¿Cuál es la posición conceptual del aprendizaje en la contratación y la búsqueda de empleo?

Como sugiere el nombre, un aprendiz es una persona que aprende una habilidad y su campo de estudio se define como trabajador.

Tipos

(1) En unidades de servicios técnicos individuales como hoteles, talleres de reparación de automóviles, etc. , habilidades de aprendizaje remunerado.

(2) Todos los puestos de nivel técnico dentro de la empresa se consideran empleados formales según la nueva legislación laboral y disfrutan del mismo trato que los empleados regulares.