Beijing cinco seguros y estándares de pago de un fondo de vivienda 2023
Porque la seguridad social de los empleados debe pagar las cinco tarifas de seguro cada mes de acuerdo con las disposiciones legales. proporción de cinco seguros y un fondo, unidades de seguridad social Debe cubrir el 16% del seguro de pensión, el 9% del seguro médico, el 0,5% del seguro de desempleo, el 0,2% del seguro de accidentes laborales y el 0,8% del seguro de maternidad.
Los trabajadores autónomos deberían soportar el 8% del seguro de pensiones y el 2% del seguro médico. Si participa en un seguro según la base de pago mínima y se informa que la base de pago es mayor, los gastos de seguridad social que debe soportar también aumentarán.
Introducción a los cinco seguros y un fondo:
Los "cinco seguros" se refieren a los cinco tipos de seguros, incluidos el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de desempleo y los accidentes laborales. seguro y seguro de maternidad; el "fondo único" Se refiere al fondo de previsión de vivienda.
Entre ellos, el seguro de pensiones, el seguro médico y el seguro de desempleo son primas pagadas por empresas e individuos, mientras que el seguro contra accidentes laborales y el seguro de maternidad corren enteramente a cargo de las empresas. Los particulares no necesitan pagar. Lo que cabe señalar aquí es que los "cinco seguros" son legales, pero el "fondo único" no lo es.