Reclutamiento de la Comisión de Inspección Disciplinaria de Nantong Qidong (Reclutamiento de instituciones públicas de Nantong Qidong)
1. Condiciones de contratación
1. Buena calidad política, fuerte sentido de responsabilidad, respeto de la ley, buena conducta, estilo decente, unidad y cooperación, dedicación al trabajo;
2. Registro de hogar en esta ciudad, mujer, licenciatura o superior, menor de 35 años, con buena salud;
3. Bueno en el manejo de software de oficina, buenas habilidades de escritura, sin especialización. límite;
4. Sin antecedentes de haber sido castigado por la disciplina del partido o del gobierno, sin antecedentes de ser considerado penalmente responsable de acuerdo con la ley y sin malos hábitos 5. Se dará prioridad a aquellos que tengan experiencia laboral; en agencias gubernamentales y son miembros del partido.
Segundo, inscripción
1. Traer el formulario de inscripción y adjuntar una foto. La unidad de servicio original proporciona una carta de recomendación para demostrar la situación básica del solicitante, la naturaleza del personal, el desempeño laboral y el cumplimiento de las condiciones de contratación. Original y fotocopia del DNI, certificado académico, registro de domicilio y 2 fotografías a color de 2 pulgadas. Aquellos que cumplan con los requisitos de la revisión de calificación pueden participar en entrevistas y evaluaciones relacionadas;
2 Hora de inscripción: 4 de marzo al 5 de marzo de 2021, de 8:30 a. m. a 165438 0:30 p. m. 14:30 pm -17:00; 3. Lugar de registro: Sala 1017, edificio principal del Centro Administrativo de Qidong, Tel: 83312392.
3. El reclutamiento se basa en una evaluación integral, inspección, revisión política y examen físico.
Cuatro. Si el personal empleado pasa la evaluación de tratamiento y gestión, Qidong Labor Technology and Economic Development Co., Ltd. firmará un contrato laboral con el personal empleado dentro del período especificado, con un período de prueba de 3 meses. Durante el período de pasantía, la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria realizará una evaluación integral de la moralidad, capacidad, diligencia y desempeño de los alumnos. Si expira el período de prueba y el empleado no supera la evaluación, se rescindirá el contrato de trabajo. El personal contratado es personal no de plantilla y sus salarios se basarán en los estándares salariales del personal de despacho de mano de obra no de plantilla en agencias e instituciones gubernamentales, y deberán pagar "cinco seguros y un fondo" de acuerdo con las reglamentaciones. La gestión diaria se lleva a cabo de conformidad con las disposiciones pertinentes de las "Medidas provisionales para la gestión del personal no funcionario en las instituciones públicas y del gobierno municipal de Qidong".
verbo (abreviatura de verbo) organiza y supervisa el trabajo de contratación de acuerdo con los principios de "apertura, igualdad, competencia, selección de méritos", y está organizado e implementado por la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria de Qidong bajo el orientación del departamento de personal de la organización y la supervisión de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria. Durante todo el proceso de contratación, si se descubre que alguien no cumple con las disposiciones de este folleto, o ha participado en fraude o negligencia, se cancelarán sus calificaciones de contratación. El Comité de Inspección Disciplinaria de la ciudad de Qidong es responsable de la interpretación de estas Reglas Generales.