Responsabilidades laborales de tecnología experimental
Con el progreso continuo de la sociedad, todos estamos relacionados directa o indirectamente con las responsabilidades laborales. La formulación de responsabilidades laborales puede prevenir eficazmente los conflictos laborales causados por la superposición de trabajos. ¿Conoce el formato de las responsabilidades laborales? Las siguientes son las responsabilidades laborales de la tecnología experimental que he recopilado para usted como referencia. Espero que sea útil para los amigos que lo necesitan.
Con el fin de cooperar con los profesores experimentales en la realización de actividades de enseñanza experimental y garantizar el buen progreso del trabajo de enseñanza experimental y la reforma de la enseñanza experimental, este sistema de responsabilidad de puesto está especialmente formulado para técnicos experimentales dedicados a la enseñanza experimental:
1 Participar activamente en la construcción y gestión del centro experimental y completar concienzudamente las diversas tareas asignadas por el director del centro experimental.
2. Los técnicos experimentales deben participar activamente en el trabajo de investigación sobre la reforma de la enseñanza experimental y ayudar a los profesores a guiar las técnicas experimentales de los estudiantes.
3. Dominar los conocimientos básicos y los métodos de funcionamiento de los equipos de laboratorio y experimentos relacionados.
4. Los técnicos experimentales deben completar el trabajo preparatorio antes del experimento a tiempo de acuerdo con el plan de enseñanza experimental y hacer un buen trabajo en la configuración de los instrumentos, medidores y equipos utilizados en el experimento.
5. Durante el experimento, los técnicos experimentales deben ayudar a los profesores experimentales a ayudar a los estudiantes a resolver problemas con instrumentos, equipos, materiales experimentales y otros suministros experimentales. , asegúrese de que el experimento se desarrolle normalmente y haga arreglos después del experimento.
6. Realizar trabajos de conservación, mantenimiento y reparación de los instrumentos y equipos para garantizar que se encuentran en buen estado.
7. Responsable de formular procedimientos operativos y precauciones para instrumentos experimentales, y responsable de capacitar a los estudiantes en el funcionamiento de instrumentos.
8. Realizar un buen trabajo en la gestión de equipos de laboratorio, accesorios, materiales, consumibles de bajo valor, equipos, manuales de instrumentos y libros. Los estudiantes que ingresan al laboratorio deben asignar responsabilidades a cada persona (como suministros experimentales, instrumentos, instrumentos de vidrio para instrumentos, mesas experimentales y bancos experimentales deben asignarse a cada estudiante de acuerdo con el número del grupo experimental). Responsable de cobrar indemnizaciones por daños y perjuicios. Después de cada semestre, limpie e inventaria los instrumentos, equipos y materiales.
9. Responsable de la aceptación, instalación y depuración de nuevos instrumentos y equipos. Y crear archivos de equipos. Responsable de la gestión diaria del laboratorio. Después del experimento, se debe instar a los estudiantes a limpiar el ambiente, limpiarlo, colocar las cosas de manera ordenada, verificar cuidadosamente si el agua, la electricidad y el gas están cortados y mantener un registro de trabajo antes de salir del laboratorio.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 2 Responsabilidades laborales:
1 Responsable de las pruebas de laboratorio de rutina, como la preparación de muestras, la extracción de ADN/ARN, la amplificación de genes y la construcción de bibliotecas para experimentos moleculares; /p>
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2. Completar de forma independiente el ingreso de informes experimentales e información relacionada;
Requisitos:
1 Licenciatura a tiempo completo o superior. biología molecular u otras especialidades relacionadas con la biología;
2. Se dará prioridad a aquellos que estén familiarizados con la genotipificación y secuenciación avanzadas;
3. Fuerte sentido de responsabilidad, espíritu de equipo, buena comunicación y buena conducta, trabajar duro, soportar las dificultades y soportar el trabajo duro.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 3 responsabilidades laborales:
1 Responsable de experimentos de rutina relacionados con la biología celular y la biología molecular, analizar y organizar datos, elaborar informes experimentales y participar en discusiones de proyectos. ;
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2. Preparación de reactivos públicos de laboratorio;
3.
Requisitos:
1. Farmacia, biotecnología, bioingeniería, biofarmacéutica y otras carreras afines;
2. Título universitario o superior, con experiencia en cultivo celular. ácido nucleico Experiencia experimental en transfección, extracción de ARN de células y tejidos, PCR cuantitativa en tiempo real, etc. Se prefieren solicitantes con más de 2 años de experiencia laboral;
3. tener un fuerte sentido de aprendizaje, personalidad alegre y buena calidad general, tener buenas habilidades de comunicación y coordinación, y tener buena conciencia y capacidad de trabajo en equipo;
4.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 4 Responsabilidades laborales:
1. Capacidad para completar experimentos de forma independiente según sea necesario
2. ;
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3. Participar en la investigación y desarrollo de los nuevos proyectos de la empresa;
4. Participar en otros trabajos diarios del laboratorio para asegurar el normal funcionamiento de el laboratorio.
Requisitos laborales:
1. Maestría o superior en biología o medicina.
2 Dominar los conceptos básicos de extracción de ácidos nucleicos, Western Blot, RT-. PCR, etc. Experimento;
3. Buenas habilidades de lectura y búsqueda de literatura inglesa;
4. Trabajo sólido y fuerte sentido de responsabilidad.
5. Se dará prioridad a aquellos que hayan participado en experimentos de RIP o ChIP.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 5 Responsabilidades laborales:
1. Responsable de experimentos de clonación molecular y construcción de vectores.
2. Responsable del cultivo de cepas comunes de Escherichia coli, Shigella, moho y otras cepas.
3. Responsable de la recopilación y análisis de datos experimentales.
4. Informar periódicamente sobre experimentos y procesos de trabajo, ser capaz de analizar y juzgar los problemas que surjan durante el trabajo e informar a los superiores de manera oportuna.
5. Capaz de realizar otras tareas asignadas por los superiores.
Requisitos:
Licenciatura o superior en biología, medicina, biología molecular y otras carreras afines.
2. Dominar el conocimiento de la biología molecular y tener una gran capacidad de operación experimental;
3. Ser diligente y estudioso y poder cumplir estrictamente con las operaciones estándar del laboratorio. p>
4. Fuertes habilidades de comunicación y expresión, bueno para el trabajo en equipo;
5. Tener ciertas habilidades de análisis y resolución de problemas.
Tecnología Experimental Puesto 6 1 Responsabilidades laborales: Responsable de verificar las especificaciones de materiales y requisitos de diseño utilizados en proyectos de pruebas de identificación y realizar informes oportunos.
2. Responsable de diversas pruebas de materias primas, pruebas de procesos, varios diseños de proporciones de mezcla y proporcionar informes de pruebas de manera oportuna.
3. Inspeccionar y guiar el trabajo del personal de pruebas; para los elementos de prueba que no se pueden realizar en este laboratorio, después de la aprobación de los líderes pertinentes, será responsable de contactar a las unidades con las condiciones y calificaciones de prueba para realizar las pruebas. y proporcionar informes de prueba de manera oportuna. Mantenga los resultados de las pruebas confidenciales.
4. Prepare los informes y registros de pruebas cuidadosamente para garantizar que los datos sean precisos, la escritura sea clara, ordenada y estandarizada y las visas estén completas.
5. Desarrollar sistemas de gestión y procedimientos operativos para el mantenimiento de instrumentos y equipos de prueba para lograr una gestión estricta y operaciones estandarizadas.
6. Responsable de las pruebas de desempeño de la materia prima, pruebas de desempeño del agente de curado, monitoreo del desempeño de los relaves, pruebas de concentración de llenado, pruebas de resistencia del cuerpo de llenado, etc.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 7 (1) Familiarizado con el rendimiento, la estructura y los principios de funcionamiento de los instrumentos y equipos relacionados con el laboratorio, y realizar un mantenimiento regular
(2) Capaz de completarlo; las tareas después de la orientación Preparación para enseñar experimentos y experimentos científicos y trabajos auxiliares experimentales relacionados, e inicialmente dominar los métodos y procedimientos experimentales convencionales;
(3) Cumplir con las reglas y regulaciones del laboratorio, obedecer los arreglos, observar la disciplina y hacer un buen trabajo en el mantenimiento de instrumentos y equipos Trabajo de gestión;
(4) Trabajar duro para aprender ciencia y tecnología, mejorar continuamente los niveles de conocimiento y mejorar la capacidad para hacer su trabajo;
(5) Realizar un buen trabajo en la gestión diaria y seguridad del laboratorio Trabajo de salud;
(6) Completar otras tareas asignadas por el director del laboratorio.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 8 Responsabilidades laborales:
1. Responsable de los experimentos biológicos de rutina en el laboratorio de acuerdo con la disposición y orientación de los superiores.
2. Completar según el cronograma Realice operaciones relacionadas con experimentos, registre datos experimentales, complete informes experimentales y proporcione comentarios sobre el progreso experimental y la información relacionada a los superiores. ;
3. Mantenimiento diario, limpieza y disposición ambiental del laboratorio;
4. Cumplir con las demás tareas asignadas por los superiores.
Requisitos:
Título universitario o superior en biología celular, biología molecular, inmunología y medicina, se prefieren aquellos con experiencia en trabajo de laboratorio;
2. y concienzudo, con un fuerte sentido de responsabilidad, con buen trabajo en equipo y profesionalismo;
3. Trabajo de laboratorio, gran capacidad de aprendizaje, adaptación al trabajo y presión de alta intensidad, y con un fuerte sentido de servicio;
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4. Se dará prioridad a los candidatos con estabilidad a largo plazo en Hunan.
Responsable de la predicción de los instrumentos, medicamentos y materiales utilizados en la enseñanza de este curso (incluidos nombres, especificaciones y cantidades), y enviarlos al personal relevante para su preparación una semana antes del inicio de cada semestre. Debe comprender los principios de los experimentos y las reglas para el uso de instrumentos. En la docencia, fortalecer la gestión y orientación de los estudiantes para que los estudiantes puedan desarrollar un buen estilo de trabajo.
2. Con la cooperación del experimentador, el profesor experimental debe preparar cuidadosamente el experimento y hacer los preparativos para el experimento, antes de cada experimento, verificar la preparación de los instrumentos, equipos y medicamentos para garantizar que el experimento. avanza sin problemas.
3. Los profesores deben reforzar las inspecciones y exigir estrictamente que los estudiantes no puedan realizar experimentos antes de la clase. Durante el experimento, el instructor debe estar disponible para inspeccionar y guiar, responder y solucionar los problemas que surjan durante el proceso. el experimento.
4. Cuando los estudiantes participan en experimentos, se debe verificar cuidadosamente su asistencia. Cualquier ausencia debe ser recuperada.
5. Los profesores experimentales deben corregir cuidadosamente los informes experimentales, evaluar los resultados experimentales de manera oportuna y resumir los problemas existentes en los experimentos de los estudiantes.
6. Controlar cuidadosamente el uso de instrumentos y medicamentos por parte de los estudiantes, mantener la disciplina en el aula y garantizar el efecto didáctico de los experimentos. Cumplir estrictamente con las normas de seguridad del laboratorio (que incluyen: agua, electricidad, prevención de incendios, medicamentos) y ser responsable de las cuestiones de seguridad durante los experimentos de los estudiantes.
7. Registre cuidadosamente el uso de instrumentos por parte de los estudiantes (especialmente el uso de instrumentos costosos), infórmelo al personal administrativo de manera oportuna e inste a los estudiantes a implementar el sistema de compensación de daños a los instrumentos correspondiente.
8.Asistir a los directivos pertinentes para realizar el inventario final de los instrumentos utilizados por los estudiantes.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 10 responsabilidades laborales:
1. Responsable de la resolución de problemas de los productos icp e icp-ms, capaz de guiar a los clientes e ingenieros de campo para solucionar fallas del instrumento o identificar fallas del instrumento. ubicaciones. Capaz de realizar el mantenimiento de instrumentos en el sitio y coordinar visitas de retorno y mantenimiento de instrumentos;
2. Responsable de mantener a los clientes que han vendido instrumentos, realizar visitas periódicas a los clientes, registrar las necesidades de los clientes y registrar las condiciones de trabajo de los instrumentos. y la recopilación de información relevante se envía a la línea de productos y se organizan los recursos para satisfacer las necesidades razonables de los clientes;
3. Recopilar información sobre fallas del instrumento, mantener datos de información del producto del instrumento y realizar un seguimiento del progreso de la resolución de fallas. ;
4. Los instrumentos asegurados brindan servicios de mantenimiento pagados;
5. Tener la capacidad de desarrollar métodos de aplicación y poder diseñar planes experimentales, organizar recursos, implementar experimentos de aplicación, escribir experimentos. informes y generar datos del método de aplicación según las necesidades de la aplicación de comentarios de los clientes;
6. Realizar capacitación sistemática para los clientes, compilar materiales de capacitación y generar paquetes de datos de capacitación;
Requisitos:
1. Licenciatura o superior, especialización en química, medio ambiente, electrónica;
Más de 2,1 años de experiencia laboral relevante, incluso para graduados destacados;
3 Competente en el funcionamiento de ICP e ICP-MS ordinarios;
4. Los viajes de negocios son aceptables.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 11 Descripción de responsabilidades
1 De acuerdo con el plan estratégico general de ciencia y tecnología de la empresa, participar en proyectos de cooperación entre la industria, la universidad y la investigación de alto nivel, centrándose en el minería y detección de proyectos de inteligencia de big data y seguridad de la información, demostración y establecimiento de proyectos y, al mismo tiempo, a través de capacidades de investigación independientes, llevar a cabo el desarrollo de proyectos horizontales innovadores basados en el negocio de productos existente de la empresa;
2 Realizar la planificación de proyectos de investigación científica, evaluación de viabilidad y soluciones técnicas (contenido de la investigación, objetivos, tecnología, recopilación de rutas de implementación, etc.). ), y participar directamente en proyectos conjuntos según sea necesario;
3. Cooperar y comunicarse con unidades cooperativas de investigación científica, cooperar con el personal relevante dentro de la empresa para completar diversos proyectos científicos y tecnológicos y cooperar con universidades y empresas. sobre propiedad intelectual y acuerdos de cooperación, investigación científica Participar y emprender algún trabajo sistemático en gestión técnica y gestión de proyectos, incluida la solicitud, revisión, promoción de implementación, aceptación, post-evaluación, transferencia de tecnología y promoción de proyectos y participar en la inspección de nodos clave. del proyecto;
5. Completar otras tareas asignadas por los líderes superiores;
Requisitos laborales
1. Maestría o superior, especialidades relacionadas con la información electrónica. 1 a 3 años de experiencia laboral. Los nuevos doctores son bienvenidos;
2. Tener experiencia y conocimientos de I+D en el campo de la tecnología de la información electrónica (incluidos, entre otros, big data, inteligencia artificial, computación en la nube y redes de comunicación de próxima generación);
3. Buenas habilidades de escritura, gran capacidad de escritura, alto sentido de responsabilidad y fuerte resistencia a la presión laboral;
4. Tener conciencia innovadora y espíritu emprendedor, ser honesto y digno de confianza. bueno para aprender y tener una fuerte comunicación, coordinación y conciencia de trabajo en equipo;
5. Buenas habilidades interpersonales, habilidades de comunicación, influencia, habilidades de planificación y ejecución, y hábitos de trabajo eficientes.
Responsabilidades del Puesto de Tecnología Experimental 12 Descripción de Responsabilidades:
1. Responsable de la gestión administrativa de inspección de todas las disciplinas de todo el instituto de inspección.
2. Responsable de la división profesional del trabajo, revisar los planes de trabajo y métodos de implementación de los responsables de cada grupo profesional, y supervisar e inspeccionar el trabajo de los jefes de cada grupo profesional.
3. Ser totalmente responsable de los servicios de pruebas clínicas de la empresa y aprobar los informes de pruebas.
4. Responsable de realizar trabajos de inspección de acuerdo con los requisitos del sistema de gestión de calidad de la agencia de inspección, implementar medidas de aseguramiento de la calidad e investigar, analizar y manejar las desviaciones y pérdidas de control durante el proceso de inspección. . Responsable de la calidad de los trabajos de inspección.
5. Supervisar el uso y almacenamiento correcto de bienes y equipos altamente tóxicos y peligrosos por parte de los empleados de este departamento, firmar cuidadosamente las solicitudes de reactivos y equipos e inspeccionar periódicamente las medidas y la implementación de seguridad para evitar errores y accidentes.
6. Supervisar la implementación de planes de aprendizaje empresarial, capacitación técnica y otros del personal profesional y técnico en las inspecciones, y mejorar las habilidades laborales de los inspectores.
7. De acuerdo con los requisitos y regulaciones de la empresa, y las necesidades de los diferentes hospitales y pacientes, llevar a cabo nuevos proyectos para satisfacer continuamente las necesidades de los hospitales y los pacientes, ocupar más cuotas de mercado y mejorar social y económicamente. beneficios.
Requisitos:
Maestría o superior en pruebas médicas, biología molecular, inmunología o carreras afines.
2. Tener amplias habilidades de detección y experiencia experimental en diversas plataformas tecnológicas de biología genética y molecular (secuenciación de segunda generación, qPCR, FISH, enriquecimiento de células tumorales CTC, detección de CTDNA, etc.). ).
3. Se dará prioridad a los candidatos con certificado PCR.
4. Buen dominio del chino y del inglés, buena escritura en chino y dominio del software de oficina.
5. Tener ciertas capacidades de liderazgo y gestión, ser capaz de coordinar bien el trabajo de varios departamentos y asignar el personal de forma razonable.
6. Alto entusiasmo e iniciativa en el trabajo, alta ética profesional, fuertes habilidades de organización y coordinación, habilidades de comunicación, habilidades interpersonales, habilidades de planificación y ejecución.
Responsabilidades del puesto de tecnología experimental 13 Descripción del puesto:
1 Coordinar el trabajo del departamento de marketing, incluido el soporte de marketing y ventas, el desarrollo de nuevos productos y el soporte fuera de línea, la recopilación de información y el mercado de ventas. análisis .
2. Son responsables de los datos de ventas junto con los equipos de ventas nacionales e internacionales, y brindan orientación y soporte al equipo de ventas desde la perspectiva del producto y la aplicación.
3. Comprender la información de mercado y de aplicaciones de instrumentos de laboratorio, utilizar datos de mercado, datos de desempeño de la empresa y herramientas de análisis para recomendar combinaciones de productos y servicios para diferentes mercados de aplicaciones, y ayudar a los tomadores de decisiones de la empresa a formular el desarrollo del mercado. estrategias.
4. Preste atención a las actividades de cada marca en el mercado en tiempo real, capte las tendencias de la industria, formule y ajuste planes de promoción de acuerdo con las condiciones del mercado y coordine con ventas.
5. Realizar un seguimiento y coordinar la investigación preliminar y los procesos fuera de línea del desarrollo de nuevos productos, proponer estrategias de promoción de nuevos productos y expansión del mercado, y formular planes de implementación y planes operativos relevantes. Cooperar con la organización de ventas para implementar, rastrear y evaluar los efectos de la implementación.
6. Coordinar con el personal técnico y de soporte de productos para escribir y revisar manuales de productos, catálogos de productos, videos y otras herramientas de ventas.
7. Responsable de la construcción de la imagen de marca de la empresa, promoción y mantenimiento de productos. Incluyendo sitio web de la empresa, canales de comunicación, exposiciones, etc.
8. Realizar formación, orientación y gestión dentro del departamento.
Requisitos:
1. Maestría o superior, con especialización en bioquímica y química analítica;
2. mercado de instrumentos, incluidos tres años de experiencia en gestión de departamentos;
3. Comprender el proceso de trabajo del mercado de la industria de instrumentos bioquímicos;
4. Buenas habilidades de comunicación en chino e inglés, competente. escrito en inglés;
5. Capacidad para adaptarse al trabajo de ritmo rápido, gran capacidad para soportar la presión y tener los pies en la tierra y ser diligente.
Responsabilidades laborales de tecnología experimental 14 responsabilidades laborales:
1. Responsable de impartir cursos de conocimientos científicos y garantizar la calidad de la enseñanza;
2. Dominar la química, la física y otros. información científica relacionada, centrándose en transmitir conocimientos profesionales a los niños a través de métodos entretenidos y entretenidos;
3. Capaz de organizar la enseñanza en el aula, métodos de enseñanza flexibles, enseñar a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes e inspirar el pensamiento de los estudiantes;
4. Formular periódicamente planes de formación y retroalimentación en el aula durante el período de enseñanza;
5. Participar seriamente en la investigación docente organizada por la escuela y mejorar continuamente los estándares profesionales y las habilidades docentes.
Requisitos:
1. Licenciatura o superior, se prefiere educación preescolar, enseñanza y otras especialidades relacionadas;
2. Moralidad profesional y ética docente;
3. Tener un fuerte sentido de responsabilidad, buena conciencia de servicio, afinidad y paciencia
4. y experiencia en entrenamiento;
5. Estar familiarizado con las características de aprendizaje de los estudiantes, ser bueno enseñando a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes y ser flexible en la enseñanza;
6. en la educación infantil, se dará prioridad a la educación de la primera infancia, a los maestros de jardín de infantes y otras industrias relacionadas.
Salario y beneficios:
1. Salario garantizado: salario base estable + comisión de clase, con dos aumentos salariales al año.
2. Buena formación: formación previa al empleo para mejorar las capacidades empresariales y permitir entrar en modo laboral lo antes posible.
3. Generosos beneficios: cinco seguros + vacaciones + almuerzo gratis + actividades regulares de team building.
4. Plataforma de promoción y desarrollo: docente-director docente-director docente-vicerrector de tiempo completo.
5. Subvenciones a la educación y formación de los hijos de la empresa.
Responsabilidades de los puestos de tecnología experimental 15 (1) Hacer planes de acuerdo con los puestos de enseñanza e investigación del laboratorio, y hacer todos los preparativos cuidadosamente.
(2) Participar en la preparación de; folletos e instrucciones experimentales, esforzarse por dominar el nivel de tecnología experimental nacional y extranjera de esta disciplina y tomar buenos cursos experimentales;
(3) Formular planes de construcción de laboratorio relevantes y planes de configuración de equipos de instrumentos de precisión a gran escala, actualizar constantemente el contenido experimental y reformar los métodos experimentales, mejorar la calidad de los cursos experimentales;
(4) Responsable del desarrollo de tecnología de laboratorio, mantenimiento, diagnóstico de fallas y eliminación de instrumentos y equipos de laboratorio para garantizar el funcionamiento normal; operación de la enseñanza experimental;
(5) Responsable de la gestión diaria del laboratorio, implementar estrictamente las reglas y regulaciones del laboratorio, completar activamente las tareas asignadas por el director del laboratorio y hacer un buen trabajo en la seguridad y salud del laboratorio;
(6) Organización y Orientación del trabajo profesional y estudio de los técnicos experimentales jóvenes.
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