Plantilla de actas de reuniones de comunicación de empleados
Plantilla 1 de actas de reuniones de comunicación del personal
Hora de la reunión: x mes x día, 20xx
Ubicación: Oficina de la Unión de Estudiantes
Camarero: Rojo Todos los miembros del Ministerio de Asuntos Cruzados.
Moderador: Ministro Ding Li.
Grabador: Yin Guandong
El contenido de la reunión es el siguiente: (La reunión estuvo encabezada por el Ministro Li Ding, complementada por el nivel viceministerial.)
1. Varias preguntas descubiertas recientemente
1. Algunos estudiantes se quejan de su trabajo y su actitud no es positiva. Espero que todos se entiendan y estén unidos.
Espero que todos puedan superar las dificultades en las actividades de servicio voluntario.
Todos deberían tener un sentido de honor colectivo y departamental.
2. El periodo de prueba es de un mes.
2. Naturaleza de mi trabajo:
Realizar actividades de voluntariado en aspectos médicos, primeros auxilios, salud y otros, y participar en actividades de voluntariado realizadas por otros departamentos del colegio. asociación.
Tres. Arreglos de trabajo recientes:
1. Conferencia de intercambio China-Corea (13–15), se necesitan voluntarios para brindar servicios voluntarios. Cuente los estudiantes que están dispuestos.
2. El próximo jueves (65438 20 de octubre), ¿cooperar con el Centro de Sangre de Wuhan? ¿Conmemorar su crecimiento donando sangre? En la ceremonia de mayoría de edad, habrá un horario de trabajo segmentado de día completo para contar las horas de trabajo.
3. Los estudiantes que participen en las actividades de voluntariado de la Facultad de Periodismo de 13 a 15 horas y de miércoles a viernes deberán presentarse en la oficina en la mañana de la primera clase para recoger la tarjeta de voluntario y Devuélvelo en la última clase.
4. Cena del departamento el sábado por la noche
5. Espero que todos tomen la iniciativa de hablar libremente en la reunión ordinaria de la School Journal Association el próximo miércoles.
Cuatro. Algunos detalles
1. Todos deben prestar atención a recibir correos electrónicos grupales y responderlos.
2. Al solicitar la licencia, deberá tener una nota y enviarla vía correo electrónico masivo posteriormente.
3. De ahora en adelante, llegará 10 minutos antes a las reuniones regulares del departamento y 15 minutos antes a las reuniones regulares de Tzu Chi.
4. Se podrán programar futuras reuniones del departamento todos los viernes.
5. Responda cortésmente a través de mensajes de texto para evitar demoras.
6. Mantenga su teléfono celular en silencio durante las reuniones.
7. Sea especialmente cortés con los hermanos y hermanas de otros departamentos.
8. Preste atención al formato y contenido de la redacción del documento oficial.
9. Los recién llegados pueden charlar más con sus hermanos y hermanas mayores, prestar atención al tiempo y evitar tomar descansos en clase.
Verbo (abreviatura de verbo) libertad de expresión.
1. ¿Cuál es el significado de unirse a la Asociación de Registros?
2.
3. ¿Cómo manejar la relación entre trabajo y estudio?
Verbo intransitivo El ministro Ding Li presentó algunas actividades futuras.
1. El vehículo de recolección de sangre organizado conjuntamente con el Wuhan Blood Center ingresará al campus una vez al mes. A partir de este semestre, planificaremos temas mensuales. Espero que puedas darme algún consejo.
2. Cooperar con el hospital escolar para capacitar a los miembros de la Cruz Roja.
3.65438 Promoción del Día Mundial del SIDA el 1 de febrero.
4.65438 Febrero Concurso de conocimientos sobre primeros auxilios
5.65438 Febrero Fiesta en el jardín.
6.24 de marzo, actividad publicitaria de prevención y control de la tuberculosis.
A principios de julio se reclutó a miembros de la Cruz Roja.
8. Capacitación para miembros de Cruz Roja en mayo
7. En el resumen final, ¿enfatizó el ministro? ¿responsabilidad? La reunión ha terminado.
Plantilla 2 de Acta de Reunión de Comunicación con los Empleados
Hora de la reunión: 3:00 pm del mes de junio Sala de conferencias en el segundo piso.
Participantes: Consultar el formulario de inscripción.
Contratista general: Duan Ping, Zhang Xinyu, Li Youming.
Subcontratistas: Zheng, Deng Hongze, Chi Yongqiang, Zhang Xianshun, Xiao, Zhang Jun, Shang Jingming, Hao,.
Moderador: Duan Ping (Jefe de Proyecto)
Contenido principal de la reunión:
Seguridad y civilización en la obra del Edificio 2, planificación y clasificación de materiales del sitio, calidad de ingeniería, progreso del proyecto y otros temas.
1. Construcción segura y civilizada
1. Los materiales en la obra deben clasificarse y apilarse ordenadamente. Los materiales de rotación, los materiales acabados y las materias primas no deben acumularse al azar. Los tubos de acero deben apilarse en capas según diferentes longitudes en el andamio.
2. El patio de barras de acero debe estar aislado por separado, con solo puertas pequeñas para que las personas entren y salgan, y rodeado de andamios. Es necesario restablecer los eslóganes de seguridad y civismo en los galpones de procesamiento de acero.
3. Fortalecer la protección del Canal de Seguridad Sur y establecer consignas de seguridad y civismo en la entrada del canal según sea necesario.
4. Los desechos de acero en la puerta del sitio de construcción deben reorganizarse y los desechos de acero deben almacenarse en la piscina de desechos de mampostería.
5. Reorganice el sitio en el lado suroeste del Edificio 2, use soportes para tuberías para construir estantes de múltiples capas y coloque tablas de madera para apilar tuberías de acero, sujetadores, cables de gato y otros materiales. 6. Los artículos inflamables y explosivos (como acetileno, oxígeno) deben almacenarse por separado en un lugar fresco, lejos de llamas abiertas. 7. Instale un cobertizo de protección de seguridad sobre la bomba de tierra y agregue lemas de seguridad y civismo. El pozo de cimentación en el lado norte del camión bomba está rodeado de tubos de acero.
8. ¿La maquinaria de construcción del grupo laboral debe cumplir con los requisitos de especificación? ¿Una máquina, una caja, una cancela y una protección? ·Verifique el uso temporal de electricidad en el sitio de construcción, y está estrictamente prohibido conectar electricidad sin permiso para evitar posibles riesgos de seguridad. Las cajas primaria y secundaria están marcadas y se publica un diagrama del sistema eléctrico dentro de la caja de distribución.
9. Limpieza y mantenimiento de carreteras en la obra, el departamento de proyectos y el empleador se turnan para limpiar cada semana.
10. El montaje del andamio en voladizo por parte del andamio no cumple con los requisitos de la especificación. La longitud de superposición de los tirantes de tijera es de al menos un metro. Debe haber al menos tres sujetadores giratorios. el área de superposición. El ángulo de los tirantes de tijera está entre 45 grados y 60 grados. Si la red de seguridad está dañada, reemplácela a tiempo. ¿Cuatro bocas y diez lados? Debe haber protección.
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12, ¿para? ¿Tres tesoros? Para su uso, se deben usar cinturones de seguridad cuando se trabaja en alturas (para uso alto y bajo), y se deben usar cascos de seguridad al ingresar al sitio de construcción. Los infractores serán multados de acuerdo con las regulaciones del departamento de proyectos.
13. El hueco del ascensor no está bien protegido, y las aberturas y respiraderos adyacentes deben protegerse capa por capa.
14. La empresa de torre debe inspeccionar la grúa torre una vez por semana y elaborar registros de inspección. Las empresas de torres deben subir escaleras en las salas de operaciones superior e inferior, y está estrictamente prohibido utilizar andamios para subir a grúas torre desde el interior del edificio.
15. Cuando se trabaje en zonas peligrosas (gran altitud, cerca de entradas de cuevas, etc.), está prohibido contestar el teléfono para evitar accidentes de seguridad.
16. Tenga cuidado al fumar en la obra. No arroje colillas a ningún lado ya que pueden provocar incendios fácilmente.
17. Presentar el certificado de empleo del personal de operaciones especiales (emitido por el Ministerio de Construcción), el certificado de empleo del oficial de seguridad y el certificado de evaluación de seguridad al departamento de proyectos para su registro.
Los problemas de seguridad y civismo anteriores deben rectificarse en un plazo de tres días; de lo contrario, no se permitirá la entrada al piso 16.
2. Calidad del Proyecto
1. Para garantizar el suministro de agua en el sitio de construcción (estructura principal y estructuras auxiliares), se decidió construir un depósito en el sitio de construcción. . Los asuntos específicos serán negociados por el departamento de proyectos, la empresa de servicios laborales y la parte de la estructura secundaria.
2. Después de construir el depósito, el plomero conectará una T del depósito a cada piso de arriba para usarla como agua para la estructura secundaria.
3. Dado que los estribos de cemento no son prácticos y no se puede garantizar el requisito de espacio entre las barras de acero de doble capa, Dongfu Labor Service Company debe reemplazar los estribos de cemento con estribos de acero a partir del piso 16.
4. Después de inspeccionar cada capa de barras de acero, el equipo de barras de acero debe realizar una autoinspección. El líder del equipo de barras de acero toma la iniciativa en la inspección. a la unidad de servicio laboral y finalmente al departamento de proyectos para su inspección y notificación a la unidad de supervisión. Es fácil de establecer. Al inspeccionar las barras de acero del techo, el producto terminado debe protegerse para evitar que se pisen las barras de acero; de lo contrario, no se utilizarán las barras de acero.
5. El hormigón vertido debe estar curado, y el tiempo de curado no será inferior a 7 días. Los bloques de prueba con las mismas condiciones deben estar en la misma capa sin dejar puntos muertos.
6. A partir del piso 16, el encofrado post-vertido debe contar con un sistema de soporte independiente, de lo contrario no será aceptado.
7. Debido al apretado período de construcción, los carpinteros deben limpiar los desechos de la construcción a tiempo después de retirar el encofrado para evitar afectar la construcción de la estructura secundaria, de lo contrario serán multados.
8. Los carpinteros y los trabajadores del acero deben superponerse y cooperar entre sí en un tiempo razonable. No se debe permitir ninguna escena después de sujetar las barras de acero, de lo contrario se les ordenará que vuelvan a trabajar y corrijan durante los proyectos de albañilería; y los electricistas deben cooperar entre sí, y no debería haber errores posteriores. Si la pared está desconchada o desconchada, se requerirá una multa de 5.000 yuanes y reparaciones.
3. Progreso del proyecto
1. A partir del piso 16, el tiempo de vertido del hormigón debe ser razonable y el tiempo de vertido no debe ser demasiado largo por motivos mecánicos o manuales. de lo contrario se tomarán medidas económicas.
2. El departamento de proyectos se asegura de que el concreto comercial tenga buena trabajabilidad y cumpla con los requisitos de construcción. Si la unidad de servicio laboral tiene problemas de calidad al verter el concreto, debe notificarlo de inmediato al departamento de proyectos para solucionarlo. No está permitido agregarlo de forma privada; de lo contrario, se impondrá una multa de 50.000 yuanes.
3. A partir de la segunda capa, límpiela capa por capa y entregue cada capa a la parte de la estructura secundaria. Para garantizar el buen progreso de la construcción de la estructura secundaria, se organizará a los trabajadores para que limpien lo antes posible. Si la empresa de servicios laborales no limpia lo antes posible, el grupo de la estructura secundaria enviará personas a limpiar y los costos incurridos se deducirán del pago del proyecto de la empresa de servicios laborales.
3. El progreso del proyecto esta semana se basará en las condiciones reales. El jueves, el departamento de proyectos y la empresa de servicios laborales formularán un plan de progreso semanal basado en la situación real. Luego de la firma de ambas partes, se realizará la construcción de acuerdo al plan de avance, y una semana después se realizará un análisis comparativo para implementar rectificaciones. Si el progreso se retrasa por razones subjetivas del partido laboral, se impondrán sanciones económicas en función del tiempo de retraso.
El acta de esta reunión debe tener el mismo efecto legal que el contrato del proyecto, y puede utilizarse como base para la liquidación de los pagos del proyecto, y es válida para todo tipo de trabajos.
Beijing Rishengda Construction Enterprise Group Co., Ltd.
Departamento de proyectos de construcción Tianjiao Xi'an 2#
x, mes, x, 20xx
Plantilla de acta de reunión de comunicación de empleados 3
XXXX2011X 0x
Fecha: x mes x día, 20xx
Hora 1030 1200
Lugar Eléctrico Primera Sala de Conferencias
Titular principal XXX
Grabador XXX
Tema de reunión Departamento de Administración 65438 Reunión regular de trabajo de febrero
Mesero XXX
Con el fin de resumir el cumplimiento del plan de trabajo de noviembre y desplegar tareas clave en el cuarto trimestre, el Departamento Administrativo y de Recursos Humanos celebró esta reunión.
1. Descripción general del contenido de esta reunión
Finalización del trabajo en noviembre y arreglos clave del trabajo en diciembre
2. La sección 3 examina la rectificación de problemas. Sección 4 Preparativos para la inspección
2. Los principales contenidos de esta reunión
Finalización del trabajo en noviembre y arreglos clave de trabajo en diciembre
Finalización del trabajo del módulo de planificación administrativa en noviembre
1. Realizar dos reuniones Un período de capacitación en normalización empresarial logística general.
2. Se han completado los preparativos para la instalación de la cámara y la instalación requiere la asistencia del departamento de ingeniería. Está previsto finalizar los trabajos de instalación antes del 10 de octubre de este mes.
3. Se ha completado la inspección anual del certificado del código de organización y el grabado de sellos especiales de factura financiera.
4. Completar el inventario anual de activos de la sucursal.
5. Completar la evaluación integral del proveedor logístico del dormitorio XX y el control de termitas.
6. Completar los preparativos para el programa de la Gala del Festival de Primavera.
7. ¿Prepararse? XX amor? Arreglos claves de trabajo para el módulo de planificación administrativa de actividades y actividades de voluntariado en diciembre
1. Completar la introducción y preparación de la reunión resumen de fin de año de la sucursal y la cena anual del grupo.
2. Participar en la preparación de la celebración del 20º aniversario de la Asociación de Vivienda de Guangdong.
3. Completar la transferencia de vehículos Guangdong XX y la sustitución de pases de vehículos administrativos de 2012.
4. Completar la renovación y limpieza del sistema de extracción de humos del comedor de los proyectos XX y XX y el desmontaje y limpieza unificados de los ventiladores de los dormitorios.
5. Completar los preparativos del plan de cenas de fin de año de la sucursal.
6. Completar las actividades de cumpleaños de los empleados en el cuarto trimestre.
7. Dar seguimiento a los trabajos de cobranza de XX y a los trabajos temporales concertados por el grupo.
Completar el módulo de recursos humanos en noviembre
1. Dar seguimiento y completar el trabajo de elaboración de la estructura organizacional y presupuesto para el año 2012.
2. Completar la capacitación en evaluación del desempeño del nuevo sistema y departamento.
3. Cooperar en la realización del concurso para supervisores de la Oficina de Gestión de Seguridad de la Propiedad.
4.La tasa de contratación de 22 empleados alcanzó el 80%
5. Actualizar los estándares de bienestar relevantes de acuerdo con la nueva versión del sistema de bienestar.
6. Completar la recopilación y actualización de la información de E-HR de los empleados que han renunciado en cada sistema en los últimos tres años, y participar en la capacitación y evaluación en línea del sistema E-HR.
Arreglos laborales clave para el módulo de recursos humanos en diciembre
1. Completar la contratación de 10 empleados de base y 4 empleados de no base.
2. La fiesta del té para pasantes celebrada por la Escuela de Negocios de Guangdong se completó en la tarde del 1 de febrero de 65438.
3. Realice un seguimiento de la finalización de las evaluaciones de desempeño anual de los empleados y de las evaluaciones trimestrales del sistema de ingeniería.
4. Completar la aprobación y liberación de la Guía Operativa de Accidentes de Trabajo.
5. El trabajo de preparación para el lanzamiento de E-HR garantiza el lanzamiento sin problemas del sistema desde el 65438 de junio hasta el 1 de octubre.
Completar el trabajo del módulo de archivos en noviembre
1. Los eventos principales anuales (2011) de cada proyecto se completaron según lo requerido antes del 11 de junio.
2. Completar la reposición de pesticidas en los archivadores del almacén de documentos.
3. Realice un seguimiento y recopile los datos de finalización y contratos de venta de cada proyecto, reciba y organice los datos de liquidación de cada proyecto.
II.Rectificación de problemas de inspección en la Sección 3
1. La actualización del logotipo del dormitorio VI está programada para completarse el día 5 de este mes.
2. La rectificación de otros problemas se completó en junio 5438 065438 octubre.
3. Sección 4 Preparativos para la inspección
1. La limpieza de las alfombras antideslizantes en el comedor debe completarse antes del día 5 de este mes.
2. Las tarjetas de presentación de los dormitorios deben actualizarse oportunamente. Se recomienda incluir únicamente activos fijos. 3. Haga un inventario de las calificaciones de los proveedores del comedor y prepárese para firmar contratos de proveedores el próximo año.
4. Se deberán enumerar los motivos por los que no se devolvieron las llaves administrativas del vehículo ese día.
5. Revisar los libros de contabilidad y etiquetas de activos en las áreas de oficina.
2. XX hizo arreglos para tareas clave en 2012.
1. Los recursos humanos deben fortalecer las funciones de gestión integral y preparar instrucciones de trabajo para cada módulo.
2. Realizar capacitación no relacionada con recursos humanos para gerentes recién contratados o ascendidos.
3. Cooperar con agencias regionales para garantizar la precisión del reclutamiento de personal de recursos humanos y brindar comentarios a la región antes del 24 de este mes.
4. Cumplir con los requisitos del TOP30, con una tasa de pregrado en bienes raíces superior al 80%.
5. Cooperar con el grupo y la región para completar el cálculo y pago de los bonos de retención en 2011.
6. Cooperar con la capacitación y estudio de casos sobre leyes y regulaciones laborales regionales.
7. ¿Cooperación? ¿Proyecto XX? Implementar un programa interno de asistencia a los empleados del EAP
8. Actualizar las pautas operativas de desempeño en función de las operaciones reales.
9. La logística debe prestar atención a la satisfacción logística, la calidad de los alimentos del comedor y la estandarización de la gestión logística.
En tercer lugar, el gerente Luo resumió la reunión.
1. En el trabajo diario, los colegas de Nanhai y Foshan deben fortalecer la comunicación, controlarse unos a otros, aprender unos de otros y mejorar.
2. Fortalecer la iniciativa en el trabajo, hacer bien el propio trabajo y tener previsión y previsión.
3. Fortalece tu sentido de responsabilidad y mejora tu profesionalidad.
4. Fortalecer el sentido de crisis, tener un concepto correcto de honor y desgracia, tener un sentido de propósito y tener un sentido de logro.
Supongo que le interesa:
1. Formato de muestra de las actas de las reuniones de comunicación del departamento.
2. Formato de muestra de las actas del foro de empleados.
3. Formato de muestra de actas de reuniones ordinarias
4. Formato de muestra de actas de reuniones corporativas