¿Una empresa en Guangzhou requiere un asistente para dormir con un cliente? ¿Cómo respondió la plataforma de contratación a este incidente?
Hoy en día, muchos ejecutivos de empresas optarán por contratar algunos asistentes para que les ayuden a completar su trabajo. Esto también les permitirá completar algunos trabajos de manera más eficiente en un corto período de tiempo, pero lo que la gente no esperaba es. que cuando una empresa en Guangzhou estaba contratando asistentes, era hostil y exigía que los asistentes se acostaran con los clientes. La plataforma de contratación declaró que después de conocer más sobre la situación relevante, prohibió y congeló la cuenta de la empresa, y también afirmó que fortalecerá la gestión de la información de contratación publicada en el futuro.
Cuando el editor se enteró de este incidente, me quedé sin palabras. En la mente de muchos líderes de empresas, simplemente menosprecian a algunos solicitantes y los consideran mercancías, sea cual sea el trabajo que se les pide que hagan. deben completar el trabajo. La plataforma de reclutamiento no es un lugar para que actuemos imprudentemente. Si esto sucede de manera particularmente grave, definitivamente seremos severamente castigados. Muchos internautas también culpan a la plataforma de reclutamiento por este incidente. Sienten que esto se debe a que la administración de la plataforma no es lo suficientemente estricta, por lo que este tipo de cosas ocurren. El editor personalmente piensa que esto tiene cierta verdad, y la plataforma también. se escapa No responsable.
Una empresa así, incluso si ingresamos, no tendrá ningún futuro, por lo que el editor personalmente siente que después de encontrarnos con esta situación, la forma más correcta es tratarla directamente. Informar para que podamos proteger nuestros propios derechos e intereses legítimos. Una empresa de este tipo simplemente utiliza un comportamiento ilegal y delictivo para hacer negocios, y pedirle a un asistente que compense a los clientes por dormir también es una forma de prostitución.
De hecho, esta no es la primera vez que la gestión de reseñas de una plataforma de reclutamiento es laxa. Esta situación también se ha producido antes, aunque ha quedado al descubierto, no parece haber llamado la atención. El editor de algunos auditores de la plataforma considera personalmente que la plataforma no puede simplemente disculparse, sino que debe fortalecer la gestión para evitar este tipo de cosas. Creo que la mayoría de las personas no están dispuestas a vender su personalidad por algo de dinero. Este tipo de comportamiento también es una falta de respeto hacia algunos solicitantes y, de hecho, debería ser severamente castigado.