Hospital Popular del Condado de Shucheng de la provincia de Anhui 2015 1 50 Anuncio de contratación de personal médico
1, Principios de contratación
Apertura, igualdad, competencia y selección por méritos.
En segundo lugar, liderazgo organizacional
El trabajo de reclutamiento está organizado por el Hospital Popular del Condado de Shucheng, guiado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Oficina de Salud del Condado de Shucheng, y supervisado por la Inspección Disciplinaria del Condado de Shucheng. y Oficina de Supervisión.
Los resultados de las pruebas escritas de reclutamiento, entrevistas, exámenes físicos, inspecciones, anuncios públicos, empleo y otra información se darán a conocer al público de manera oportuna a través del sitio web de la Oficina de Salud del Condado de Shucheng (www.scws.gov. cn) y estarán sujetos a supervisión social.
En tercer lugar, objetivos de contratación
1. Los objetivos de contratación son graduados universitarios de tiempo completo o superiores reconocidos por el estado y deben cumplir las siguientes condiciones:
1. Tener calificaciones chinas La nacionalidad del pueblo;
1. Respetar la constitución y las leyes y tener buena conducta;
3. Las calificaciones académicas, títulos, especialidades y habilidades requeridas para. el puesto;
4. Condiciones físicas que cumplan con los requisitos del puesto;
5.
En la condición de edad, "menor de 25 años" se refiere a "nacidos después de 1990 65438 + 1 de octubre", y "menor de 30 años" se refiere a "nacidos después de 1985 65438 + 65438 de octubre".
2. No podrán postularse personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
1. 2. Personal militar;
3. Personas que hayan violado las disciplinas de examen por parte del departamento de recursos humanos y seguridad social del gobierno y se encuentren en el período de suspensión;
3. que hayan sido sancionados penalmente y destituidos de cargos públicos por delitos, estarán sujetos a disciplina partidista dentro de un plazo. El personal que esté sujeto a sanciones disciplinarias políticas o que se encuentre en proceso de revisión disciplinaria, que se encuentre bajo sanción penal o que esté siendo sometido a investigaciones judiciales que no hayan sido llegó a una conclusión;
5. Las personas a las que no se les permite participar en otras contrataciones de personal de instituciones públicas de conformidad con la ley.
Cuatro. Procedimientos de contratación
Contrato laboral
1. Método, hora y lugar de registro
El registro se realiza mediante registro in situ.
Hora de inscripción: 2015 65438 + horario normal de atención del 13 al 15 de octubre.
Lugar de registro: Sala de conferencias en el sexto piso del Hospital de Salud Materno Infantil de Shucheng.
4. Documentos e información requeridos por el solicitante.
(1) Originales y copias de mi tarjeta de identificación de residente válida de segunda generación, certificado de título académico y certificados de calificación pertinentes necesarios para el puesto de contratación. Los graduados de tiempo completo en 2015 deben proporcionar la tarjeta de identificación de estudiante original y el original y copia del formulario de recomendación de empleo para graduados sellado por su escuela. Cuando los miembros del personal formal de agencias e instituciones gubernamentales soliciten el examen, deben emitir un certificado de que la unidad de trabajo y el departamento competente están de acuerdo en aplicar (debe estar firmado por la persona a cargo de la unidad y el departamento competente, y sellado con el sello oficial de la unidad y del departamento competente. Ver Apéndice 3 para el formato del certificado).
⑵ 1. Una copia del formulario de revisión de calificaciones del personal médico contratado por el Hospital Popular de Shucheng y 3 fotografías recientes en color de una pulgada con el mismo fondo sin sombrero.
3.Requisitos de inscripción.
(1) Cada solicitante está limitado a postularse para un puesto y debe usar la misma tarjeta de identificación de residente válida para registrarse y realizar el examen.
(2) Los certificados y la información proporcionada por los candidatos al registrarse, así como la información completada, deben ser consistentes con su situación real, condiciones de contratación y calificaciones para el puesto que solicitan, y ser verdaderos. y correcto. Cualquiera que apruebe la revisión de calificación debido a fraude o que realmente no cumpla con los requisitos de contratación será descalificado del examen y del empleo una vez verificado.
(3) Los candidatos que aprueben la revisión de calificación deben pagar la tarifa del examen escrito a tiempo, y la tarifa del examen escrito se cobra al estándar de 45 yuanes por materia. Quienes no abonen la tasa de la prueba escrita durante el plazo de inscripción se considerarán que desisten automáticamente de su inscripción.
4. La proporción de exámenes.
Los solicitantes para el mismo puesto deben competir y la proporción entre el número de solicitantes y el número de personas en el plan de contratación laboral generalmente no debe ser inferior a 3:1. Si el ratio de exámenes estipulado fuera insuficiente, el plan de contratación para el puesto será cancelado o reducido. Aquellos que soliciten puestos que han sido cancelados pueden presentarse a otros puestos en la oficina del Hospital Popular del Condado de Shucheng dentro de los 3 días posteriores a la cancelación del puesto, o cobrar las tarifas pagadas del examen escrito. Para un pequeño número de puestos profesionales de corta duración que no cumplen con la proporción prescrita, la proporción puede reducirse adecuadamente después de una investigación.
Reexamen
El examen de contratación es una combinación de examen escrito y entrevista.
1. Temas de la prueba escrita
El contenido de la prueba escrita son los conocimientos empresariales necesarios para el puesto de contratación. Entre ellos, el contenido de la prueba escrita "Medicina clínica I" es conocimiento profesional médico clínico a partir de colegios y universidades ordinarios, el contenido de la prueba escrita "Medicina clínica II" es conocimiento profesional médico clínico a partir de colegios y universidades ordinarios, y el contenido de la prueba escrita de "Enfermería" es el punto de partida de los cursos universitarios de especialización en enfermería en colegios y universidades ordinarios.
Lugar y hora de la prueba escrita
La hora de la prueba escrita está prevista para la 1:00 horas del día 24 de octubre de 2015. Consulte el boleto de admisión para conocer la ubicación del examen escrito.
Los candidatos deben ir a la oficina del Hospital Popular de Shucheng durante el horario normal de oficina el 23 de octubre de 2015 para recoger su boleto de admisión e ir a la sala de examen designada con su boleto de admisión y una tarjeta de identificación válida de segunda generación. a la hora especificada.
3.
Los candidatos a la entrevista se determinarán de mayor a menor de acuerdo con una cierta proporción del número de puestos en el plan de reclutamiento y los puntajes de las pruebas escritas (si los puntajes de las pruebas escritas son los mismos, se ordenarán según las puntuaciones de las preguntas subjetivas de la prueba escrita). Entre ellos, los puestos de enfermería se determinan según una proporción de 1,25:1 y otros puestos de contratación se determinan según una proporción de 2:1.
La entrevista pone a prueba principalmente la capacidad de expresión lingüística, la capacidad de análisis integral, la adaptabilidad del pensamiento y la capacidad de coordinación organizacional del candidato. La hora y el lugar de la entrevista se notificarán más adelante.
4. Cálculo de la puntuación total del examen.
Las puntuaciones de las pruebas escritas y las puntuaciones de las entrevistas se combinan en la puntuación total de la prueba en una proporción de 8:2.
Examen físico e investigación
Según el orden de los puntajes totales de los exámenes de los candidatos para cada puesto, de mayor a menor (aquellos con los mismos puntajes totales de los exámenes se ordenarán por escrito los puntajes de las pruebas escritas se clasificarán de acuerdo con la puntuación subjetiva del examen escrito (lo mismo se muestra a continuación), y los objetos del examen físico se determinarán en una proporción de 1: 1 con el número de personas reclutadas para cada uno. posición.
El examen físico se realizará de acuerdo con las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)" y el "Manual de examen físico para los funcionarios públicos (juicio)" del antiguo Ministerio de Personal y Ministerio. de Salud. El horario para el examen físico se notificará por separado. Se considerará que los candidatos que no realicen el examen físico en el momento y lugar especificados han desistido automáticamente.
Después del examen físico, se inspeccionará el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional, el desempeño laboral, el desempeño académico, el cumplimiento de las leyes y reglamentos del personal calificado y se revisarán sus calificaciones de aplicación. .
Si hay una vacante en la contratación laboral debido a razones como fallas en el examen físico o la inspección, los candidatos para el mismo puesto se cubrirán en cantidades iguales, de mayor a menor, según el puntaje total de la prueba, y el relleno sólo se hará una vez.
4. Publicidad y empleo
La relación de candidatos que hayan superado el examen e inspección física se hará pública a través de la página web durante 7 días. Si no hay objeciones al anuncio público o el resultado del anuncio público no afecta el empleo, se lo determinará como candidato para el empleo y los procedimientos de contratación serán manejados por el Hospital Popular del Condado de Shucheng. La persona empleada firma un contrato de trabajo con la unidad empleadora, establece una relación personal, la informa al Shucheng Talent Service Center para su revisión y archivo, y no la incluye en el establecimiento ni en el suministro financiero. Los beneficios salariales y sociales del personal empleado se implementarán con referencia a las políticas salariales y sociales vigentes de las instituciones nacionales.
El personal de nueva contratación estará sujeto a un sistema de período de prueba de acuerdo con la reglamentación, y el período de prueba estará incluido en el contrato de trabajo. Quienes aprueben la evaluación al finalizar el período de prueba serán contratados oficialmente; quienes no la superen serán dados de baja.
Disciplina de reclutamiento del verbo (abreviatura del verbo)
Este examen de reclutamiento cumple estrictamente con las "Reglas de trabajo del examen de personal de la provincia de Anhui (prueba)" y las regulaciones pertinentes, como la confidencialidad y la evitación, y Respete estrictamente la disciplina y las reglas, implemente estrictamente el sistema de responsabilidad de los exámenes, implemente plenamente los derechos de supervisión de los candidatos y de todos los sectores de la sociedad sobre el trabajo de reclutamiento, y garantice que el examen de reclutamiento se lleve a cabo de manera justa, equitativa, estandarizada y ordenada.
Asuntos relacionados con los verbos intransitivos
El Hospital Popular del Condado de Shucheng es responsable de la interpretación de este anuncio.
Para este examen de reclutamiento, el Hospital Popular del Condado de Shucheng no especifica ningún material didáctico ni de revisión, ni organiza ni confía ningún tipo de actividades de entrenamiento y capacitación.
Línea directa de supervisión y presentación de informes: 0564-8621152 (Oficina de Supervisión del Condado de Shucheng),
8621212 (Oficina de Salud del Condado de Shucheng);
Línea directa de consulta de políticas: 0564 - 8088086 (Hospital Popular del Condado de Shucheng).
Adjunto: 1. Plan de trabajo de contratación de personal médico del Hospital Popular del Condado de Shucheng
Formulario de revisión de calificación de contratación del Hospital Popular del Condado de Shucheng para personal médico.
13. Certificado de aprobación para que el camarada XXX solicite el Hospital Popular del condado de Shucheng (plantilla).
Hospital Popular del Condado de Shucheng
2014 12.30
Anuncio adjunto.
Archivo
/ws/show.asp? identificación=1487