En Shenzhen, ¿es más rentable despedir empleados y recibir 80.000 yuanes, o mantener un salario fijo de 6.000 yuanes?
Si quieres evitar despidos, necesitas tus propias habilidades. Puedes hacer más trabajo que otros no están dispuestos a hacer. Las personas se sienten cómodas y perezosas, y les gusta reunirse en tareas simples, maduras y claras en lugar de tomar la iniciativa para desafiar tareas complejas y difíciles, por lo que hay muy pocas personas que dominen estas tareas. Esta es tu oportunidad de demostrar tu irremplazabilidad e importancia. Mientras puedas aprender, intentar y dominar conscientemente estas tareas que otros no pueden realizar, estarás en una zona segura. Recuerde, los lugares con grandes multitudes generalmente son áreas de alto riesgo de despidos y despidos.
Debemos esforzarnos en aprender nuevos conocimientos para evitar el ejército de despidos. El conocimiento aquí incluye experiencia en la industria, reglas y regulaciones de la empresa, redes interpersonales de la empresa, etc. Cuanto más conocimiento, más profundo, más nuevo y más completo tenga, más en general podrá asegurarse de que su desempeño integral en todos los aspectos estará a la vanguardia entre sus pares, o incluso se destacará. Y cuanto más alto estés en el mismo nivel, menor será tu tasa de eliminación.
Recarga tus pilas mientras eres joven. No espere hasta la mediana edad para perder oportunidades. Cuando la gente llega a la mediana edad, hay ancianos y jóvenes. Si bien su esposa y sus hijos le brindan placer físico y mental, también le brindan una presión invisible. Es imposible ir a trabajar todo el tiempo sin decírselo a tu esposa. Los niños crecen día a día y es imposible ir a trabajar todo el tiempo sin pasar tiempo con sus hijos. Los padres envejecen día a día y pierden la capacidad de trabajar. Es imposible no exprimir algunos recursos para los padres. A veces, no son sólo tus padres, sino la pareja de sus padres. Para decirlo sin rodeos, ¡todo el mundo te está chupando la sangre!