Detalles del Grupo de la Industria del Carbón de Hongyuan
El primer eslabón industrial: la minería del carbón en bruto
De acuerdo con el plan de integración de recursos aprobado por el grupo líder provincial de integración de recursos, nuestro Hongyuan Coal Industry Group, como empresa central del carbón local y una empresa principal de integración, fusionó, reorganizó e integró 21 pequeñas minas de carbón locales y planeó construir 5 minas modernas grandes y medianas. El área de recursos aumentó de 41,5 kilómetros cuadrados a 56,8 kilómetros cuadrados; las reservas de recursos aumentaron de 100,21 millones de toneladas a 227,05 millones de toneladas; la capacidad de producción aumentó de 3,05 millones de toneladas/año a 4,05 millones de toneladas/año, y la capacidad de producción estuvo cerca de 1/4 de la capacidad de producción diseñada del condado de Pu.
El segundo eslabón industrial: la preparación de carbón
Para mejorar la eficiencia económica, Hongyuan Coal Industry Group invirtió más de 60 millones de yuanes entre 2000 y 2006 y construyó tres líneas de producción de preparación de carbón. línea, la capacidad de selección de carbón crudo alcanza los 2,2 millones de toneladas/año. La línea de producción de preparación de carbón de 1,2 millones de toneladas al año adopta procesos tradicionales de jigging y flotación, circulación de agua en circuito cerrado para la preparación de carbón, control por microcomputadora de todo el proceso y operación totalmente automatizada. Entre ellos, la tecnología de medición cuántica de cenizas en línea es la primera en el mercado. la provincia. Para cumplir con la capacidad de lavado de carbón crudo después de la integración de recursos, Hongyuan Coal Industry Group inició la construcción de un proyecto de preparación de carbón pesado de 5 millones de toneladas, con una inversión total de 250 millones de yuanes. en el primer semestre de 2011. Una vez finalizado el proyecto, será actualmente una de las plantas de preparación de carbón con medios pesados más grandes y tecnológicamente más avanzadas de la ciudad de Linfen.
El tercer eslabón industrial: la generación de energía con ganga de carbón
Con el fin de reducir el daño al medio ambiente del carbón, la ganga y el lodo de carbón descargados durante la preparación del carbón y mejorar los beneficios sociales y económicos. , Macro Yuan Coal Industry Group invirtió 280 millones de yuanes entre 2004 y 2006 para construir una central eléctrica con una capacidad instalada de 2 × 25 MW. Las unidades de la central adoptan las calderas de lecho vulcanizado más avanzadas del país con desulfuración en horno, enfriamiento directo por aire y otros procesos, que están en línea con las políticas industriales y ambientales nacionales. La planta de energía está conectada a la planta de lavado de carbón, y el sitio de materia prima de la planta de energía es el sitio de acumulación de carbón medio, ganga de carbón y lodo de carbón de la planta de preparación de carbón. Para ampliar la escala de la industria, maximizar la digestión del lodo y la ganga del carbón producidos por el lavado del carbón después de la integración de recursos y controlar la contaminación ambiental, Hongyuan Coal Industry Group planea construir un proyecto de generación de energía con una mayor capacidad instalada. Actualmente se está realizando una investigación preliminar y se considerará a medida que los gobiernos locales tomen decisiones basadas en su planificación general, políticas industriales, políticas crediticias y capacidades de autoacumulación.
El cuarto eslabón industrial: procesamiento de materiales de construcción con cenizas volantes
Para aprovechar las cenizas volantes, la escoria y otros desechos generados por las centrales eléctricas, reducir la contaminación ambiental y mejorar los beneficios sociales y económicos, Hongyuan Coal Industry Group invirtió más de 10 millones de yuanes para construir una fábrica de materiales de construcción con cenizas volantes en 2006. La fábrica de materiales de construcción adopta el equipo de fabricación de ladrillos estándar más avanzado del país. El proceso de producción de lotes electrónicos, moldeado único, curado con vapor y paletizado de ladrillos está controlado por una microcomputadora. Está diseñado para producir 80 millones de ladrillos estándar por año y consumir más de 300.000 toneladas de cenizas residuales de centrales eléctricas al año, con importantes beneficios sociales y económicos.
Los cuatro eslabones anteriores están estrechamente relacionados en el proceso de producción, lo que permite a Hongyuan Coal Industry Group realizar el procesamiento, la transformación y la utilización integral de los recursos de carbón, lograr el efecto de exprimir todo y mejorar la utilización de los recursos. , optimizando el entorno de la zona minera y logrando el desarrollo armonioso de las empresas, la sociedad y la naturaleza.
Hongyuan Coal Industry Group se adhiere al concepto orientado a las personas mientras desarrolla los recursos del carbón, adopta activamente una combinación de capacitación interna e introducción externa para desarrollar vigorosamente los recursos humanos. Hongyuan Coal Industry Group cuenta actualmente con más de 3.700 empleados, incluidos más de 800 gerentes de diversos tipos, incluidos 488 profesionales y técnicos de diversos tipos, incluidos ingenieros superiores, contadores superiores, contadores públicos certificados, economistas superiores y técnicos superiores en minería del carbón. y generación de energía Hay 188 empleados técnicos, 236 con título universitario o superior y 439 con título de escuela secundaria técnica o superior. De 2003 a 2007, Hongyuan Coal Mining Group capacitó a más de 300 profesionales de diversos tipos. confió en la Escuela Técnica y Vocacional de Yuncheng Hongyuan para capacitar a varios especialistas en minería del carbón para la empresa. Hay más de 500 talentos técnicos y de gestión. Se ha incorporado a la empresa un grupo de altos directivos y técnicos de ingeniería que se han dedicado a la gestión de grandes minas de carbón con más de un millón de toneladas y grandes empresas del grupo carbonífero con más de 10 millones de toneladas durante más de 20 años, inyectando nuevos conceptos de gestión. Ventajas, tecnología y talento.
Al mismo tiempo, Yuncheng Vocational and Technical College, una subsidiaria de Hongyuan Coal Group, continúa cultivando talentos profesionales y técnicos de alta calidad para la empresa y la sociedad. La compañía cuenta actualmente con 17 subsidiarias de carbón, incluidas Beiyu, Jian'an, Guojiashan y Youfangnan, y tres subsidiarias no relacionadas con el carbón, así como 22 subsidiarias y sucursales, incluida la sucursal de comercialización y suministro de comercio de materiales y la planta de lavado de carbón.
Hongyuan Coal Group siempre se ha adherido a la filosofía de desarrollo de operar con integridad, asumir activamente responsabilidades sociales y pagar sinceramente a la sociedad. A lo largo de los años, Hongyuan Coal Mining Group ha apoyado empresas locales de bienestar público con más de 50 millones de yuanes. Sólo en 2008, apoyó la ayuda tras el terremoto de Wenchuan, nuevas construcciones rurales locales y estudiantes afectados por la pobreza y otras empresas de bienestar social con más de 8,9 millones. yuan. A lo largo de los años, Hongyuan Coal Group ha sido un importante contribuyente en el condado de Pu. Desde 2002 hasta la actualidad, siempre ha ocupado el primer lugar en el pago de impuestos y tasas. Desde 2006, la empresa ha invertido sucesivamente más de mil millones de yuanes para construir una escuela técnica y profesional en Yuncheng con una escala de 20.000 estudiantes. En 2008, se matricularon más de 700 estudiantes (más de 500 estudiantes en zonas montañosas estaban exentos de matrícula). ). Recluta a 1.000 estudiantes universitarios cada año y planea reclutar 2.500 estudiantes universitarios este año, con 18 especialidades.
En el desarrollo futuro, Hongyuan Coal Group continuará llevando adelante el espíritu de unidad y trabajo duro, tomando la "cohesión y el honor" como sus valores fundamentales y asumiendo la misión de "desarrollar recursos de manera segura y eficiente". Para recompensar a la sociedad, con la noble misión de "lograr empleados", debemos comprender claramente la situación, fortalecer nuestra confianza, practicar mucho, fortalecer nuestra base, ser valientes en los desafíos y aprovechar al máximo la inteligencia y los talentos de todos los empleados. Seguramente podremos alcanzar los objetivos de "cuatro garantías" y "tres mejoras" fijados a principios de año. Definitivamente podremos hacer realidad la gran visión de "convertirnos en un líder en la industria del carbón regional". la mejor base de producción de carbón limpio coquizable 1/3 del país"!