Estándar de compensación de nivel 10 por lesión del agente especial de Hohhao
Análisis legal: El estándar de compensación por lesiones de agentes especiales de Nivel 10 en Hohhot es de 7 meses de salario
Base legal: "Ley de Seguro Social de la República Popular China"
Artículo 38 Los siguientes gastos incurridos debido a lesiones relacionadas con el trabajo se pagarán con cargo al fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de conformidad con las regulaciones nacionales: (1) Gastos médicos y gastos de rehabilitación para el tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo (2) Hospitalización y subsidios de alimentación (3) Gastos de transporte, alimentación y alojamiento para tratamientos médicos fuera del área coordinada (4) Gastos necesarios para la instalación y disposición de dispositivos de asistencia para personas discapacitadas (5) Gastos de cuidados vitalicios confirmados por el comité de evaluación de la capacidad laboral para aquellos que no pueden valerse por sí mismos (6) Subsidio único por discapacidad y Asignaciones por discapacidad que reciben los empleados discapacitados en los niveles uno a cuatro mensualmente (7) El subsidio médico único que deben disfrutar cuando se rescinde el contrato laboral o despedidos (8) Si mueren en el trabajo, sus sobrevivientes recibirán subsidios funerarios y pensiones de familiares dependientes y beneficios por muerte relacionada con el trabajo (9) Honorarios de evaluación de capacidad laboral.
Artículo 39 Los siguientes gastos ocasionados por accidentes de trabajo serán pagados por el empleador de conformidad con la normativa nacional:
(1) Salarios y prestaciones durante el tratamiento del trabajo- lesiones relacionadas (2) Niveles 5 y 6 El subsidio mensual por discapacidad que reciben los empleados discapacitados de nivel 1 (3) El subsidio de empleo por discapacidad único que debe disfrutarse cuando se rescinde o rescinde el contrato laboral.
Artículo 41 Si el empleador de un empleado no paga las primas del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de acuerdo con la ley y ocurre un accidente por lesiones relacionadas con el trabajo, el empleador deberá pagar los beneficios del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo. Si el empleador no paga, lo pagará primero el fondo del seguro de accidentes laborales. Las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo pagadas por adelantado con cargo al fondo del seguro de accidentes de trabajo serán reembolsadas por el empleador. Si el empleador no paga, la agencia de seguro social podrá solicitar una indemnización de conformidad con lo dispuesto en el artículo 63 de esta Ley.