¿Cómo pueden los recién graduados evitar entrar en "talleres de explotación" cuando solicitan empleo?
Si se abordan dos de estos tres puntos, básicamente no hay necesidad de enviar un currículum, porque no sabes si te transferirá después de contratarte y exprimir tu tiempo de información personal. Incluso deducir tu salario.
2. Empresas con alta rotación de empleados.
Este tipo de empresas a menudo sólo son adecuadas para trabajos temporales de corta duración, no como una solución a largo plazo, porque las empresas con altas tasas de rotación suelen ser empresas con un escaso sentido de pertenencia. Entonces, ¿por qué los empleados tienen un pobre sentido de pertenencia? Porque esta empresa debe tener muchas lagunas que no se explican en detalle a la hora de contratar personas.
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3. Durante el período de prueba, no firmaremos un contrato laboral contigo, y no te pagaremos cinco seguros y un fondo de vivienda cuando te incorpores a la empresa.
La gente con un poco de criterio en este tipo de empresas no se atrevería a ir aunque se lo pidieran. No hay garantías cuando te unes a una empresa como esta. Puede que el jefe no tenga conocimientos jurídicos, pero usted, un recién graduado, debe tenerlos.
4. El jefe te pintará un pastel después de salir del trabajo todos los días y gritará consignas todos los días, pero el KPI es extremadamente estricto.
Este tipo de empresas a menudo no tienen en cuenta las necesidades de sus empleados y sólo se centran en el dinero. Especialmente los recién graduados, es muy fácil convertirse en una mano de obra barata, dedicando la mayor parte del tiempo a hacer las cosas más difíciles, pero obteniendo los salarios más bajos.
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5. La oficina está ubicada en la comunidad.
Si no hay una necesidad urgente de dinero o mano de obra, dicha empresa debería pensárselo dos veces antes de comprometerse. Aunque es cierto que hay grandes empresas que salen de sus hogares, la probabilidad es realmente muy pequeña. Si tu salario es bueno en todos los aspectos, puedes preguntar sobre el período de establecimiento. Si tarda mucho, deberías salir temprano. Después de todo, es posible que no tengas futuro aquí si has estado en la comunidad durante tantos años.
6. No acudas a empresas de industrias especiales.
Por ejemplo, venta de información, recopilación violenta o marketing falso, por muy bueno que sea el trato, no lo intentes fácilmente. Todas estas son pruebas al margen de la ley y nunca se sabe cuándo saldrá a la luz la verdad.
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