garantiza un uso normal e ininterrumpido del equipo. Se gestionan los daños y las reparaciones y todo el trabajo se completará durante el verano de acuerdo con los requisitos generales de la escuela.
6. Fortalecer la impresión y la gestión inmobiliaria.
La imprenta de la escuela y la gestión de seguridad son una ventana para que la logística de la escuela esté al servicio de la sociedad. La calidad de la gestión incide directamente en la imagen exterior del colegio y en los servicios internos. Para fortalecer el control de costos, el departamento de logística ha planteado nuevos requisitos para la sala de impresión, no solo para controlar los costos de impresión, sino también para mimeografiar los materiales de impresión a tiempo. Hemos adoptado la impresión de firmas, estadísticas semanales y el presupuesto general no ha excedido este año.
La seguridad y limpieza se deben realizar a tiempo, el registro se debe realizar al ingresar y se debe avisar al salir. Después del autoestudio nocturno, el trabajo de limpieza debería estar básicamente listo.
7. Implementar estrictamente el sistema de gestión financiera.
Bajo la dirección de la oficina del director, el departamento financiero del Departamento de Logística implementa estrictamente el "Sistema de gestión financiera para escuelas primarias y secundarias", calcula y coordina científicamente los fondos del proyecto, completa las aprobaciones de adquisiciones, revisa los reembolsos, e implementa la divulgación estándar de cuentas.
El nuevo semestre está por comenzar. Es necesario resumir cuidadosamente el trabajo del semestre anterior. Sobre la base de consolidar los resultados originales, debemos estar orientados a las personas, identificar las deficiencias y hacer grandes esfuerzos para mejorarlas, para que el trabajo logístico en el nuevo semestre tenga éxito. Metas, todos tienen objetivos, todo está gestionado y se enfatiza la eficiencia. Preste atención a la responsabilidad, preste atención a la integridad y nunca olvide su propia actitud proactiva para hacer que la escuela sea aún mejor.
Resumen del trabajo de logística de la escuela secundaria junior 3 El año escolar XX-XX es un año de rápido desarrollo para la escuela secundaria xxxx. Bajo el liderazgo de los líderes escolares, el trabajo logístico de nuestra escuela también ha logrado grandes avances. Este año, hicimos principalmente el siguiente trabajo:
Primero, la ecologización y el embellecimiento de la escuela han logrado grandes avances.
Para cambiar la situación en la que la escuela está llena de arena los días de viento y barro los días de lluvia, bajo la planificación unificada de la escuela, replanificamos los caminos permanentes en el campus y pavimentamos nuevos Caminos permanentes que conducen a los baños. Los maestros y estudiantes de toda la escuela trabajaron juntos. El maestro cavó árboles jóvenes y los estudiantes cavaron hoyos para árboles y plantaron más de 300 álamos alrededor del patio de recreo. La mayoría de ellos sobrevivió. En agosto de XXXX, con el fuerte apoyo del gobierno de la ciudad, construimos 6 grandes macizos de flores, que se llenaron de flores ese año y flores este año. Ahora han comenzado a tomar forma y las coloridas flores huelen con el viento, convirtiéndose en un hermoso paisaje de la escuela.
Para embellecer el ambiente escolar, hacemos principalmente tres cosas.
1. Plantar olmos a ambos lados de Yong Road y alrededor del patio de recreo, y planificar un cinturón verde frente al baño.
2. compre flores perennes rojas y caléndula del vivero, BBK, campanilla y otras plántulas de flores. Flores de colores decoran el campus.
3. Podar el muro de olmos y cultivar el jardín entre los olmos no sólo embellece el campus sino que también lo hace conveniente para los profesores.
2. Fortalecer la construcción de infraestructura escolar para garantizar la seguridad escolar.
Para garantizar la seguridad de la escuela, con la coordinación del director y la ayuda del gobierno municipal, instalamos barandillas en las ventanas de la oficina. La seguridad de la escuela está garantizada. Para evitar problemas antes de que ocurran, mantenemos periódicamente el agua y la electricidad de la escuela, revisamos las escaleras, los baños y las paredes del patio de la escuela y eliminamos los peligros ocultos de manera oportuna. Prevenir accidentes de seguridad. Rápidamente reemplazamos los cables eléctricos de la escuela y renovamos las líneas para garantizar la seguridad eléctrica de la escuela. Verifique los peligros de las escaleras de manera oportuna, emita advertencias a todos los maestros y estudiantes de la escuela y repare las áreas dañadas de manera oportuna. Reforzar a tiempo el cobertizo para bicicletas en el lado oeste. Había importantes riesgos de seguridad en la marquesina del edificio de enseñanza, que ahora se han eliminado. En la primavera del XX, debido a una grave falta de fondos, se renovó y reforzó la estructura del toldo. Gracias al refuerzo, puede resistir el ataque de fuertes vientos de magnitud 7-8. Los profesores y estudiantes ya no tienen miedo cuando se encuentran con días de viento.
En tercer lugar, sea diligente y ahorrativo para garantizar el buen progreso de la enseñanza.
Nuestra escuela tiene antecedentes familiares débiles, mesas y sillas viejas, instalaciones obsoletas que no pueden mantenerse al día con el desarrollo de los tiempos y no hay fondos para actualizarlas. Para no afectar el trabajo docente, nuestro personal de logística tomó el asunto en sus propias manos e inspeccionó los pupitres y sillas de la escuela antes del inicio de cada semestre para garantizar el inicio normal de la escuela y ahorrarle mucho dinero. La puerta de la escuela es relativamente vieja y no soporta el frío del invierno. Nuestro personal de logística lo hacemos nosotros mismos. A finales de 2011 volvimos a clavar la puerta y la envolvimos con láminas de hierro, lo que le ahorró mucho dinero a la escuela. El trabajo logístico sirve al trabajo docente de primera línea. Mientras sea necesario para la enseñanza de primera línea, debemos hacerlo. Trabajamos en silencio para los profesores y alumnos de toda la escuela.
4. Garantizar el buen progreso de los trabajos de calefacción escolar.
El trabajo de calefacción escolar es una tarea muy importante. Bajo la dirección de los directores de la escuela, rápidamente trajimos carbón para calentarnos. Los estudiantes se encargaron de trasladar el carbón a la sala de calderas. Reparamos la caldera a tiempo, reemplazamos los tubos del horno, agregamos medios y reemplazamos las piezas dañadas. Para garantizar la seguridad de los trabajadores de las calderas y la comodidad del trabajo, soldamos la plataforma de trabajo. Debido a que trabajamos duro, podemos proporcionar calefacción a tiempo en climas fríos para garantizar que la temperatura del aula sea de 15 ℃ -16 ℃ y la temperatura de la oficina sea de alrededor de 20 ℃. Aunque es un invierno frío, todos los profesores y alumnos pueden disfrutar del calor. El tiempo de calefacción de nuestra escuela es consistente con el de la ciudad, lo que probablemente sea poco común en las escuelas rurales.
En quinto lugar, fortalecer la construcción de hardware de la escuela y promover un mayor desarrollo de la escuela.
En el año escolar xxxx, nuestra escuela solicitó ser una escuela de primera clase en las ciudades gemelas. Para cumplir con los estándares de una escuela de primera clase, con el fuerte apoyo de los líderes escolares, construimos una sala de archivos. Las instalaciones internas, ya sean estantes para archivos o cajas para archivos, están completamente estandarizadas. Al mismo tiempo, hay un laboratorio de física, un laboratorio de química, una sala de medicina y una sala de preparación de experimentos físicos y químicos. El área de decoración ronda los 200 metros cuadrados. También construimos y remodelamos una clínica y una sala de lectura.
Debido al rápido desarrollo de nuestra construcción de hardware, pasamos con éxito la inspección inicial y la reinspección de las escuelas de primera clase en Shuangcheng. No sólo cumplimos con los requisitos de las escuelas de primera clase en las dos ciudades, sino que también fuimos promovidos a las escuelas de primera clase en Harbin, lo que llevó el desarrollo de la escuela a un nuevo nivel.
6. Hacer todos los esfuerzos posibles para crear las condiciones para el bienestar de profesores y estudiantes.
Para beneficiar a profesores y estudiantes y permitirles beber agua pura de forma gratuita, los líderes escolares decidieron construir su propia planta de agua. Durante el feriado del Primero de Mayo en XXXX, establecimos una planta de purificación de agua en la escuela. Desde el momento en que se cavó el pozo, estuvimos en el lugar todos los días y hicimos preguntas sobre todo. Durante los siete días de vacaciones, salimos temprano y regresamos tarde todos los días. A veces tenemos que depurar la máquina a las diez de la noche antes de poder almorzar. Después de un mes de trabajo, la planta de agua ya está en funcionamiento. El agua se produce y se lava en tanques todos los días. La gente bebe agua dulce y pura. ¡Quién puede imaginar cuántas historias amargas hay detrás de esto!
Muchos profesores de nuestra escuela viajan diariamente. Para proporcionar almuerzo a los maestros, construimos activamente la escuela, construimos estufas, compramos suministros e hicimos que el comedor fuera próspero.
Hemos trabajado duro durante un año, pero hemos creado comodidad y alegría para profesores y estudiantes. El trabajo duro vale la pena.
Resumen del trabajo logístico de secundaria. Fortalecer el estudio de la teoría política y mejorar la conciencia ideológica y política.
A través del estudio, todo el personal de logística entendió además que el trabajo de logística general es una parte importante del trabajo escolar. Al igual que la enseñanza, es uno de los dos pilares de la escuela. Tiene las características distintivas de integrar la garantía de servicios, la economía y la educación, y también desempeña un papel importante en la implementación de la política educativa del partido y en la implementación de los objetivos de formación de los estudiantes. Durante el estudio, todo el personal de logística mejoró aún más su sentido de orgullo, responsabilidad y misión por hacer bien su trabajo.
El personal de logística cree unánimemente que con el trabajo docente, los asuntos generales y el trabajo logístico solo pueden servir al objetivo, sin el trabajo general y logístico, el trabajo docente será difícil de llevar a cabo. La relación entre ambos es un todo orgánico unificado, interdependiente y que se refuerza mutuamente, y ambos son indispensables. Por lo tanto, todo el personal de logística es plenamente consciente de que, aunque el trabajo de asuntos generales no está directamente involucrado en la enseñanza, todo el trabajo trivial y complicado que se realiza es indispensable y muy importante en la educación escolar, y juega un papel indispensable en el desarrollo de la educación. sustitución. Todos los camaradas deben establecer la idea de servir en la primera línea de enseñanza y estar dispuestos a ser los héroes anónimos en el frente logístico. Son estrictos consigo mismos en todo momento, haciendo primero las cosas fáciles y luego las difíciles, y se esfuerzan al máximo en prestar servicios logísticos.
2. Aclarar los objetivos de responsabilidad y proporcionar activamente servicios de logística.
Nuestra escuela tiene una gran carga de trabajo en logística, muchas pistas, muchos niveles y poco personal. En cuanto al contenido del trabajo, es necesario tener en cuenta las finanzas, las infraestructuras, el agua y la electricidad, la ecología y la alimentación de los profesores, y atender a más de 50 profesores y 3.000 estudiantes. Hacemos todo lo posible para hacer un buen trabajo en el servicio de acuerdo con las características del trabajo de asuntos generales que son complejos, triviales, temporales, de emergencia y multitarea.
En primer lugar, estandarizar el trabajo logístico, fortalecer la construcción de sistemas logísticos, mejorar diversos sistemas de gestión, implementar sistemas de compras, recogida, registro de tarifas, sistemas de contabilidad física, mobiliario escolar, libros, equipos de enseñanza, equipos de audio. Equipo visual, equipo cultural y educativo. Sistema de gestión de equipos y personal dedicado a su custodia. Para garantizar que el trabajo docente se pueda llevar a cabo a tiempo y con normalidad, y para ahorrar dinero, durante las vacaciones de invierno, muchos miembros del personal de logística renunciaron a su descanso y desafiaron el frío intenso para mantener las puertas y ventanas de las aulas, el material didáctico, las casas y caminos, etc
Antes del inicio del año escolar, el material de oficina de los profesores, el material didáctico y los libros de texto, cuadernos y material sanitario de los estudiantes se ordenan y distribuyen a tiempo a cada clase, profesor y alumno, asegurando la buen comienzo del año escolar. El personal de contabilidad cobra con precisión varias tarifas al comienzo del semestre y realiza diversas contabilidades y liquidaciones de las tarifas de la agencia de manera oportuna al final de cada semestre. Al mismo tiempo, hacer un buen trabajo en el inventario y verificación del mobiliario escolar.
3. Proporcionar los servicios correspondientes en todo el departamento de logística central de la escuela.
1. Garantizar las necesidades educativas y docentes. Proporcionar a los maestros material de oficina y material didáctico de manera oportuna.
2. Nuestro cuerpo docente y nuestro personal hacen todo lo posible para brindar servicios de alta calidad en todos los aspectos de las actividades centrales de la escuela, como clases abiertas, evaluaciones de clases, encuentros deportivos, representaciones artísticas, exámenes parciales, exámenes conjuntos y promociones de inscripción. Las actividades se desarrollaron con normalidad y orden.
3. Cooperar activamente con la oficina del director en la seguridad del campus y el trabajo ecológico, e implementar responsabilidades laborales de seguridad. Reparar puertas, ventanas, cerraduras, mesas, sillas, agua y electricidad de manera oportuna, estar disponible de guardia y manejar fallas de manera oportuna.
4. Dentro del alcance de las responsabilidades del departamento, hacer un buen trabajo brindando a los maestros servicios para la vida diaria. Durante el proceso de renovación del comedor este semestre, hicimos todo lo posible para renovar el almacén y construir un comedor sencillo, haciendo todo lo posible para garantizar la calidad de los alimentos para profesores y estudiantes para que puedan comer bien. El personal del comedor sufrió mucho por este motivo. Después de que se construyó el nuevo comedor, se invirtieron 400.000 yuanes para enriquecer las instalaciones internas del comedor y mejorar el ambiente gastronómico para profesores y estudiantes.
5. Fortalecer la gestión financiera y patrimonial del colegio. Este es un evento importante relacionado con la finalización exitosa de la misión de la escuela y el desarrollo saludable de toda la industria educativa. Nos adherimos a los principios de buscar la verdad a partir de los hechos, actuar dentro de nuestras capacidades, tener en cuenta todos los aspectos y ser integralmente equilibrados. Financieramente, debemos ceñirnos a las dos líneas de ingresos y gastos. Todos los gastos son revisados y aprobados por la escuela, facturados y registrados a tiempo, y el reembolso sigue el sistema de "tres capítulos". Respetando estrictamente el sistema financiero, el equipo de auditoría audita el uso de los fondos escolares cada semestre, lo que mejora la transparencia de la gestión financiera.
Aumentar activamente los ingresos y reducir los gastos, adherirse al principio de diligencia y frugalidad, fortalecer la gestión del uso del autobús y los gastos de entretenimiento, fortalecer la gestión del agua y la electricidad, continuar haciendo un buen trabajo en la gestión del mobiliario escolar, establecer cuentas y archivos, y registrar nuevos materiales y consumos Registro de materiales, préstamo y recepción de procesamiento de materiales.
6. Cumplir estrictamente con las disciplinas de licitación, implementar estrictamente el sistema de compra y esforzarse por que la escuela compre productos baratos y de alta calidad.
La historia ha dejado constancia de nuestra gloria, y los tiempos nos han dado importantes responsabilidades. En el futuro, bajo el liderazgo de la oficina del director, nos esforzaremos por llevar al personal de logística a trabajar más duro, esforzarnos por crear una nueva gloria en el trabajo de logística y estar a la altura de la misión que los tiempos nos han confiado.
Resumen del Trabajo de Logística de la Escuela Secundaria 5 El trabajo de este semestre ha finalizado. Bajo el mando de los líderes escolares y el esfuerzo de todo el personal de apoyo, los objetivos planificados al comienzo del semestre se han cumplido básicamente. Lo siguiente se resume en tres aspectos:
1. Trabajo principal
1. Clasificar y registrar cada propiedad de clase al principio.
2. El nuevo edificio del restaurante se completó y puso en funcionamiento según lo previsto.
3. El departamento de servicio del edificio del restaurante celebró una ceremonia de licitación y firma y cambió las tres cocinas originales a siete cocinas, lo que resolvió en gran medida el problema de las dificultades para comer de los estudiantes.
4. Se han construido tres comedores más entre las dos plantas que aún no se han puesto en funcionamiento, pero definitivamente se pondrán en funcionamiento el próximo año.
5. La cocina de la fábrica de seda cruda fue procesada y decorada durante las vacaciones.
6. El parque infantil fue renovado de forma sencilla.
7. El contador paga a los profesores salarios mensuales regulares y asiste a clases.
8. El trabajo de mantenimiento es básicamente oportuno y los profesores y estudiantes están bastante satisfechos.
9. Las tasas de matrícula pagadas por adelantado se completarán según lo programado y el profesor de la clase las recompensará a tiempo.
2. El desempeño principal del trabajo
1. La actitud laboral del personal de apoyo
Todos conocen la situación actual de nuestra escuela. La escuela está desactualizada, pero como alquila el edificio escolar de otra persona, necesita ahorrar dinero y reducir la inversión. Por eso sólo tenemos inspecciones y mantenimiento irregulares. Pero nuestro personal de logística siempre ha sido de tres personas, y el único trabajador de mantenimiento real es el Maestro Chen, por lo que mientras haya trabajo, los tres estaremos en el sitio para mantenimiento casi al mismo tiempo. Se puede decir que el mantenimiento de este semestre es básicamente oportuno. Esto demuestra que la actitud laboral de nuestro personal de logística ha mejorado en comparación con antes. Sólo cuando no haya ningún problema con nuestra actitud laboral le brindaremos servicios de calidad.
2. Trabajo de comedor.
El personal de la cafetería trabaja con seriedad y responsabilidad, no teme las dificultades, trabaja duro y ha hecho contribuciones a la escuela. Todo el mundo sabe que el trabajo en la cantina es agotador, especialmente cuando este invierno hace mucho frío, pero el personal aún puede terminar el trabajo a tiempo. El uso del nuevo comedor ha aliviado en gran medida el problema de las dificultades de los estudiantes para comer. Todos sabemos que los alumnos de la tercera cocina de nuestra escuela tardan mucho en comer y son difíciles de manejar. Pero Seven Chefs puede formar una buena competencia y aportar beneficios a profesores y estudiantes.
3. Gestión de varios departamentos de servicios
Nuestra escuela cuenta con 10 departamentos de servicios, 7 cocinas, 1 sala médica, una despensa y un comedor. Se puede decir que hay muchos departamentos de servicio, la calidad del personal es relativamente baja y la gestión es difícil. Requerimos reuniones semanales para discutir temas y consideraciones de la semana anterior. Tratar con ellos es realmente problemático porque existe un conflicto de intereses.
Nuestro personal de apoyo intenta evitar conflictos, trabajar con paciencia y brindar servicios de calidad a maestros y estudiantes en toda la escuela. Tenemos personal de logística limitado y no podemos enviar personas para gestionar el departamento de servicio, por lo que todavía hay muchos problemas de gestión en esta área, pero confiamos en que podremos gestionarlo bien el próximo semestre.
4. Renovación del edificio del campus
Se puede decir que este semestre está destinado a ser un semestre muy ocupado desde el principio. Desde los trabajos de preparación previos a la puesta en funcionamiento del nuevo comedor, como cavar alcantarillas, preparar la tierra, etc., nuestro personal de logística, bajo el liderazgo del director Duan, llevó a cabo la decoración durante la semana estudiantil. se completó según lo previsto. Desde el comienzo de clases, hemos trabajado horas extras varios domingos seguidos. Se renovó el patio de juegos, lo que hizo que el área de juegos fuera más grande que antes, y se reubicó la cocina este original.
En tercer lugar, hay un problema.
1. Es necesario mejorar la gestión de varios departamentos de servicio. Hay algunos problemas este semestre, pero deben mejorarse el próximo semestre.
2. Existe una falta de formación del personal de logística. La formación del personal de logística favorece la mejora del entusiasmo del personal de logística.
3. Es necesario tomar medidas para desperdiciar electricidad.
4. Falta de supervisión de procesos de gestión logística.
Lo anterior es un resumen del trabajo logístico de este semestre. Sé que el trabajo de nuestro departamento este semestre no es muy bueno, pero resumiré las ganancias y pérdidas de este semestre y trabajaré duro para mejorar el próximo semestre. Pídale al líder que supervise.
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