Tianfu Bank requiere confirmación
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (sur)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Langzhong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Yingshan)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Peng'an)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Mianyang)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Deyang)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Zigong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Liangshan)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Bazhong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Dazhou)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Panzhihua)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Guiyang)
Lugar de trabajo: ciudad de Guiyang, provincia de Guizhou
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas p> p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Talento de marketing (Chengdu)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Portero o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, vocación de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc. , fuerte plasticidad.
2. No tener más de 30 años, debe ser recién graduado;
3. Tener título de licenciatura o superior.
4. de lugares de trabajo interregionales Acuerdos de transferencia;
5. Las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente para candidatos especialmente destacados.
Título original: Aviso de contratación social del Banco Tianfu de Sichuan 2022
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Editor responsable: Transparencia
Reclutamiento del Banco Sichuan Tianfu
Reclutamiento social del Banco Sichuan Tianfu
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