Plan de planificación de eventos de reuniones anuales
Una colección completa de 5 planes de planificación de actividades de reuniones anuales.
La reunión anual de la empresa, como su nombre indica, es un evento anual de la empresa. Al final del año, la mayoría de las empresas celebrarán reuniones anuales. Como responsable, necesitará un documento completo de planificación de eventos de reuniones anuales para planificar los procedimientos específicos.
A continuación les he traído el plan de planificación de actividades de la reunión anual, espero que les guste
Plan completo de planificación de actividades de la reunión anual (parte 1 seleccionada)
1. ¡Aclare el tema de la reunión! reunión anual
El tema de la reunión anual debe ser claro. El propósito de la reunión anual de distribuidores es ordenar pedidos. Por lo tanto, no es necesario nombrar el tema de la reunión anual con nombres falsos. como "XXX reunión de intercambio de distribuidores, XXX asociación de fabricantes", etc., pero debe ir directamente al tema y celebrar una "reunión de pedidos para una determinada marca en un área determinada" para que todos los distribuidores comprendan que el propósito de la reunión anual del fabricante es ordenar, para evitar que los distribuidores no estén mentalmente preparados para ordenar, de modo que ambas partes no queden Satisfechas
2. Enriquecer el contenido de la reunión anual
1. El contenido del plan de planificación de reuniones anuales debe ser educativo
Hoy en día, las ferias de pedidos de muchas marcas se han convertido en un cliché, encontrar algunos clientes que vengan y escuchen al personal del fabricante leer la información básica de la empresa y luego. comer y beber, dejar que el personal comercial y los distribuidores de la empresa "el volumen de vino sea igual al volumen de ventas" en la mesa de vino, y luego realizar otras actividades para ganarse a los distribuidores. Después de la reunión de pedido, la empresa saldó las cuentas y descubrió que las ganancias podían. No cubrir los gastos. El agente tenía una cara triste. Tenía miedo de la reunión anual del distribuidor en el futuro. El distribuidor ya no estaba interesado en la reunión anual del distribuidor del agente, porque celebrar una reunión de pedidos no solo tomaría dinero para comer. beber y ordenar no tiene otro significado práctico y, al igual que los agentes, no se pueden ver los beneficios y no se puede aprender nada. Por lo tanto, creo que el contenido de la reunión anual al realizar una reunión de pedidos es además de promover el. marca a los distribuidores, puede optar por mejorar el nivel de gestión de los distribuidores, ayudar a analizar las tendencias de desarrollo de la industria, guiar a los distribuidores para que hagan mejores planes de promoción, enseñar con palabras y hechos cómo promocionar los productos de la marca entre los consumidores y ayudar a analizar las ventajas y desventajas. de productos competidores, etc. El tema de la reunión anual debe utilizarse como tema de la reunión anual. Creo que los distribuidores estarán más interesados en los temas anteriores.
2. El anfitrión de la reunión anual. La reunión debe ser profesional.
Un anfitrión profesional de la reunión anual hará que el ambiente del lugar sea relajado y luminoso, y también permitirá a los distribuidores fortalecer la imagen profesional y la gran actitud de la empresa.
3. Hora de la reunión anual
Periodo de la reunión anual de distribuidores: Productos Antes de la temporada alta de ventas y después de la temporada alta de ventas del producto
La hora de la reunión anual. La reunión anual no debe ser ni demasiado larga ni demasiado corta. Se deben respetar cuatro horas como principio básico. La primera hora se centra en la promoción de la marca y los productos de la empresa. En la segunda hora, se debe invitar a los directivos de la empresa a dar discursos. sobre el tema de la reunión anual, y al mismo tiempo, se deben anunciar políticas inesperadas para la reunión anual. En la tercera hora, debe haber programas literarios y artísticos o para revitalizar el ambiente en el lugar. visite el lugar para exhibir productos y realizar pedidos en el sitio
3. Mejorar el efecto de la reunión anual
El principal trabajo previo a la reunión es:
. (1) Determinar quiénes serán invitados a la feria, y los detalles son especialmente importantes para captar a las personas que juegan un papel decisivo en la feria.
(2) Determinar los principales artículos de la feria. Feria: como artículos de productos corporativos, a menudo no es un solo producto, por lo que para elegir qué producto promocionar como producto principal, es necesario comprender completamente el mercado y encontrar el producto con mayor oportunidad, por ejemplo. Entre los productos actuales de Desay, es necesario destacar el producto diferenciado DS-001. Resalte completamente sus puntos de venta. El detalle es evitar promocionar demasiados artículos o promocionar productos sin enfoque. una política de pedidos para los artículos principales: es decir, adoptar una política para los artículos principales ¿Qué tipo de política de promoción es apropiada para lograr el propósito de ampliar la cantidad de pedidos si la política de promoción no existe?
afectará el efecto de la feria de pedidos. Los detalles se encuentran en la formulación de la política de pedidos.
(4) Determine el tema de la reunión de pedidos: vender productos requiere una razón y también realizar una reunión de pedidos. requiere una razón y un tema, de lo contrario, realizar una reunión de pedidos sin promoción hará que los clientes se sientan a la defensiva.
(5) Haga un buen trabajo para generar impulso e investigar a los clientes antes de la reunión de pedidos. Por otro lado, generar impulso de antemano permite a los clientes tener una comprensión, psicología y preparación correctas y, al mismo tiempo, identificar a los clientes principales a través de las condiciones del mercado es el objetivo de la reunión de pedidos.
(6) Hacer una. Buena elección del lugar: basada principalmente en la cantidad de personas invitadas, la escala, la ubicación de la reunión de pedido y los requisitos de selección del lugar.
, es necesario hacer que el transporte sea conveniente y fácil de encontrar.
(7) Prepare el horario y la información del pedido, envíe una carta de invitación de acuerdo con los invitados, indique la hora y el lugar de la reunión de pedido. y también especificar la hora y el lugar de la reunión de pedido. La información del producto, las listas de precios y las notificaciones de eventos promocionales se entregan a los clientes.
(8) Organice el lugar para la reunión de pedido. tema de la reunión de pedidos
En el plan de planificación de la reunión anual El trabajo principal es:
Al crear una atmósfera relajada y relajada en la reunión de pedidos, por un lado, los clientes pueden activamente participar en él y movilizar su entusiasmo por realizar pedidos. Al mismo tiempo, puede eliminar la psicología defensiva de los clientes e infectar a otros clientes.
El trabajo principal después de la reunión es:
Después. Una vez completada la reunión de pedido, es solo la mitad del éxito de la reunión de pedido. Cómo implementarlo es la máxima prioridad para el éxito final de la reunión de pedido. Por un lado, después de la reunión de pedido, los productos deben. ser entregado a los clientes que realizan el pedido en el momento oportuno; por otro lado, se deben realizar llamadas y visitas de seguimiento oportunas y se deben cobrar los depósitos para garantizar que las intenciones se logren verdaderamente
Después del pedido reunión, debemos ser buenos en Resumen
Hoy en día, muchas empresas básicamente no hablan de "después de realizar el pedido" cuando se trata de la reunión de pedido. Una vez que se completa el pedido, parece que ha terminado y los fondos. Todavía queda mucho trabajo por hacer en la reunión de pedidos de este año. La reunión deberá compararse con la reunión de pedidos del año pasado para ver si las cifras han aumentado, si la capacidad de producción puede mantenerse al día. si los fabricantes OEM pueden implementarlo aún más. Todas estas son cuestiones urgentes que deben resolverse
Resumen y promoción de la reunión anual de la compañía Producción cinematográfica
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Colección completa de planes de planificación de actividades de reuniones anuales (artículos seleccionados) 2)
1. Prólogo de la revista anual reunión:
Después de caminar por el pasado, el sudor de la lucha acaba de limpiarse. Mirando hacia atrás en el viaje, la sonrisa de la victoria se está extendiendo esta noche. Unan sus manos para cantar la gloria de este viaje. Hacia el futuro, hoy, amigos, unamos nuestras manos para cantar una canción que exprese el verdadero amor en nuestros corazones y bailemos para expresar nuestra pasión y heroísmo. Persistencia, sueños, búsqueda, unidad, nosotros *** estamos unidos en nuestros corazones y lideraremos el camino hacia la cima
2. El tema de la reunión anual:
Deja volar tus sueños más allá del infinito
3. Principios de funcionamiento:
Crea una escena, aprovecha la situación y gana apoyo popular
4. Preparación para la reunión anual
1. Diseño del lugar:
1. Con un buen sonido del lugar, efectos de iluminación del escenario y un buen ambiente para la reunión anual, todos pueden cenar juntos
2. Hay carteles sobre la filosofía (cultura) de la empresa colgados a ambos lados del lugar de la reunión anual. Algunas pancartas
3. Prepare trofeos, grandes flores rojas, bonificaciones (bonificaciones para empleados y padres destacados). ) por el primer lugar de la empresa (desempeño y empleados destacados en cada puesto), y lo mejor es preparar algunos premios especiales y consuelos.
4. Participantes: Todos los empleados de la empresa
Líderes de varios departamentos de la empresa
Padres de empleados destacados y padres de líderes
Principales clientes de la empresa
5. Disposición de los asientos: Los invitados y líderes serán guiados hasta sus asientos por personal especializado
6. Fotos enormes (expositores) de los diez mejores los resultados anuales se cuelgan en la parte trasera del lugar
7. Se utilizaron fotografías de los empleados, veteranos y gerentes generales destacados de la empresa en estantes de exhibición y se colocaron a ambos lados del lugar
8. Disposición del proceso de reunión anual:
(Abra con una sección que muestra las actividades diarias de los empleados de la empresa o algunas colecciones de fotografías diarias)
1. Compartir los diez mejores desempeños (el órdenes del presentador de diez a uno)
DJ: al entregar premios, debes poner música impactante y música de baile
El presentador anunció su actuación y dio una breve introducción a cada persona
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(Los diez primeros finalmente caminaron sobre la alfombra roja hasta el escenario, con la atención centrada en todo el proceso y los aplausos y vítores continuaron).
2. Ceremonia de premiación: premiar a los empleados destacados en el recorrido, premios en el sitio
3. Entrega del Great Parenting Award (este premio lo entregan personas o miembros que han sido útiles para la empresa)
4. Compartir
① Cada uno de los diez mejores artistas compartirá de tres a cinco minutos (preferiblemente dentro de 5 minutos), una experiencia empresarial o un viaje mental que sea útil para todos (deje que los empleados que comparten comiencen los preparativos tres días antes)
② Para que los clientes o empresas las compartan, puede compartir sus propias historias de éxito o dar consejos a los empleados desde la perspectiva del cliente.
(Después de compartir, puede configurar un evento de lotería de 10 minutos. que se dividirá en tres sorteos a lo largo de la reunión anual, comenzando con el premio pequeño)
5. Programa de fiesta
①Cada departamento o grupo puede producir varios programas designados, y el superior tres programas recibirán generosas recompensas para alentar a los empleados a participar activamente
②Un buen programa creativo de reunión anual debe combinar los eventos interesantes más populares de este año y clips divertidos
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③Usted También puede iniciar el programa de reuniones anuales creativas a partir de los principales eventos ocurridos en la empresa este año.
7. Juegos interactivos
La interacción no debe ser larga: lo más adecuado son 1 o 2 sesiones de juego. Cada juego interactivo no debe exceder los 5 minutos y la representación del sketch no debe exceder. 10 minutos, sino será así. Esto generó caos en la fiesta y cansancio estético entre los asistentes.
8. Una vez finalizado el programa, el jefe sube al escenario y anuncia el ajuste del mecanismo mañana (es mejor mencionar algunos líderes preseleccionados) y cuánta comisión ganarán los empleados a continuación. El propósito es que los empleados se emocionen después de escuchar esto y quieran hacer las cosas en privado. Hay que planificar bien, sellar y cada departamento tener una copia, y la promesa se cumplirá a finales del próximo año.
9. Deje que cada departamento establezca objetivos de desempeño para el próximo año y asuma compromisos en la reunión anual en forma de presentación del equipo.
10. Distribuya los productos de Año Nuevo (los productos de Año Nuevo son más útiles durante el Año Nuevo. El jefe de la empresa nunca será olvidado durante el Año Nuevo)
Si se otorga un bono: Originalmente, este empleado recibirá 1.000 yuanes este año. Dáselo y divídelo en varias partes:
200 yuanes para las compras de año nuevo (cuanto más práctico, más barato)
300 yuanes para los empleados
100 yuanes para los niños
p>200 yuanes para la esposa y la nuera
200 yuanes para los padres de los empleados (el personal antes mencionado deberá firmarlo y recibirlo en el próximo año, ya que el propósito es evitar monopolizarlo y no lograr el efecto de apoyo familiar)
9. Arreglos grupales para la reunión anual:
Los participantes más importantes de la reunión anual son los empleados y no los líderes, por lo que todos los líderes deben servir a los empleados. Cada líder solicita un puesto en el grupo de la reunión y establece un mecanismo.
1. Un director de conferencia:
2. Fuera del recinto:
Dos personas del equipo de registro (también responsables del café):
(El destacado empleado y sus padres entraron primero al lugar y se sentaron en la primera fila)
3. En el lugar:
Anfitrión: Hombre y Mujer
DJ:
Responsable de premiar con flores rojas a los diez mejores, incluidos los empleados destacados después de la escena:
Iluminación
Fotografía
Materiales
Equipo de pizarra
Equipo de bienvenida
Horario detallado para reuniones presenciales
4 Durante la reunión anual, el jefe puede hacer un espectáculo de jefe con algunos altos ejecutivos, o ver a los empleados exhibirse y actuar en el lugar, y finalmente dejar escapar el aire en el escenario (si tiene algo que ver con cómo dividir el dinero el próximo año). ver con los empleados)!
5. Después de la reunión anual Arreglos de personal (es inevitable que alguien beba demasiado en la reunión anual, por lo que se deben hacer arreglos de seguimiento, de lo contrario pueden surgir problemas fácilmente) .
1. Mañana
A las 7:00, todos los miembros del equipo de la conferencia se reunirán en el lugar a tiempo
(Todos los miembros del equipo de la conferencia deben usar uniforme ropa, excepto para posiciones especiales (Ejemplo de fotografía)
7:10 El director de la conferencia pasará lista y organizará las posiciones
7:40 Todos están en posición afuera del lugar, listos. para dar la bienvenida a todos los empleados que lleguen
8:00 Todos los empleados ingresan al lugar de manera unificada. Los diez primeros, sus padres y los líderes de la empresa van primero y luego ingresan al lugar en el orden de las señales. -in! (Durante este período, se debe tocar música muy, muy conmovedora en el lugar)
8:30 Todo está listo y el anfitrión está listo (puedes mostrar una colección de los empleados de la empresa diariamente). actividades o fotos diarias a esta hora)
Comienza puntualmente a las 8:40, el presentador sube al escenario y, después de las palabras de apertura, salta a dos bailes locos (todos los líderes dan un paso adelante para liderar el baile)!
9:00 Los diez primeros comparten (3-5 minutos cada uno) y hacen un cartel recordatorio (se acabó el tiempo)
9:50 La primera sesión de lotería p>
10:00 Intermedio, debe haber una pausa para el té
10:10 Regreso al recinto después del intermedio
10:15 El presentador sube al escenario y baila un baile
(1) Ceremonia de premiación (Cada persona que recibe el premio elige a la persona que le gusta premiarse y se expresa en una oración después de recibir el premio No se permiten más palabras, tiempo es limitado)
(2) Entregar el Premio a la Mejor Crianza (este premio lo otorga el jefe de la empresa o la persona que más ha ayudado a la empresa)
(3) Compartiendo desde clientes o empresas, puedes compartir tus propias historias de éxito o dar consejos a los empleados desde la perspectiva de los clientes (Cinco minutos por persona, de 3 a 5 personas son suficientes)
12:00 mediodía Descanso (¡eso! es mejor organizar la cena por la noche, todos pueden comer libremente)
2. Por la tarde
Ingrese al lugar a las 13:00 de la tarde Destacados empleados, padres y dignatarios de. la compañía entrará primero.
Habrá una sesión de puntuación durante la actuación a las 13:20 (el programa está limitado a unas tres horas), así que no dejes que la gente se mueva primero.
Segunda sesión de lotería a las 16:20
16:30 Intermedio
16:50 Comienza la segunda mitad para anunciar el ajuste del mecanismo para el próximo año (es mejor por mencionar algunos líderes preseleccionados) y cuánta comisión se dará en función de la rotación de los empleados el próximo año (el salvavidas es Los empleados se emocionan después de escuchar esto y quieren hacer cosas. El jefe debe planificarlo en privado. Después estampado, cada departamento tendrá una copia y la promesa se cumplirá a finales del próximo año
17:30 Cada departamento establecerá objetivos (se muestran con estilo de equipo)
Los premios para los tres primeros o los dos primeros del programa se anunciarán y entregarán a las 18:30 (deben entregarse en el acto)
¡Los regalos de Año Nuevo se entregarán a las 19:00! p>
3. Tarde
Cena para todos a las 19:30
Tercer sorteo de lotería a las 8:30
¡Una colección completa de premios anuales! reuniones de planes de planificación de actividades (capítulo 3 seleccionado)
Con motivo de despedirse de lo viejo y dar la bienvenida a lo nuevo, con el fin de mostrar los rápidos cambios y el vigoroso desarrollo de la empresa, mejorar la amistad y mejorar la cohesión, el La empresa celebrará el 20__ resumen y elogio anual y la reunión del 20__ año nuevo. Me gustaría agradecer a todos los empleados por su arduo trabajo y dedicación silenciosa durante el año pasado.
1. Tema de la reunión anual
20__ Resumen y elogio anual y 20__ Reunión de Año Nuevo
2. Hora de la reunión anual
Competencia: 20__ o 22 de enero de 11:00 a 17:00
Reunión anual: 20__ o 22 de enero de 17:30 a 21:30
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3. Lugar de la reunión anual
Hotel de la carretera de circunvalación interior de la ciudad universitaria de Guangzhou (por determinar)
4. Propósito de la reunión anual
1. Para 20_ Resumir los logros de desarrollo de la empresa en _ y formular el plan general de la empresa para 20__, incluidos nuevos planes anuales, direcciones, objetivos, etc.
2. Fortalecer la comunicación entre los empleados, mejorar la conciencia de la asistencia del equipo, y mejorar la competitividad integral de la empresa;
3. Reconocer la excelencia, movilizar el entusiasmo de los empleados a través de recompensas y alentar a todos a desempeñarse de manera sobresaliente en el nuevo año
4. Enriquecer la vida de los empleados; agradecer a todos los empleados por su arduo trabajo durante el año pasado;
5. Permitir que los empleados se expresen plenamente y se reconozcan a sí mismos y su sentido de identidad con la familia corporativa durante la reunión anual
6. Fortalecer la interacción entre líderes y empleados, para que podamos comunicarnos y festejar juntos en un mismo escenario.
5. Participantes de la Reunión Anual
Todos los empleados de la empresa (estimados en 20 personas)
6. Proceso de la Reunión Anual (Competencia de Ciclismo de la Reunión Anual) < /p >
7. Presupuesto de la reunión anual (referencia)
Nota: para otros sorteos, consulte:
Primer premio (1 persona): 1000 yuanes para dispositivos móviles disco duro (marca, La memoria es provisional)
Segundo premio (2 personas): 2 días extra de vacaciones pagadas
Tercer premio (3 personas): 1 vaporizador de ropa 200 yuanes ( marca temporalmente (Determinado)
Premio de la suerte (3-5 personas): 2 entradas de cine para parejas
Los obsequios de la fiesta anual pueden ser un juego de exquisitos utensilios para lavar tazas y un paquete de Spring Caramelos rojos del festival.
Departamento de Recursos Humanos 20__-12-__
Plan completo de planificación de actividades de la reunión anual (parte 4 seleccionada)
1. Toma el taburete
Props: Taburetes (varios)
Disposición de los participantes: Participarán 8 o más personas (una de ellas será el locutor y no participará en la competencia) Reglas del juego: Al inicio del juego , primero haga un círculo con los taburetes (menos por el número de participantes (un cálculo, es decir, 8 personas colocan 7 mesas), y luego los participantes forman un círculo fuera de los taburetes cuando el anfitrión toca la batería o toca música. los participantes corren en el sentido de las agujas del reloj o en el sentido contrario a las agujas del reloj a lo largo del círculo (tenga cuidado de no saltar en la fila) Cuando los tambores o la música se detengan, los participantes deben encontrar rápidamente un taburete para sentarse. Debido a que hay un taburete menos, habrá una persona sin asiento. asiento del taburete. Esta persona se considera eliminada. En este momento, el número de taburetes debe reducirse en uno, Zhang, el resto de la gente continúa jugando hasta que quede la última persona, esta persona gana. El ganador es recompensado.
2. Recoge objetos: este juego requiere que todos los presentes participen. Estamos divididos en 6 grupos según la tabla. Ahora elige a un hombre de cada grupo para subir al escenario y experimentar el viaje del héroe. . El presentador describió una escena, que era una historia del "desembarco de Normandía". Las seis personas en el escenario eran todos héroes que iban a participar en el desembarco de Normandía, pero durante esta operación, necesitarían la ayuda de algunos elementos en cualquier momento. Con estos elementos para que puedan completar su misión. Entonces, cuando hablo de un artículo, las personas en su mesa en la audiencia deben encontrar el artículo inmediatamente y llevarlo rápidamente al escenario y entregárselo. Tan pronto como la gente en el escenario entendió esto, inmediatamente levantaron la mano para ver quién era el más rápido y en qué mesa tenía la mejor cooperación. Las personas que están en el escenario no pueden moverse ni llevar sus pertenencias. Las personas que están abajo deben subirlas.
Mantenemos la puntuación en cada ronda, y la persona con la puntuación más alta al final gana, y todos en su mesa también recibirán premios.
3. Relacionado con los globos: ¡Si dos grupos de personas sostienen globos! y caen al suelo, fallarán. Dos grupos de personas pisan los globos atados a los pies del otro, y dos grupos de dos usan globos en sus espaldas para correr una distancia y hacerlos saltar más rápido.
4. Tira y afloja de periódico: poner un periódico en la cabeza de dos personas Tira y afloja
5. Doble tarea: responder preguntas intelectuales mientras atrapa pelotas de tenis de mesa
6. Cola con los ojos vendados: 7 personas cada una sacan un número, con los ojos vendados y sin permitir hablar, 7 personas se paran en fila en orden de sus números, y dos grupos compiten al mismo tiempo para ver cuál grupo es más rápido.
7. Cruce de sillas: una carrera de relevos en la que se utilizan dos sillas que se turnan para cruzar el río
8, Sentadilla con cuenta hasta 3: Una fila de personas comienza a contar desde 1, y se pone en cuclillas cuando cuenta hasta un múltiplo de 3 o un número que contenga 3, y los que cuenten incorrectamente serán eliminados
9. El ciego toca cosas: gasas, objetos
Resumen: Cómo. tocar cosas con los ojos vendados:
1. Cada equipo se turna para enviar a una persona.
2. Coloca el objeto 5 pasos delante del punto de partida.
3. Vuelve al punto de partida, venda tus ojos y da tres vueltas antes de partir.
4. Gana el grupo que consiga avanzar con precisión y conseguir más herramientas.
Referencia: La otra parte puede utilizar instrucciones incorrectas para interrumpir el progreso.
El juego tiene una duración aproximada de 20 minutos.
10. Desafío a contar números
Reglas:
1. Todos forman un círculo y deben completar una tarea juntos: contar. La regla de contar es que cada persona cuenta una persona a la vez en orden, contando del 1 al 50, y al encontrar 7 o un múltiplo de 7, aplaude. Luego cambie del orden original en sentido contrario a las agujas del reloj para comenzar a contar en el sentido de las agujas del reloj.
2. Por ejemplo, después de comenzar a contar hasta 6 en el sentido de las agujas del reloj, la persona que cuenta 7 aplaude y luego cuenta en el sentido contrario a las agujas del reloj hasta 8. Cuando la cuenta llega a 14, aplaude y la dirección cambia. Vaya en el sentido de las agujas del reloj, y así sucesivamente, hasta contar hasta 50.
El juego tiene una duración aproximada de 30-40 minutos.
11. ¿Cincuenta centavos y una pieza?
Árbitro: ¿uno, responsable de dar las órdenes?
Las reglas son las siguientes: Agrupación
En el juego Entre ellos, es un yuan para los niños y cincuenta centavos para las niñas. ?
Antes de que comience el juego, todos se paran juntos y el árbitro se coloca al lado. El árbitro anuncia el inicio del juego y dice un número de dinero (como 3, 5, 6 u 8, 5, etc.). Una vez que el árbitro dice el dinero, los jugadores en el juego deben formar un número pequeño. de ese número en el menor tiempo posible, por ejemplo, si la llamada es de 3 yuanes y 5, entonces se necesita un pequeño equipo de tres hombres y una mujer, siete mujeres o un hombre y cinco mujeres. Recuerde actuar con rapidez, porque los recursos son limitados y el personal rara vez tiene la oportunidad de estar distribuido equitativamente, por lo que los camaradas que actúan con lentitud pueden ser derrotados miserablemente por unos pocos yuanes o unos centavos menos, así que actúe cuando llegue el momento de hacerlo. actúe, y cuando vea cincuenta centavos (mm) Golpee primero, por supuesto, los jugadores rápidos no deben tirar a la gente a ciegas. Es posible que el árbitro haya llamado 3 yuanes y 5 yuanes, pero su equipo ya ha cambiado a 5 yuanes. , necesitas expulsar a la gente. Cuando eres cruel, serás cruel. Por lo general, los que son expulsados sin piedad son los pobres.
El juego tiene una duración aproximada de 20 minutos.
12. Pelotas de ping-pong
Reglas:
1. Cada grupo se formará por parejas, cada uno con una raqueta de tenis de mesa.
2. Saca una pelota de ping-pong de la canasta, corre hacia la canasta designada, mete la pelota de ping-pong en la canasta y vuelve corriendo al punto de partida.
3. Cambia a los otros dos compañeros del equipo y continúa pellizcando las pelotas de tenis de mesa. Al final, gana el equipo con más pelotas de tenis de mesa en la canasta.
El juego tiene una duración aproximada de 25 minutos.
13. Lanzar bolas de hortensias (20 minutos) Preparación: Proporcione 3 cestas pequeñas (el embalaje de las cestas pequeñas es más bonito), 40 globos Reglas del juego: Seis jugadores en un juego, dos personas en un grupo , una persona lleva la canasta, otra lanza la pelota.
El defensor de la canasta se esfuerza por atrapar el balón del tirador, y la victoria final está determinada por cuántas capturas recibe. Este juego pone a prueba principalmente la capacidad de coordinación de dos personas para ver quién al final llega a casa con la carga completa. Equipo de dos, una persona lleva la canasta y la otra lanza la pelota. El defensor de la canasta hace todo lo posible para atrapar la pelota. Gana el equipo con más balones. ***Tres grupos de dos personas cada uno.
Una colección completa de planes de planificación de actividades de reuniones anuales (5 capítulos seleccionados)
1. Tema de la reunión anual
Beijing __________ Compañía 20__ reunión resumida de fin de año / p>
2. Hora de la reunión anual
____año__mes__día de __:00__ a __:0__ por la tarde
Hora de la reunión: 14:00-17:30
Hora de la cena: 18:00-21:30
3. Lugar de la reunión anual
___________________
Participantes de la reunión anual
Todos los empleados de la empresa (41 personas) El plan de planificación de la reunión anual de la empresa V. Proceso y arreglos de la reunión anual
El proceso de esta reunión anual Los arreglos incluyen las dos partes siguientes:
(1) Arreglo de la agenda de la reunión de fin de año
13:50 Todos los empleados participantes llegan al salón designado con anticipación, toman asiento en las filas designadas y esperan el inicio de la reunión del personal el 14; 00-15:30 Se llevará a cabo la primera sesión de la conferencia Los jefes de cada departamento y de cada proyecto subirán al escenario para realizar informes de trabajo de fin de año respectivamente.
15:30-15:45 Se llevará a cabo la segunda parte de la reunión El responsable del Departamento Administrativo y de Recursos Humanos subirá al escenario para dar lectura a las decisiones de nombramiento de personal de las principales personas. A cargo de diversos departamentos y proyectos de la empresa.
15:45-16:00 Se llevó a cabo el tercer evento de la conferencia. El subdirector general leyó la lista de empleados destacados ganadores en 20__
Los empleados destacados asistieron. el escenario para recibir el premio, y el gerente general fue el destacado. Los empleados reciben certificados de honor y bonificaciones;
Los empleados destacados se toman fotos con el gerente general
Representantes de; empleados destacados pronuncian discursos de aceptación.
16:00-17:30 Se celebrará el cuarto punto de la reunión y el director general pronunciará un discurso de clausura.
La conferencia termina a las 17:30, los empleados toman un descanso y el hotel prepara el lugar de la cena
(2) Preparativos de la cena
La cena Comienza oficialmente a las 18:00, con el anfitrión de la cena Guíe a todos a levantar una copa juntos, desearles a todos un feliz año nuevo y desearles a la empresa un mañana mejor. (Música de fondo)
18:00-__:00 Hora de comer: Los líderes de la empresa y los empleados se acercan a cada mesa para brindar, los compañeros se comunican y se acercan entre sí.
__: 00-21:00 Horario de animación:
Programas culturales (2-3 programas)
Juego 1: Concurso de globos, equipamiento: 3 Una silla. y 3 cajas que contienen 20 globos cada una;
Reglas del juego: 2 personas en un grupo, 3 grupos en total, una persona pasa la pelota y una persona se sienta sobre la pelota,
El límite de tiempo es de 3 minutos. Después de 3 minutos, gana el jugador que tenga menos bolas en la caja;
Programa literario (2-3 programas
Juego 2: Agarra la taburete; Utensilios: 5 sillas, formar un círculo
Reglas del juego: Organizar las sillas en círculo, tocar música, 6 personas rodean las sillas
Cuando las sillas se mueven, el la música se detiene, 6 personas compiten para sentarse, y el que no compite pierde
Programa literario (2-3 programas)
Juego 3: Llavero de transporte de palillos; 12 palillos, 2 llaveros;
Reglas del juego: 6 personas en un grupo, divididas en dos grupos, cada persona sostiene un palillo en la boca, cuelga el llavero en los palillos de la primera persona en la parte superior. la primera persona pasa el llavero
a la segunda persona. Debe usar palillos para pasarlo, no con las manos. Cuál grupo
pasará los palillos a la última persona primero. en los palillos para ganar.
Juego 4: Hula Hoop pasando el pin distintivo; Herramientas: 3 Hula Hoops, 18 clips.
Reglas del juego: 3 personas, cada una con un Hula Hoop, 6 clips en la mano. ,
Mientras gira el hula-hoop, todos deben conectar los 6 clips en sus manos
Quien conecte los 6 clips juntos ganará
. Juego 5: Pisar globos; Herramientas: 100 globos
Reglas del juego: Dividir en dos grupos, un grupo de 5 personas, cada persona tiene 10 globos atados a la pelota,
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El anfitrión establece un límite de tiempo de 3 minutos para que cada uno pise los globos en las piernas de los otros miembros del equipo. Después de 3 minutos, el miembro del equipo que salve la mayor cantidad de globos ganará.
Actividad de sorteo: Equipo: caja de lotería, 49 cartas, 49 pelotas de ping pong
Cada uno tiene una tarjeta con un número en la mano y escribe el número correspondiente en la pelota de ping pong. bola Coloque los números en la caja de lotería y asigne a alguien para que saque el primer al cuarto premio respectivamente.
Finalmente, el anfitrión invitó a todos los empleados a tomarse una foto grupal en el escenario
5. Preparación de la reunión anual y precauciones relacionadas
(1) Anuncio y publicidad de la reunión anual: Empresa La oficina emitió hoy un "Aviso sobre la reunión resumida de fin de año 20__" por escrito a todos los departamentos y departamentos de proyectos hoy para publicitar y promover las actividades de esta reunión anual para que todos los empleados estén al tanto de ella.
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(3) Compra de artículos: obsequios de rifas, obsequios del zodíaco, premios de juegos, etiquetas de nombres de asientos de conferencias (para reuniones),
bolígrafos, papel, tarjetas de asientos de empleados (para cena), globos, latte art y cestas de flores necesarias para la decoración del lugar; raquetas de tenis de mesa y pelotas de tenis de mesa para los juegos; cajas de lotería necesarias para la reunión, bebidas necesarias para la cena y diversos refrigerios de frutos secos.
(4) Fotografía en el lugar: haga arreglos con el personal relevante con anticipación para que traiga cámaras digitales para tomar fotografías en la conferencia y la cena.
6. Tareas de preparación de la reunión anual